Job Description
楽天・事業について
楽天グループは、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に結び付けることで、他にはない独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
部署・サービスについて
モバイルビジネスの組織に特化した人事(採用・育成・評価・労務・HRBP)を担当している部門です。楽天グループ本社と連携をしながらも、モバイルビジネス特有の職場環境(モバイル市場、店舗運営、グローバルな開発環境と人材構成)に合わせた人事課題から、問題解決に向けた企画や施策・運営・職場コミュニケ―ションまで一気通貫で対応をすることができる環境があります。
採用・育成・評価・労務・HRBPと領域ごとに組織を編成し、組織横断的に連携や勉強会・締め会等の相互理解の場を設け、各々のキャリアに応じた配置転換等も行いながら、モバイルビジネスを管掌する人事部として一体感をもって日々業務に取り組んでおります。
採用領域に特化している組織として、新卒・中途リクルーター、採用オペレーション、採用企画・戦略等の業務をビジネス状況を鑑みて策定し進めます。多種多様なオペレーションがあるものの、一人ひとりがOPE(Operational Excellence)の意識を持ち、効率化・高付加価値化の実現に向けて取り組んでいます。
人事のプロフェッショナルとなるべく、日々相互に人事の専門知識のインプット・アウトプットを繰り返しながら、各自の業務に活かし業務を洗練させており、非常に前向きで学習意欲の高い組織であり、多くの学びと刺激が得られる環境を提供しています
ポジション:
募集背景
急成長・急拡大をする楽天のモバイル関連ビジネスを支えため、採用業務を担う人材を拡充させるためです。
業務内容
新卒・中途採用担当(楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポジション)
採用ニーズのヒアリングから、求人作成、母集団形成、面接対応、オファー面談などクロージングまでの仕事をお任せいたします。
下記の一連の業務を行っていただきます。
・現場へのニーズヒアリング
・求人の作成
・KPI管理
・エージェント対応
・媒体対応
・面接対応
・オファー面談
・候補者フォロー
など
※ビジネス職・エンジニア職、どちらもお任せしてまいります。
※上記採用業務のほか、ご希望や適性などをみて、海外大の採用PJなどにアサインさせていただく場合がございます。
※将来的には人事全般のマネジメントロールを担っていただく可能性がございます。
働く環境
正社員: 7人
アルバイト:1人
新卒入社
中途入社(採用経験者)
必須要件:
・採用業務実務経験3年以上(採用エージェントでの就業経験含む)
・エージェント/媒体を使った採用経験
・Bizreach/LinkedInなどダイレクトリクルーティングの経験
・KPI管理
・周りを巻き込んで業務を推進できる方
・柔軟性をもって業務に取り組める方
歓迎要件
:
・人事労務全般への興味
・Workdayシステムの利用経験
・リファラル制度の構築など採用に関わる制度設計のご経験
その他
:
勤務地に関する補足
楽天クリムゾンハウス(二子玉川本社ビル)
出向に関する補足
現時点では想定していません
転勤に関する補足
現時点では想定していません
英語要件に関する補足
800以上
組織によって英語必須の為留学経験やビジネス上での英語活用経験
ビジネス職 #business #コーポレート職 #corporate #人事 #HR #オペレーションディビジョン #Operationdivision
Languages
English (総合 - 4 - 流暢)、 Japanese (総合 - 4 - 流暢)
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Tokyo Rakuten ¥6,000,000 - ¥12,000,000 per yearモバイル関連ビジネスを支える採用業務を担う人材を拡充させるため、急成長・急拡大をする楽天のモバイル関連ビジネスを支えます。新卒・中途採用担当(楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポジション)となります。 · ...
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Tokyo Rakuten急成長グループ人事統括部モバイルrtspersonnel総務部採用組織人材開発課 · ビジネス職エンジニア職どちらもお任せしてまいります。上記採用業務のほか、ご希望や適性などをみて海外大の採用PJなどにアサインさせていただく場合がございます。また将来的には人事全般マネジメントロールを担っていただく可能性がございます。 · ...
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Tokyo Rakuten ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year私 · モバイル関連ビジネスの組織に特化した人事を担当している部門で、人事全般(タレントマネジメント・採用・育成・評価・労務) · の企画実施にあたります。職場環境を考慮し、問題解決に向けた計画や施策等も行います。( · ...
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Tokyo Rakuten+組織の成長を加速させる人財開発・組織開発業務全般を一緒に推進できる人を募集します · + · + ...
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Tokyo Rakuten楽天グループは、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。モバイルビジネスの組織に特化した人事課題から、問題解決に向けた企画や施策・運営・職場コミュニケ―ションまで一気通貫で対応をすることができる環境があります。 · ...
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Tokyo Rakuten楽天グループは、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー,スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス · ...
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Tokyo Rakuten ¥800,000 - ¥1,100,000 per year楽天グループはイノベーションを通じて人々と社会をエンパワーメントすることを経営の基本理念としています。人材開発課では、楽天主義に基づく社員のコンピテンシーやスキルを開発する場(プラットフォーム)の提供を通じて、社員一人一人の主体的な成長を促進することをミッションとしています。このポジションは、楽天グループ全体の成長を支える「人」の成長を最前線で推進・支援し、社員の学習体験(ラーニングエクスペリエンス) を最大化するパートナーとして動くことが求められます。 · ...
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Shinjuku Mediabound ¥6,000,000 - ¥10,000,000This role will lead Mediabound's HR and people operations while supporting IPO readiness. You will be responsible for building scalable HR systems covering labor compliance,internal controls,talent acquisition,and organizational development. This position offers a clear growth pa ...
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Shinjuku-ku, Tokyo MediaboundMediabound Inc., a Japan-based inbound tourism startup specializing in immersive travel experiences for international visitors. · Lead HR systems covering labor compliance internal controls talent acquisition organizational development. · ...
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Tokyo, Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions)We are a leading Japanese manufacturer and distributor of medical devices and related products expanding our business widely both domestically and internationally, · Responsibilities:Yesterday sales exceeded 1 trillion yen · business expansion · with an increasing need for career ...
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人事ビジネスパートナー
4週間前
Tokyo HaysA global leader in the consumer goods and luxury beauty sector is expanding its HR Retail team in Japan. · ...
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Tokyo, Tokyo ValeoThis position is responsible for managing the HR department, leading employee relations, and deploying HR policies and regulations. · Defines targets & deploys improvement plans · Is accountable for the results · ...
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Open Positions
1ヶ月前
Tokyo Korn Ferry ¥900,000 - ¥1,200,000 per yearWe unlock the potential in your people and unleash transformation across your business - synchronizing strategy, operations and talent to accelerate performance fuel growth and inspire a legacy of change. · ...
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Tokyo DCSS Technology Pte LtdWe are seeking an administrative position where you will be responsible for a cross-sectional role in purchasing, recruitment/human resources, and general affairs. · ...
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コンプライアンス課課長
3週間前
Tokyo, Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions)We are a global provider of diagnostic, medical device, healthcare IT, and life science products and services. · Manage Compliance team · ...
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東京都 区, AdvisoryGroupThis role bridges business and development teams while applying global BA methodologies to real world projects and organizational design. · ...
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Tokyo PlayStationPlayStation isn't just the Best Place to Play – it's also the Best Place to Work. · The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Group Corporation. · ...
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Tokyo, Tokyo AlphaSightsWe are seeking an experienced Talent Acquisition Associate to join our team in Tokyo. As a key member of our recruitment team, you will assist in developing creative strategies to identify and attract top talent. · ...
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Tokyo BIPO ¥4,500,000 per yearBIPO is currently recruiting excellent talent with career paths training and attractive packages overseas careers opportunities and most importantly work life balance · Work closely with Country and overseas BIPO team ensuring excellent and compelling demos/presentations addressi ...
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HR Advisor|HRアドバイザー
3週間前
Tokyo, Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥5,000,000 - ¥7,000,000 per yearWe are seeking an HR Advisor to provide support to our employees in Japan. · As a partner to pharmaceutical manufacturers and bio-venture companies, we provide a wide range of services including regulatory affairs. · ...
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Tokyo Airbus HelicoptersThis role has broad responsibilities related to the overall operation of the company. They handle a variety of tasks including work-style reform improving internal environment managing supplies planning and managing internal events and health-related matters. · ...