【ミッション】
■カスタマーサポート本部
カスタマーサポート本部は3つの部署から構成されています。
・お客様対応をするオペレーション部
・カスタマーサポートの採用・研修・品質管理を担当するHRD部(人材開発部)
・業務改善を担い、FAQ管理・チャットボットの運用などを担当するCX部
があり、お客様がタイミーを快適にご利用いただくサポートをしています。
▼役割
お客様の期待を超える体験を提供しファンを創出することで、タイミーの成長に貢献すること
お客様:企業・ユーザー双方
期待:「迅速に」「正確に」「親身に」プラスaの価値を提供すること
ファン:他の人にタイミーを勧めてくれる存在
【本ポジションの役割】
・オペレーション部が必要とするオペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを構築
・トレーニングのプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータを分析し、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップ
・オペレーション管理者との密な連携を行い、オペレーション管理(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
【求める人材】
【必要要件】
・事業会社のカスタマーサポート組織におけるSV相当の経験(1年以上)
・「人の育成、成長」に対して熱い想いがある方
・研修カリキュラム/プログラムの立案、作成のご経験
【歓迎要件】
・toB, toC両方のCS/コールセンターのご経験
・対複数名のオペレーター向けの研修、OJTの経験、研修担当やメンバー育成のご経験
・事業会社でカスタマーサポート組織の研修担当を担われていたご経験
・チームマネジメントの経験(その他詳細は面談でお伝えします)
【給与】
700~900万円
【勤務地】
東京都
【勤務時間】
求人紹介時に詳しくお伝えいたします。
【雇用・契約形態】
正社員
【待遇・福利厚生】
その他制度/社員持株会制度
【休日・休暇】
有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇/週休2日制
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Tokyo 株式会社タイミー ¥7,000,000 - ¥9,000,000お客様の期待を超える体験を提供しファンを創出することで、タイミーの成長に貢献すること · お客様:企業・ユーザー双方 · 期待:「迅速に」「正確に」「親身に」プラスaの価値を提供すること · ファン:他の人にタイミーを勧めてくれる存在 · オペレーション部が必要とするオペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを作る「トレーニング」のプロフェッショナルとしてメンバーの声やデータを使って、メンバーのスキル向上や「研修資料」のブラッシュアップをする ...
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東京都 港区 東新橋, スキルブリッジ株式会社 Remote job· このポジションでは、オペレーター像を明確にし、求めているレベルのオペレーターを育成できるよう研修カリキュラムを構築します。また、メンバーのスキル向上や研修資料のブラッシュアップを行い、オペレーション管理者との密な連携を行います。具体的には、以下の業務内容があります。 · 研究開発 · ...
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Tokyo パーソルキャリア株式会社 BRS+トレーニング企画・運営担当 · +グローバルな環境 · +部署について · +具体的な業務内容 · オンボーディング研修企画・運用 · 全社員を対象としたコンピテンシー/スキル開発施策の企画・実行 · ...
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東京都 港区 六本木, 弁護士ドットコム株式会社カスタマーサポート担当(弁護士ドットコム)職種 / 募集ポジション · 正社員雇用形態 · 期間の定めなし契約期間給与年収 · 292900(76200)~419150円(109100) · 「 · 」Main Content · 基本給(ライフプラン給基準額(※①)を含む):月額から()内の固定残業手当(※②)を除いた額 · 時間外労働が月45時間を超えた場合は残業手当を別途支給 · ※①確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給する手当 · ※②基本給を算定基礎とした月45時間分の残業相当額 · 上記は想定の為、現職給与…) ...
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