【moomoo証券について・About moomoo】
弊社は、NASDAQ上場企業であるFutu Holdings Limited(FUTU)の一員として、安定性と信頼性を兼ね備え、先進的な金融テクノロジーを駆使した次世代金融情報・オンライン証券取引アプリ『moomoo(ムームー)』を提供しています。
香港オンライン証券取扱高トップクラスを誇る金融プロバイダーであるFUTUグループは、香港では成人の約40%が利用するオンライン証券取引スマホプラットフォーム『FUTUBULL』を香港にて提供しており、その国際版として『moomoo』が誕生。
一般的にはプロ投資家でないとアクセスできないような、様々な金融・投資情報にアクセスでき、弊社のアプリを通じて、世界7か国、2,500万人以上のユーザーに金融情報・取引サービスを提供しており、投資の常識を覆す黒船的存在としてのポジションを確立しています。
2023年10月に日本版『moomoo』アプリは24時間取引可能な米国株取引サービスをローンチ後、新規ユーザー数が急増中2024年は日本株等さらに様々な取引サービスを提供し、本格的にオンライン証券ビジネスへ参入する年となりました。
そして2025年は、これまでに構築した基盤をさらに拡大し、市場でのポジションをより一層確立する年になります。
ビジネス・プロダクトの急成長の中、企業全体としての体制を整えて強化することが急務となり、私たちと共に、最も魅力的で革新的なオンライン証券プラットフォームを創り上げていく方を募集しています
Our Purpose
Make investing easier and not alone.
Our Vision
We aim to become an influential global financial services platform.
Our Values
Integrity、Efficiency、Service、Excellence
■業務内容
日本組織のHRBPとして、組織の戦略目標を達成するために、ビジネス部門と緊密に連携し、人材管理、組織開発、文化醸成、データ駆動型の業務改善などを推進する重要な役割を担います。
1. 組織・人材戦略の推進
事業部門と連携し、組織構造や人材配置を最適化し、業務効率の向上を図ります。
事業成長に必要なコア人材の確保・育成を行い、戦略的な人材開発を実施します。
2. 企業文化の構築・浸透
会社の価値観や行動指針を組織内に浸透させ、高いエンゲージメントとチームワークを醸成ます。
従業員のモチベーション向上を通じて、持続的な成長を支える組織風土を確立します。
3. 従業員エンゲージメントの強化
従業員との対話を重視し、良好な労使関係を構築します。
従業員の声を反映した職場環境づくりに取り組み、定着率の向上を目指します。
4. データ活用と人事プロセスの効率化
HRデータを活用し、客観的な分析に基づいた人事戦略を提案・実行します。
人事業務の効率化や制度改善を推進し、生産性向上に貢献します。
5. HR専門性の向上
最新のHRトレンドやベストプラクティスを学び、組織に適した人事戦略を展開します。
HRとしての影響力を高め、経営層や事業部門からの信頼獲得を目指します。
Requirements【必須(MUST)】
●企業内での人事HRBP経験2年以上、かつ上記の業務に携わったことがある
●高いコミュニケーション能力と調整力
●日本語流暢レベル以上
●英語もしくは中国語ビジネスレベル以上
【歓迎(WANT)】
●IT・テックカンパニーでのご経験
●証券等金融会社でのご経験
●HRBPとしてのご経験
●スタートアップ企業でのご経験
Benefits■雇用条件
雇用形態:正社員雇用期間の定め:無
定年:65歳
継続雇用制度:有
派遣労働の該当性:非該当
試用期間:3カ月(試用期間中は正社員と条件同一)。
■給与条件
昇給:入社後応相談。会社規定による
諸手当:特になし
通勤交通費:全額支給
■就業形態
原則出社
■勤務時間
勤務時間:フレックスタイム コアタイム10:00~16:30
実働時間:8時間
休憩時間:60分
■休日・休暇
年間休日:120日以上
休日:完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等
有給休暇:初年度年間15日以上
■待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社内懇談費有
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HRBP - Japan
19時間前
Tokyo, Japan moomoo日本組織のHRBPとして、組織の戦略目標を達成するために、ビジネス部門と緊密に連携し、人材管理・組織開発・文化醸成などの業務を行います。企業内での人事HRBP経験が必要です。 · ...
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HRBP - Japan
2週間前
Tokyo Moomoo Securities Japan Co., Ltd. ￥1,000,000 - ￥15,000,000 per year+ Job summary · 日本組織のスタートアップHRBPとして、組織構築を一番の優先事項とし、事業・組織戦略に基づいた人材戦略の推進を担っていただきます。 · + Qualifications企業内での中途採用経験2年以上 · 日本語流暢レベル · 英語もしくは中国語ビジネスレベル · ...
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HRBP Leader, Japan
2ヶ月前
Greater Tokyo Area POP MART ￥4,500,000 - ￥6,300,000 per yearWe are seeking an experienced and dynamic HR Business Partner Leader to drive POP MART's people strategy and operations in Japan. · Oversee all HR operations for Japan, including payroll, benefits administration, policy implementation, and strict adherence to Japanese labor laws ...
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HRBP - Japan
2週間前
Tokyo moomoo証券 ￥5,000,000 - ￥9,000,000 per yearmoomoo App · 日本組織のスタートアップHRBPとして、組織構築を一番の優先事項とし、事業・組織戦略に基づいた人材戦略の推進を担っていただきます。 ...
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HRBP - Japan
2週間前
Tokyo moomoo Full time￥1,500,000 - ￥2,000,000 per yearmoomoo証券のスタートアップHRBPとして、組織構築を一番の優先事項とし、事業・組織戦略に基づいた人材戦略の推進を担っていただきます。ビジネス・プロダクトの急成長の中、企業全体としての体制を整えて強化することが急務となり、私たちと共に、最も魅力的で革新的なオンライン証券プラットフォームを作り上げていく方を募集しています ...
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HRBP - Japan
2週間前
〒- 東京都 中央区, Moomoo ￥6,000,000 - ￥8,000,000 per year+日本組織のHRBPとして、組織を一番の優先事項とし、事業・組織戦略に基づいた人材戦略の推進を担っていただきます。 · ...
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Tokyo Hays ￥80,000,000 - ￥120,000,000 per year米系産業用検査機器/光学分析技術を用いた検査ソリューションを提供しているメーカーにてHRBPの採用をしています。 · ...
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Tokyo Hays ￥8,000,000 - ￥12,000,000 per year米系産業用検査機器/光学分析技術を用いた検査ソリューションを提供しているメーカーにてHRBPの採用をしています。日本国内に駐在するHRマネージャーと連携し、M&A後の日本法人に関連する全てのHRBP業務を支援します。 · ...
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Tokyo ANT-TECH ASIA Remote job￥5,000,000 - ￥10,000,000 per yearWe are seeking a highly skilled HR Business Partner to oversee all HR responsibilities for our operations in Tokyo, Japan. The HRBP will play a crucial role in managing HR operations, supporting business growth, and ensuring smooth HR activities. · Deeply engage in the Japanese m ...
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Tokyo RakutenThe AI & Data Division (AIDD) HR Section works closely with global business leaders across Japan, China, Singapore, the United States, Europe and India. We are seeking a proactive and capable HR Business Partner based in Tokyo to join our growing AIDD HR Section. · Hiring Strateg ...
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Tokyo Wiz Remote jobWe are seeking a HR Business Partner to support our growing organization during an exciting phase of expansion. · Regional Partnership: Act as the go-to HR resource for Japan while assisting the Principal HRBP in delivering HR services across the APJ region. · Manager Coaching: G ...
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HR Business Partner
18時間前
Tokyo RakutenThis is an opportunity to gain experience in HR operations at a large company with diverse nationality, age, employment status offices in Japan and overseas. · The AI & Data Division supports the development of AI by analyzing data from Rakuten's services. As an HRBP you will dev ...
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Head of HR 人事部長
3週間前
Tokyo Specialized Group ￥720,000 - ￥1,440,000 per yearHead of HR for a global tech start-up in the consumer tech industry, leading and driving comprehensive People initiatives in Japan with flexible remote work and hours. · ...
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HRBP Manager
18時間前
Tokyo, Tokyo PwC JapanPwCJapan各サービスラインのビジネスパートナーとして、ビジネス戦略達成および課題解決のための人事戦略の策定、実行支援をするチームです。 · 担当部門のリーダーパートナー(一般企業の役員クラス)や人事の他チーム(Center of ExcellenceやOperation、Learningチーム等)との連携を持ち、PwCグローバルネットワークからの情報も活用しながら、人事としてのナレッジを広げ、提案・運用を進めています。 · ...
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Tokyo FRED Jewelry ￥300,000 - ￥600,000 per yearWe are seeking an organized, fast-paced, and self-motivated individual to support General Manager of FRED Japan. ...
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Tokyo, Japan Azure OneA globally established retail company is seeking an experienced HR Generalist to join their team. · ...
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hrbp
2ヶ月前
Tokyo W3Global ￥4,000,000 - ￥8,000,000 per yearWe are seeking an experienced HR Business Partner to support our IT Division. This role plays a key part in aligning HR strategies with business goals and fostering a high-performance, inclusive, and future-ready culture. · Collaborate with IT leadership to develop and execute HR ...
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Tokyo Tesla ￥5,000,000 - ￥15,000,000 per yearSe busca un Senior HR Business Partner para Tesla Japan, responsable de liderar la función de recursos humanos y contribuir a la misión de la empresa. · Construir relaciones con los líderes de negocio y los stakeholders para identificar y resolver problemas. · Liderar la función ...
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Trainer
4週間前
Tokyo Van Cleef & Arpels ￥6,000,000 - ￥12,000,000 per yearWe are looking for a trainer with deep experience in luxury retail sales and strong facilitation & coaching skills. The successful candidate will refine and facilitate training programs, design and localize training contents, monitor client barometer, and administer logistics. · ...
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Tokyo, Tokyo PwC JapanHC CoEチームは、組織や人に関わる全社的な課題解決に向けた戦略策定と推進を行うチームです。ビジネス戦略や人事領域における世の中/Globalネットワーク等の動きを踏まえつつ、以下の領域を中心にビジネスや組織への中長期的な貢献を目指しており、今回はTotal Rewards領域を主に担当するポジションで募集いたします。 · ・Talent Acquisition & Strategic Workforce Planning - 中長期的なビジネス戦略に資する人的リソースの確保、FirmwideでのTalent Management施策の企画・運用 · ...
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Tokyo, Japan CoupandRocketNowでは、日本国内の人事業務全般を統括し、ビジネス目標と連動させるシニアマネージャー/マネージャー(STP)を募集しています。 · RocketNowは単なるデリバリーサービスではありません。AIとデータに基づく物流イノベーションを通じて、地域の食文化を再定義する企業です。 · ...
