ルート営業(未経験者歓迎) 製造現場を支える部品を扱う/賞与年2回+決算賞与/残業月15h以下

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/転勤なし/残業月20h以内

国内シェアトップクラスの企業で、モノ作りを支える営業へ

スーパーやコンビニで、あなたが何気なく手に取る牛乳やジュースなど…。それらをつくる製造現場を、実は私たちの技術が支えているんです。

\大企業から選ばれ続ける技術アリ/

私たちが扱うのは、食品や医薬品業界の製造ラインに欠かせない、配管や部品であるサニタリー製品。

国内シェアはトップクラスを誇り、数を挙げればきりがないほど多くの大手メーカーと、何十年という長いお付き合いがあります。この信頼関係こそ、私たちの技術力の証です。

\ニッチな業界だからこそ、みんなで育てる/

専門的な製品を扱うからこそ、当社では、技術・製造部門と協力し、みんなで知恵を出し合いながらお客様の希望を叶える製品をつくり上げています。

また、業界歴何十年というベテランもあなたの心強い味方になってくれるはず。もちろん個人ノルマはなく、目の前のお客様に集中できる環境です。

国内の数多の企業から期待を寄せられるこの場所で、モノ作りを支える存在になる。そんな転職は、いかがでしょうか。

----- 募集要項 -----

【職種名】

ルート営業(未経験者歓迎) 製造現場を支える部品を扱う/賞与年2回+決算賞与/残業月15h以下

【仕事内容】

\製造ラインに欠かせない製品を扱う/

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当社が扱うのは、特に衛生管理が厳しい食品・飲料・医薬品工場などで使われる「サニタリー製品」。国内トップクラスのシェアを誇り、誰もが知る大手メーカーの製造ラインにも採用されています。飛び込み営業や個人ノルマはないので、ご安心ください

\ルート営業としてお客様と関係を構築/

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• お客様先を訪問

担当するのは、長年お付き合いのある既存のお客様が中心。新製品のご案内やニーズのヒアリングを行ないます。

・担当顧客数:60〜70社(社用車を利用して訪問します)

・1日の訪問数:2〜3件(1件当たり30分〜1時間ほど)

※基本的に出張はありませんが、稀に1泊の出張が発生することがあります。

• 社内での調整・生産手配

お客様の要望を形にするため、設計・製造・調達など、社内の専門部署と連携。「こんな製品は作れる?」「納期はいつ頃?」といった内容を協議し、実現可能なプランを固めていきます。受注が決まれば、工場に生産を依頼します。

• 納品までの管理

製造がスタートしたら、在庫管理やスケジュール管理を担当。協力会社や仕入れ先との調整も担い、適切なタイミングで資材を追加発注するなどしながら生産体制を維持します。

※見積書の作成や契約に関する事務処理も発生します。

\業界での信頼が、あなたの営業を後押し/

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既存顧客からの紹介や展示会を通じて、新たなお客様とのお取引が始まることも。こちらからアプローチする場合も、業界内での知名度が高いため「協和ステンレスさんなら」と話を聞いていただきやすい環境です

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

\意欲重視の採用です特別な経験は必要ありません/

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• 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

⇒お客様先への訪問時に社用車を運転します。

\以下のひとつにでも当てはまる方、歓迎します/

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• 安定企業で長く働き続けたい方
• モノづくりに興味がある方
• お客様に向き合う仕事がしたい方
• コミュニケーション力を活かしたい方
• チームワークを大切に、仲間と協力して仕事を進めたい方

【募集背景】

<業界トップクラスのシェアを誇る会社です>

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1986年の設立以来、ステンレス製品の専門メーカーとして日本のモノづくりを支えてきた当社。特に、厳しい衛生管理が求められる食品・飲料・医薬品工場で使われる「サニタリー製品」の分野では、国内トップクラスのシェアを誇ります。

その高い技術力と長年の信頼から、誰もが知る大手企業からも多数のご依頼が寄せられ、業績は右肩上がりです。

そこで今回、高まるニーズによりスピーディーに応えていくため、組織体制を強化することになりました。次代を担う新たな営業メンバーを、未経験からじっくり育てたいと考えています。

【雇用形態】

正社員

※1ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変動はありません。

【勤務地】

【東京営業所】

東京都江東区東陽 玉河ビル5階

• 転勤はありません

【交通】

東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩2分

【勤務時間】8:30〜17:30(実働7.5時間/休憩1時間30分)

残業は月15時間以下

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残業は1日に1時間もないことがほとんど18時台には退勤できるので、平日の夜も家族や友人、ペットとの時間を楽しめます

【給与】

月給22万円〜30万円+賞与年2回+各種手当

※年齢・経験・スキル等を考慮して決定します。

※上記金額には固定残業代(月10時間分・1万7700円以上)を含みます。超過した場合は別途支給します。

• 業績により決算賞与も別途支給ここ数年は毎年支給しています

<年収例>【想定年収】

年収370万円〜471万円/入社1年目

【休日休暇】

<年間休日110日>

• 週休2日制(月8〜11日休み)

└基本土日休みです。月に1〜2回の土曜出勤があります。

└その際の勤務時間は【8:30〜17:00(実働7.5時間)】です。

• 祝日
• 有給休暇
• 年末年始休暇
• GW休暇
• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 年間休日とは別に「計画有給2日」「有給推奨日5日」があり、実質117日休めます

\基本土日休みで、私生活が充実/

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• 趣味の音楽・ゲーム・映画を満喫
• 英語・韓国語・中国語のスクールでスキルアップ
• 美術館で芸術に触れてリフレッシュ

…など、各々休日を楽しんでいます

【福利厚生・待遇】

• 昇給年1回(4月)
• 賞与年2回(7月・12月/昨年度実績1.5〜2ヶ月分)
• 決算賞与(業績により10月に支給。ここ数年は連続して支給中)
• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 交通費全額支給

<各種手当>

• 家族手当(配偶者1万円/月、子1人につき5000円/月)
• 役職手当
• 資格手当

<その他>

• 退職金制度(中小企業退職金共済)
• 制服貸与(作業服を貸与)
• 企業年金制度
• 健康診断(年1回)
• インフルエンザ注射の補助(条件あり)
• 社用車あり
• オフィス内禁煙
• 資格取得支援(管工事施工管理技士やフォークリフト免許などの受験費用を補助)

【過去の事例とベテラン社員が成長をサポート】

• 過去の成功事例があなたを助ける

お客様からの多種多様なご要望に応えてきた実績は、社内システムに記録されています。「こんなとき、先輩はどう対応したんだろう?」と思ったら、すぐに検索可能。

過去の似た案件を見つけ、その時の担当者に直接話を聞くこともできるため、知識の引き出しを効率的に増やせます。

• 全国の先輩たちを頼れる

営業所の垣根なく、日常的に電話や内線で情報交換が行なわれています。全営業所が参加する営業会議も開催しており、社員同士の交流機会は豊富。会社全体で支え合っています。

【居心地の良さは、社員のお墨付き】

• ベテラン社員たちが在籍

現在、営業メンバーは30代・50代・70代の社員が計3名在籍。業界を熟知したベテラン社員たちなので、頼りになる存在です。

• 出戻り社員もいるほど、居心地の良い会社

新人へのサポートも手厚く、営業所のメンバー全員でじっくり育てていく風土が根付いている当社。このような温かい環境があるからこそ、一度退職した後に「やっぱり協和ステンレスが良い」と戻ってくる社員もいます。

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

• 大手メーカーが選ぶ、国内トップクラスの技術力

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私たちがスーパーやコンビニで何気なく手に取る牛乳や炭酸飲料、お菓子など。その安全な製造現場を、実は同社の製品が支えています。

同社は「サニタリーパイプ」などのステンレス製品で国内シェアトップクラス。特に衛生面が重視される食品・医薬品工場では欠かせない存在で、製品の表側はもちろん、見えない裏側まで丁寧に研磨することで異物混入を防いでいるそうです。

これほど高い品質を実現できるのは、JIS規格の認証を取得していることに加え、設計から製造まで一貫して手掛けているからこそ。信頼性の高い製品を安定して提供できる体制が、多くの大手メーカーから長年選ばれ続けている理由なのだそう。

高い技術力と信頼を積み重ねてきた同社なら、腰を据えて将来まで安心して働けるだろうと感じた取材でした。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 まだ世にない製品を生み出す達成感

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お客様との打ち合わせで描いたイメージが、設計や製造部門との連携を経て、目の前で実物になる。その過程すべてに関わるのが、この仕事の大きな醍醐味です。

特に、自分が提案した製品が、誰もが知る大手企業の生産ラインという"心臓部"で稼働しているのを目にしたときの達成感は格別。まだ世になかったものをゼロから形にし、社会に送り出す面白さを存分に味わえます。

• お客様から感謝される喜び

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お客様から信頼を得られたとき、大きな喜びを感じられるのだとか。工場の設備の中まで入り、実際に製品が稼働する工場の生産ラインまで足を運び、お客様の課題に向き合います。

お客様の課題を解決する製品を生み出し、無事に納品できたときはお客様から直接「協和さんのおかげで助かったよ、ありがとう」と声をかけていただけることも。その一言が、日々の大きな原動力になると言います。

【厳しさ】 製品の知識を求められること

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お客様の中には長年同社の製品を使用していることもあり、営業担当以上に製品知識が豊富な方も珍しくありません。そのため、ただ製品を紹介するだけでは、製品導入に繋がらないケースもあるのだとか。

そのため、価格や納期といったメリットだけでなく、技術的な優位性や付加価値を説明する力が求められます。

製品の価値を説明するためには、まず理解が必要。社内に蓄積された過去の事例を学んだり、ベテラン社員の知見を借りたりしながら、知識を吸収していく姿勢が必要になると言います。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 社内での連携を大切にできる方

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この仕事は、設計や製造など様々な部署と連携して製品の仕様や納期などを調整し、お客様の要望に応えることが求められます。社内でもベテラン社員をはじめ、誰かが困っていたらみんなで助け合う風土なので、社内での協力体制を大事にできる方はご活躍いただけるでしょう。

【向いてない人】 自ら学ぶ姿勢をお持ちでない方

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同社では、過去の事例から学んだり、業界知識を深めたりと、常に知識を吸収してお客様の課題に向き合う姿勢が求められます。そのため、知識のアップデートが苦手な方は、ご活躍が難しいでしょう。