応募資格について
【必須資格・経験】
人事企画もしくは労務のご経験
管理部門におけるリーダー経験
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仕事内容
人事総務マネージャー候補 【インバウンド需要増加で業績好調/観光客のニーズに応える成長企業】
【仕事内容】
評価制度の設計・導入・運用や採用企画などの人事戦略、勤怠管理などの労務関連業務、規程管理等の総務業務全般など幅広くご担当いただきます。
<人事>
・人事制度企画・運用、評価制度改善
・人事情報を活用した課題解決・企画
・採用企画・提案、タレントマネジメント
・オンボーディングと人材育成
<労務>
・勤怠管理システムの運用・管理
・福利厚生業務の企画・運営
・労働関連の諸届対応・管理
・労務体制強化とリスク管理、問題対応
・就業規則やルールの整備・改定
<総務>
・オフィス環境整備(移転・増床対応)
・コーポレートIT管理
・設備・備品の管理
・安全衛生業務の対応
・契約書など書類管理
これまでのスキルや経験に応じて、適切な業務を柔軟にお任せします。現状のメンバーが業務負担となっているため、そこを巻き取っていただくことを期待しております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
総務人事部:5名
部長1名、人事1名、総務1名、法務1名、IT1名
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:600~700 万円 月給制 基本給:372800円残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間 固定残業代:85600円 超過分は全額支給 通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円) 賞与:なし 昇給:なし
【待遇・福利厚生】
・電子レンジ、冷蔵庫完備
・ウォーターサーバー完備
・お弁当代の最大半額補助
【勤務地】
勤務地住所:東京都港区新橋6-14-5 SW新橋ビル4階
沿線名:御成門駅 徒歩2分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 休憩時間:1時間 月平均残業時間:20時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,土曜日,日曜日,祝日
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選考について
【選考プロセス】
面接3回予定
一次面接適性検査二次面接最終面接
会社情報
【事業内容・会社の特長】
訪日旅行を主軸に、さまざまなサービスを展開しています。
「また来たい、日本」をビジョンに掲げ、同社のサービスを通じて外国人の日本における不便を解消し、日本を訪れる外国人や日本に居住する外国人の満足度および来日リピート率の向上に貢献することを目指しています。
【事業内容】
・国内・海外用のWi-Fiレンタル
・モバイル通信サービス
・Webメディア運営
・訪日・在留外国人向け生活・移動関連サービス
・キャンピングカーレンタル など
【募集背景】
組織体制の強化を目的とした募集です。
現在、労務担当が退職予定のため、現場のメンバーが兼務している状況を改善し、業務の効率化を図るための採用となります。
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