造園工事の施工管理(未経験歓迎) 100%元請け・公共工事/土日休み/残業月16h

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内

造園だからこその働きやすさ、公共工事だからこその安定。

施工管理とは、工事などが予定通りに終わるように取り仕切る監督。納期に追われて忙しい仕事ですが、当社は例外。実際、完休2日の土日休み、残業も月平均16時間です。理由は当社の事業が造園…公園や街路樹といった植物の"手入れ"だからです。

1案件3年という期間で依頼をいただき、その間、植物がキレイで安全な状態に保たれていればOKという仕事。そのため「 公園は、そろそろ手入れが必要かな」「国道 線の街路樹は、後にしよう」など、自由に予定を組むことができます。「いつまでに、この建物を完成させろ」という工事と違い、納期がゆるいのです。

加えて当社の仕事はその100%が元請けの公共工事。取引先は官公庁や自治体です。1975年の設立から築いてきた実績に加え、有資格者の多さなどが地域でも頭ひとつ抜けており、継続的に仕事の依頼をいただけています。安定性も抜群なのです。

景気に左右されない公共工事を営む企業で、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしながら働ける。当社の造園施工管理なら、そんな安心を手にできます。

----- 募集要項 -----

【職種名】

造園工事の施工管理(未経験歓迎) 100%元請け・公共工事/土日休み/残業月16h

【仕事内容】

造園工事を取り仕切る施工管理職をお任せします。具体的には、街路樹や団地・公園、道路などに植えられた植物の"手入れ"を監督するお仕事です。全ての工事が元請けで、依頼主は官公庁・自治体・独立行政法人など。街の景観を守っていく、公共性の高い仕事です。

【業務の概要/大枠】

作業の内容としては芝刈り・除草・伐採・殺虫剤などの消毒・花木を植える・剪定になります。これらの作業を取り仕切る上で、以下の様な業務が生じます。

• 作業の予定表(工程表)の作成
• 現場の写真撮影や整理
• 各種資料の作成
• 官公庁など、依頼主への状況報告
• 現場の安全や、工事の品質の管理

【仕事のポイント】

• イチバン大事なのは、現場の安全

1つの現場につき3〜9名の職人さんと、交通誘導員さんなどと連携して作業を進めます。大事なのは安全管理。芝刈りなどで弾かれた石が、通行人や車に当たらないよう保護できているか。通行人や車が作業現場に近づかないよう誘導できているかなど、公共スペースが現場だからこその注意点があります。

• スケジュールには、融通が利く

1案件3年という期間で依頼をいただき、その間、植物がキレイ・安全に保たれていればOK。そのため個々の作業に明確な納期はありません。人員の余裕や、地域の方々のクレームリスクなどを踏まえ「今日は剪定15本を終わらせよう」「3〜5日間で除草を完了しよう」などと、予定を調整できます。

• 植物を扱うからこそ身につく専門性

植物の種類などによって、扱いには様々な注意点が。たとえば剪定ひとつとっても、誤った時期に枝を切ってしまうと、植物自体が枯れてしまうなどの事態が起きます。こうした注意点を踏まえて仕事をするので、自然と植物の専門知識が豊富に。造園ならではのスキルが身につきます。

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎

<職種・業界未経験者、第二新卒者、社会人経験10年以上の方、歓迎>

• 普通自動車運転免許(AT限定OK)をお持ちの方
• 施工管理・造園施工管理の業務については、イチからお教えします。

┗造園施工管理技士資格や、街路樹剪定士などの資格も、入社後に取得可能です。

• 中型免許、または準中型免許をお持ちの方、歓迎いたします。

(現場でトラックを動かす際に活躍いただけます)

• 大卒以上の方も歓迎いたします。

【募集背景】

官公庁・地方自治体などの依頼で、造園事業を営む当社。具体的には街路樹・団地・公園などの植栽に関する維持・管理です。その100%が元請けの公共工事であり、経営は安定。有資格者の人数や30代前半のスタッフの人数が多いことが評価され、入札によって継続的に案件を受注できております。

今回は今後を見据えた増員募集。新たに仲間をお迎えし、造園の有資格者を育てていきたいのです。入札の基準を満たす有資格者人数を今後も保っていくこと、より多くの案件を請けられる余裕をつくることが目的です。【2〜3名】の積極採用を行ないます。当社の安定的な成長を、一緒に支えてくれませんか。

【雇用形態】

正社員

正社員(試用期間:3ヶ月)

※試用期間終了後に、給与額の再交渉などを行なう場合があります。

┗【給与欄】で提示している最低保証額を下回ることはありません。昇給はあります。

※その他の待遇に、違いはありません。

【勤務地】

本社/千葉県千葉市花見川区幕張本郷6-21-11

• 転勤はありません。

【交通】

• マイカー通勤OK社用車貸与

各線「幕張本郷駅」より徒歩9分(JR総武本線・京成千葉線)

【勤務時間】8:00〜17:00(実働8時間)

• 残業は平均月16時間程度です。

┗平常時は月10時間以内です。

┗秋口・年度末の検査前はやや残業が増えますが、それでも平均すると月16時間以内です。

※まれに夜間作業が発生します。

【給与】

月給24万円〜50万円

• 経験・能力を考慮し優遇します(造園施工管理技士資格保持者など)。

※月給金額は月20時間分のみなし残業手当3万円以上を含む。超過分は、追加支給。

<年収例>330万円/30歳(入社2年)

400万円/32歳(入社2年)

480万円/32歳(入社4年)

【休日休暇】

<年間休日120日>

• 完全週休2日制(土日)
• 年末年始休暇
• 夏季休暇
• 産休・育休(取得・復職実績あり)

┗2名の取得実績あり子育てママ活躍中です。

• 有給休暇(平均取得率75%/年間10日以上)

【福利厚生・待遇】

• 給与改定あり
• 賞与年1回
• 交通費支給(月1万5000円まで)
• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 時間外手当(みなし残業超過分)
• 休日出勤手当
• 夜間手当
• 職能手当
• 資格手当(造園施工管理技士1級・2級/街路樹剪定士など)
• 資格取得支援制度(合格後、受験費用を負担)
• マイカー通勤OK(社用車貸与)
• ガソリン代・駐車場料金支給(規定あり)
• 忘年会・暑気払いの会などイベントあり
• 時短勤務OK

【入社後の流れ】

入社後は先輩たちに付き、実務を通じて仕事を習います。1日の流れを掴めばおおよそのことはできる仕事。「打ち合わせ⇒作業⇒書類作成」というベースのルーティンを覚えましょう。「一連の流れを理解し、職人さんをまとめられる」「造園施工管理技士2級を取得する」が、一人前のライン。前者に関しては、早ければ入社1年ほどで。両方の条件を満たして独り立ちするまでは、2〜3年を見込んでいます。

公共工事をまとめた経験は、造園業界で評価されるので、仕事を通じて市場価値を高められる環境です。また各種資格の取得も、有資格者の先輩が多いため、教わりながら有利に進めることができます。

【配属部署】

工事部への配属です。男性10名・女性5名、合計約15名の部署です。年齢的には20代〜60代と幅広く、30代後半以降のスタッフは少なめといったところです。ちなみに、ほとんどが中途入社です。前職は営業・インストラクター・職人・販売スタッフなど、多様。先輩の志望動機を見てみると「現場仕事より、管理する側の仕事が良かった」「市場価値のある資格などを取りたかった」といった声が多いですね。

施工管理同士の交流は定例のMTGなど。日頃接するのは、自分が管理する現場の方々になります。ですが社内イベントもありますし、少数体制の会社なので距離感は近く、困ったことは何でも相談できますよ。

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

今回の取材で印象的だったのは、同社の安定性。なにせ工事の100%が公共工事、しかも100%が元請けというのは、なかなか聞きません。実は公共工事を請ける会社は、官公庁・自治体側の基準で「ランク付け」がされています。同社はこのランクを、常に高い状態で保っているのです。

具体的には「造園施工管理技士」などの有資格者の人数などが、ランクに大きく影響する要素。同社はこの状態を保つために、計画的な採用や、新人の育成をマメに行なっています。結果として、継続的な案件の入札に成功。ランクが高い状態を保つことができていれば、後は1975年の設立より築いてきた作業の実績と、入札のノウハウがモノを言います。この点で同社は、エリア有数の企業と言えるのです。

今回の募集も、新たな仲間を募り有資格者へと育成。会社のランクを保つための戦略的な増員です。こうした堅実路線を歩む同社なら、安心して働けるのではないでしょうか。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 街の景観を守っているという実感

年間を通じて、姿を変えていく植物。その姿形を、季節や植物の特徴を踏まえた手入れで、キレイに保っていくのがこの仕事です。「木の内側に向かって伸びる枝は、残しておかずに切った方がキレイだ」「絡みあうように伸びている枝は、細いウチに切らないと後で切りにくくなる」など、熟練の職人さんから学んだ知恵や、勉強した知識を活かして、手入れをしていきます。自然と、植物にも愛着が湧いてくるそうです。

3年という長いスパンで、こうした植物たちを見ていくため、街の景観を守っているという実感を得られる瞬間はやはりあるそう。地域の方から「この街路樹、キレイになったね」「さっぱりして良いよ」などと声を掛けてもらえる機会も多く、日々の仕事に手応えを感じられるのだと言います。

【厳しさ】 公共のスペースで仕事をするので、神経をつかう

公園・団地・道路など、人や車がすぐそばを行き交う環境で作業を進めるこの仕事。そのため、作業によって通行人の方や車を傷つけてしまわないか、作業員の方に怪我をさせてしまわないかといった点には、常に気を配っていなければなりません。現場全体を常に気を張って見守るというのは、なかなか神経を使います。

加えて屋外の仕事なので、夏の暑さや冬の寒さといった身体への負担も無視できません。そうした環境で、神経を張り詰めているわけですから、1日の終わりにはクタクタになってしまうこともあるそうです。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】自身の市場価値を高めたい方に向いています。造園自体が植物に関する知識などが必要な、専門性の高い分野ということもありますが、同社の場合はその100%が公共工事。厳しい基準で行われる公共工事を手掛けた経験は、業界内でも高く評価されるため、経験を積むごとに引く手あまたな人材に成長できるのです。

【向いてない人】自身の意図を相手に伝えたり、相手の意図を汲み取ることが苦手な方は苦労するでしょう。職人さんや、交通誘導員の方など、常に複数名の方々を取りまとめながら作業を進める仕事であるためです。話が上手い必要はありませんが、コミュニケーション能力はやはり必要になってきます。