Tokyo 株式会社カオナビ ¥1,000,000 - ¥5,000,000 per year
会社概要

"はたらく"にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える

これまでのカオナビ:

人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。

これからのカオナビ:

タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。

私たちは今、5年後の再上場を目指し、非連続的成長を遂げる最もエキサイティングな変革期(第二創業期)にいます。この挑戦は変化、激動、カオスを伴います。しかし、これを困難な逆境と捉えるのか、あるいは未来を切り拓く最高の舞台と捉えるのか。私たちは迷わず後者を選びます。だからこそ、この挑戦を一緒に楽しみに変えられる仲間、「ゲームチェンジャー」を求めています。ゲームチェンジャーの役割を果たすうえで当社が重要視するのは、自己の能力を磨き続け、自律的に働き方を選択することで、他にはない成果を発揮する人材、「ユニーク・パフォーマー」です。その活躍を支える環境として、自律的なキャリア形成をサポートする制度はもちろん、成果を最大化できるよう、働く場所と時間を選択できる制度も導入しています。

さあ、この最高の舞台で、あなたの「個性」を飛躍させませんか。

「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーを変わらず目指す。カオナビの新ビジョン「タレントインテリジェンス」に込めた想い

事業概要

これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※を獲得してきました。

更なる事業拡大に向けて、新規事業として2024年4月、多岐にわたる各企業の予実管理業務を1つのシステムで実現した「ヨジツティクス」をリリースしました。

※リリースはこちら

ヨジツティクスは予実を管理するためのプロダクトです。企業では予算を策定し、それを執行する。一定期間でその進捗を確認することで事業において想定外のことが起きていないかを把握します。これは経営においてとても大事な業務です。

ヨジツティクスではこれらの業務の一通り提供しているだけでなく、Excelやスプレッドシートでは体験できない新たな予実管理の世界を作ろうとしています。

※ITR「ITR Market View:人材管理市場2023」人材管理市場:ベンダー別売上金額シェア(2015~2022年度予測)、SaaS型人材管理市場:ベンダー別売上金額推移およびシェア(2015~2022年度予測)

募集背景

当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において事業を推進して参りましたが、さらなる事業拡大を目指し、2024年4月に新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースしました。

リリース以降、プライム市場上場企業をはじめとした多くの企業に導入いただき、予実管理の業務支援を行っています。

そして、さらなる事業成長の加速のため、2025年11月には事業部として独立いたしました。

その中でも特に、マーケティング活動の重要性が高まっており、マーケティング施策・戦略の立案から事業の推進をリードしていただけるマーケティング責任者候補を募集します。

業務内容

予実管理システム「 ヨジツティクス 」の事業において、オンライン・オフライン問わず、マーケティング戦略の企画から実行を担っていただきます。

顧客分析から顧客選定、リード獲得、営業活動、検証まで、プロダクトマーケティング全般に関わる業務をお任せします。

【具体的には】

アクセス解析ツールなどを使っての数値分析
数値分析からの戦略立案・施策検討
他チームとのプロジェクト連携
全体予算の策定・管理

ポジションの魅力

新規事業の立ち上げに携われる 1→10で事業を立ち上げているフェーズの事業です。11月から事業部となり、少数精鋭の部門であり、年次に関わらず即戦力として活躍できる環境です。 また、チャレンジングな環境でビジネスに求められるスキル全般が身につきます。
大きな裁量をもって、マーケティング活動ができます。 激しい市場変化に対応するために、多くのマーケティング予算をかけている分、多岐にわたるマーケティング施策を実行していただくことができます。
事業成長をダイレクトに貢献することができます。 経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく場面もあり、事業成長をダイレクトに感じていただく機会が多いポジションです。

【メンバー紹介記事】

想像以上の裁量の大きさ。マーケターとして広がったキャリアの幅
「拾って美味しく調理する」自由と責任。私がカオナビの新規事業で得たマーケターとしての成長
「ハッキリ伝える」を恐れない。フルリモートのスゴ腕マーケター、活躍の秘訣

応募要件(MUST)

以下いずれかを満たす方

事業会社のマーケティング組織でのマネジメント経験
総合広告代理店での戦略立案の経験(例:ストラテジックプランナーとしての経験)

応募要件(WANT)

toBマーケティングの経験
SaaS領域での経験
年間1億以上の予算を使うマーケティング戦略の立案・実施経験

歓迎する人物像(WANT)

当社の パーパス/ビジョン/バリュー に共感いただける方
社内外の調整業務、折衝に強みを持っている方

参考サイト

人的資本の情報開示のサイト「 kaonavi universe 」
カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア「 kaonavi vivivi 」
カオナビが目指す未来の社会「 kaonavi Future Deck 」

職種 / 募集ポジション 【新規事業】マーケティング責任者候補(予実管理システム「ヨジツティクス」)

雇用形態 正社員

給与

年収

※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給) ※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

勤務地

東京都渋谷区渋谷 渋谷スクランブルスクエア 38F 地図で確認

※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。 <本社アクセス> 各線 渋谷駅直結 <変更の範囲> 本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス

勤務時間 ・スーパーフレックス コアタイム:なし フレキシブルタイム:5:00-22:00 ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要

休日 【休日】 ・完全週休2日制(土日)祝日 ・年間休日123日 【休暇】 ・年次有給休暇 ・カオナビ休暇(3日間・通年) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇

福利厚生 ・交通費支給(月上限3万円) ・確定拠出年金制度 ・カオナビ従業員持株会 ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度(男女ともに取得実績あり)

加入保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険

受動喫煙対策 ・屋内喫煙可能場所あり

My Work Style制度 ※詳細は就業規則による ■ハイブリット勤務 リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ ■スーパーフレックス(コアタイム無し) 1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり ■スイッチワーク(中抜け可能) 役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能 ■±20時間 月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能は考えています。

スキル&キャリアサポート制度 ■テラコヤ ナレッジ共有のための社員主催の勉強会 ■ドウジョウ ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修 ■兼業推奨 副業可能です ■ハンズアップ制度 半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

選考フロー 書類選考→面接選考(2-3回)→内定 ※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください。 ※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります。

従事すべき業務の変更の範囲 会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務

会社情報

会社名 株式会社カオナビ

設立 2008年5月27日

事業内容

タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート
労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート
予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート <取得認証> Pマーク(JIS Q JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022) JIP-ISMS ISO/IEC 27017:2015) <各受賞歴> ◆ 2016年度 グッドデザイン賞 ◆ 2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞 ◆ 2018年度 第12回ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2018 ASP・SaaS部門(基幹業務系分野)にて『ベストイノベーション賞』受賞 <インタビュー記事> 当社の事業がどのように日本の人事の未来を創っていくのか──その成長戦略や今後の展望について、代表の佐藤が語るBusiness Insider Japanの記事をぜひご覧ください。 カーライルが買収のカオナビ、佐藤社長が背負った「5年後に再上場」の重み。「プレッシャーは、感じますよ」

本社 〒 東京都渋谷区渋谷 渋谷スクランブルスクエア 38F

関連サイト ■カオナビ サービス紹介動画 ■コーポレートサイト ■採用サイト ■カオナビ公式note ■エンジニア向け会社紹介資料 ■kaonavi Tech Talk(プロダクト開発組織オンラインイベント) ■kaonavi universe(人的資本の情報開示のサイト) ■kaonavi vivivi(カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア) ■カオナビ人事用語集(人事に関わる方に役立つ情報の解説メディア) ■人事のヨコガオ(人事の方の「個性」にフォーカスしたメディア) ■うにくえ(「個性」をテーマとしたメディア)
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