応募資格について
【必須資格・経験】
【必須】
・事業会社での中途採用の経験
・シリーズA以降のフェーズのスタートアップでの採用経験
・複数職種における数十名規模の中途採用に携わった経験
・採用媒体選定
・ステークホルダーとの調整経験
【尚可】
・エンジニア人材、プロダクト人材の採用経験
・組織開発の経験
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
・Valueに共感できる方
・変化を楽しめる方
・人と関わることが好きな方
・チームプレイヤーとして会社に貢献することを楽しめる方
・成長意欲が高く、挑戦することを楽しめる方
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仕事内容
【東京:リモート】採用担当(マネージャー候補) ※年間休日120日以上
【仕事内容】
AI×オープンデータで企業の採用を進化させる/裁量の大きさ&スピード感
【職務概要】
採用組織をリードしていただき、中途採用を中心に、戦略立案から実行まで幅広くお任せいたします。
【職務詳細】
全社の採用(中途採用、インターン採用、業務委託パートナー獲得)を管轄し、業績/組織拡大を牽引いただきます。
<具体的には>
・全社組織拡大に向けた採用
・採用計画/予算の策定とKPIの作成
・母集団形成~クロージングまで一連の採用業務(ダイレクトソーシング、リファラル、エージェントコントロールを含む)
・業務委託パートナー(RPO)のディレクション
・業務の仕組化
・採用チームメンバー育成およびマネジメント
このポジションの魅力
・ユニコーン上場を目指すシリーズAスタートアップにて、年間数十名の採用をリードするダイナミックな経験が得られます。
・特許取得済みの自社特有のAI×DATAの技術およびサービスを持つスタートアップにて、急拡大期の組織へ採用の面から大きく貢献いただけます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
【雇用形態】
雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヶ月)
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:600万~800万程度月給制:月額428000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年2回
【待遇・福利厚生】
・定期健康診断・ワーケーション推奨制度・WeWorkフリードリンク
喫煙情報:屋内禁煙
【勤務地】
東京都千代田区麹町2-5-1 WeWork半蔵門PREX South 2F
東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩4分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
【勤務時間】
10:00~19:00
【休日休暇】
年間休日120日以上、入社日に病気休暇(Sick Leave)5日/年、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
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選考について
【選考プロセス】
書類選考面接(1~3回)内定
※カジュアル面談スタートも応相談
※状況により変更になる場合あり
会社情報
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
データ収集・構造化技術を基に、オープンデータを活用したサービスの開発及び、データ活用したAI/DATAソリューションの提供
【会社の特徴】
独自のAI技術・オープンデータを用いて新たな情報の収集・活用ルートを模索しているデータサプライヤーです。
具体的にはHR領域をはじめとした各種ビジネス課題を従来型の解決法やサービスとは異なる観点から、WEB上のオープンデータを集約し、よりダイレクトにキーパーソンへのアプローチや長期的なフォローアップを行える環境を提供しています。提供するサービスの一例としてはWEBデータから転職潜在層を探知し、直接転職支援のアプローチをかけ、就業決定につなげています。他には企業の過去採用データと退職者の現状を照らし合わせ、情報の整合性を高めた上で企業の意思決定の確実性を検証するソリューションを提供しています。
【募集背景】
事業拡大のため
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リモート可】人事部企画課 制度企画
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Tokyo, Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥8,000,000 - ¥11,000,000 per yearWe are seeking an HR Generalist to join our team in Tokyo. As part of our human resources planning department, you will be responsible for designing and implementing personnel systems and policies across the group and holding companies. · Plan and operate personnel systems (grade ...
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東京都 港区 青山一丁目駅, 株式会社KiteRaKiteRa は、社内規程 DX サービスとして急成長し、事業会社や社会保険労務士事務所を含む3,500 社以上に導入されています。 · ...
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東京都 千代田区 大手町, 株式会社Sun Asterisk Remote job¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year· 事業会社で新しい人事制度の設計および導入をリードした経験と、人件費試算・制度改定など事業計画と連動した人事企画の経験が必要です。 · ...
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東京都 港区 虎ノ門, イー・ガーディアン株式会社· 【必須資格・経験】 · リ · ... · ..ル(3年以上) · ... · ...
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東京都 港区 虎ノ門, 株式会社TERASS Remote job新たな人事制度において、全従業員に対して「ミスなく、遅延なく」プロセスを遂行し、制度の信頼性を担保するための運用実務をリードします。 · 評価サイクルの進行管理・ディレクション · 目標設定ガイドラインの運用と質的チェック · マネージャー向けの目標設定ワークショップやQ&A対応 · ...
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東京都 文京区 本郷三丁目駅, 株式会社Ventus経営戦略に基づく採用戦略の設計・実行、採用要件定義、ポジション設計(事業・組織課題からの逆算)、採用チャネルの選定・運用などを行います。 · ...
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東京都 千代田区 麹町駅, 株式会社XAION DATA· AI×オープンデータで企業の採用を進化させる/裁量の大きさ&スピード感 · 【職務概要】 · 採用組織をリードしていただき、中途採用を中心に、戦略立案から実行まで幅広くお任せいたします。 ...
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東京都 渋谷区 代々木, 株式会社ラクス· 大卒以上 · 先 · 管理職経験3年以上 · 先 · 社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 · 先 · 人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 · コンサルあるいは事業会社での人事評価の企画経験 · 労務に関するトラブルシューティング対応 · MBA資格 · ...
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1ヶ月前
東京都 千代田区 丸の内, 北野建設株式会社採用、研修の人事職の募集 · 創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン県内屈指のエンジニアリング会社にて採用教育を担当する人事業務の募集。拡大を進める同社にて未来の中核を担う人材の採用業務がメインとなります。労務、教育等様々なキャリアパスが可能です。 · 新卒関連・採用ツールの更新運用管理(マイナビ、会社HP、LINEシステム) · 会社説明会、社内インターンシップ、現場見学会や学校訪問などのイベント企画、実行 · 内定者フォローや研修企画 · 新入社員研修企画、実行 · ...
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2ヶ月前
東京都 千代田区 外神田, 株式会社 フジキン ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year半導体用超精密バルブ機器、宇宙創造開発用超精密バルブ機器、原子力発電所用計装バルブ機器、石油化学プラント用特殊バルブ機器、医薬・食品用無菌プロセスバルブ機器、新エネルギー・二次電池用バルブ機器、海洋開発用ながれ(流体)制御システム機械についての仕事です。 · ...
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1ヶ月前
東京都 千代田区 丸の内, 株式会社アイセイ薬局景気に左右されにくい医療業界/福利厚生充実/退職金あり/ワークライフバランス · 愛誠会では、現在の人事部体制では対応しきれなお課題が山積しており、会社の成長に寄与できる人事体積の構築が急務となっております。 · ...
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1ヶ月前
東京都 港区 麻布台, フォースタートアップス株式会社組織拡大や市場の鞍替えを見据えて、規模に見合った人事制度や人的資本経営を実現するために · 役員報酬制度やエクイティインセンティブ(RSU等)の設計・導入を行っていただける方を募集します。 · ...
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東京都 新宿区 西新宿, 株式会社WEWORLD人事制度改革の経験、メンバーマネジメントが必要です。 · プレイングマネージャーとして、部全体の取りまとめとグループ全体の人事制度の改革を行います。 · ・人事制度( 評価、等級、報酬制度)の設計 · ・グループ会社と連携した人事施策・戦略を立案 · ・従業員満足度やエンゲージメント向上のための研修システムを運営 · ...
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2ヶ月前
東京都 千代田区 神田錦町, 株式会社Plott ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year急成長エンタメベンチャーでの採用マネージャー職。事業戦略を深く理解し、採用を軸とした人事戦略の立案から実行までをリードするポジションです。 · ...
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2ヶ月前
東京都 渋谷区 恵比寿, 株式会社シーイーシー人事制度設計・企画担当【プライム上場/平均勤続年数15年】(年収440万円~700万円) · デジタルインダストリー事業を対象に、業務の効率化や品質の向上、魅力ある製品づくりを支援するICTサービスを提供いたします。製造業のお客様を対象に、工場のスマート化や製品のIoT対応、製品ライフサイクル全般に渡るデジタルデータ活用など高度化する「ものづくり」の実現をサポートいたします。 · ...
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2ヶ月前
東京都 千代田区 神田須田町, 株式会社KECAKCHRO※土日休み※年間休日120日以上 · 事業急拡大中/次世代エンタメをリードするマーケティングイノベーター · ...
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1ヶ月前
東京都 渋谷区 桜丘町, 株式会社LegalOn Technologies人材育成や組織開発の施策を通じて、社員が成長し、圧倒的な成果を出せる組織づくりを推進していただくことを期待しています。 · ...
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2ヶ月前
東京都 豊島区 東池袋, 株式会社NTTデータビジネスシステムズ人材開発課長代理【リモート週2-3日可能/年間休日128日】 · 人材育成の方針策定~研修の実行までリードいただきます。 · ・全社人材育成方針や育成体系の作成 · ・全社・階層別・スキル研修等の企画/実行/運営/効果測定~次施策への反映 · ・社外ベンダーとの調整・連携。 · ...
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2ヶ月前
東京都 新宿区 西新宿, 株式会社GEMBA管理部門の中核として、経営と現場を支えるプレイングマネージャーへ · ===オススメポイント=== · 有名アニメ・ゲーム作品に携わる制作会社の成長を、管理部門から支える経験が積めます · 裁量が大きく、業務改善や仕組みづくりに主体的に関われる環境です · ...