人事(採用・労務・教育)

3週間前

東京都 港区 西新橋, HiJoJo Partners株式会社

応募資格について


【必須資格・経験】

・株主総会の運営経験

・人事労務のご経験(勤怠管理、採用サポート等のみでも可)

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仕事内容


人事労務総務(部長候補)【IPO準備中/フレックス/投資機会の民主化をリード】

【仕事内容】

人事総務を中心に幅広くご担当いただきます。

・労務管理(36協定、出退勤管理、有給管理、健康診断管理、入退社手続き等)

・顧問社労士の対応

・取締役会、株主総会の事務局運営

・社内人事制度・福利厚生制度等の構築・運営

・社内規程管理

・社内マニュアル管理

・オフィスに関する事項

・保険、レンタカー等に関する事項

・会社備品管理

・その他総務業務

・上記に付随する業務

※経理等は他部署が対応しています。

※早ければ2,3カ月で部長昇格となる予定です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】

同社業務全般

【所属部署情報】

配属組織:管理部(部長1名)

レポートライン:部長

※部長は管理部と総合企画部(IPO準備や経理業務中心の部)を兼務しています。

【雇用形態】

正社員

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:700~1000 万円月給制基本給:471900円残業代:固定残業代制固定残業時間:30時間固定残業代:118100円超過分は全額支給通勤手当:あり 実費支給(上限なし)賞与:なし昇給:あり

【勤務地】

勤務地住所:東京都港区西新橋1-7-2

沿線名:東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩3分 都営地下鉄都営三田線内幸町駅 徒歩4分

<リモートワーク>

一部リモートOK(出社要)

週1~2日

出社ベースとなりますが希望によりリモート併用可となります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>

勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>

屋内に喫煙可能室設置

【勤務時間】

フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間 休憩時間:1時間 コアタイム:あり 10:00~15:00 月平均残業時間:5時間~15時間裁量次第で残業なしでも働けます

【休日休暇】

【年間休日】120日

【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇

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選考について


【選考プロセス】

面接2~3回

会社情報


【事業内容・会社の特長】

ファンド型投資を皮切りに、我が国では未発達のミドル、レイトステージ市場の確立を目指しています。

・スタートアップ企業を組み入れたファンドの販売

・スタートアップ投資のデューデリジェンス支援

・プロ投資家向け投資一任業務/投資助言の提供

・経営、金融、ITに関するコンサルティング

・国内外の企業への自己投資

【募集背景】

IPOを目指した組織体制の強化に伴う募集です。

現在、部長が他部署と兼務しながら人事総務業務を担当している状況です。従業員数の増加やIPO準備の進行により業務負担が増加しているため、体制強化が急務となっています。

また、上場後を見据え、株主総会の対応などが可能な方を求めています。部長と協力しながら、人事総務領域全般を幅広く担当していただける方を募集しています。

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