応募資格について
【必須資格・経験】
・営業のご経験をお持ちの方(法人・個人不問)
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仕事内容
反響営業(マネージャー候補)【新規立ち上げ組織】【リモートワーク週2日可/追い風市場で幅を広げる】
【仕事内容】
終活領域の新規事業で、アウトバウンドを中心とした顧客対応・業務改善・KPI管理・育成を担っていただきます。
- ミッション
終活に関する課題を抱える顧客へ最適なサービスを提供し、墓じまい事業の成長と顧客満足度の最大化を実現すること。
- 仕事内容の詳細
・電話での終活検討顧客への対応(ヒアリング、見積提示、契約締結)
・アウトバウンドによる検討顧客フォロー、ニーズ喚起
・顧客情報の蓄積・分析およびチームへのフィードバック
・顧客管理システムの把握・運用および業務フロー改善
・受注数・粗利・見積獲得などのKPI管理
・チーム課題の可視化、育成計画立案
・メンバーからのエスカレーション対応
・将来的なプレイングマネージャーとしての組織運営
- 裁量が大きい
- 決まった営業手法に沿うのではなく、日々変化する顧客ニーズに合わせて業務改善や仕組み構築を主体的に進める環境です。
- 新規事業のため裁量が大きく、組織設計やオペレーション最適化にも深く関われます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先:墓じまい事業室
部門としては、新規立ち上げフェーズにあり、少数精鋭でスピード感のある意思決定が特徴です。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:600~700 万円年俸制月給500000円基本給:367600円年俸の1/12を毎月支給残業代:固定残業代制固定残業時間:40時間固定残業代:132400円超過分は全額支給変動手当:子ども手当 月額1万円出張手当 遠方者赴任手当通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円)賞与:なし昇給:あり 年1回(4月)
【待遇・福利厚生】
退職金確定拠出年金制度自社株購入会社負担20%私服可・髪型自由
【健康関連】インフルエンザ予防接種助成あり健康診断メンタルヘルス相談窓口
【子育て関連】産前産後の休暇育児休業制度育児短時間勤務育児のための時差出勤制度子の看護休暇
【勤務地】
勤務地住所:東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階
アクセス:都営浅草線「宝町」駅徒歩1分、東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分、JR線「東京」駅徒歩8分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間:09:30~18:30 実働時間:8時間 休憩時間:1時間 月平均残業時間:40時間※一部フレックス制度あり(コアタイム 9:30~15:30)
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
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選考について
【選考プロセス】
書類選考面接*2~3回+適性試験内定
- 面接は基本的にオンラインで実施します。
- 日程を柔軟に調整し、早い場合には内定まで2~3週間で進みます。
会社情報
【事業内容・会社の特長】
- ITメディア・サービス事業
マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中とした、終活に関わる情報サービスの提供
自治体に対する高齢者領域での住民サービスの支援
【募集背景】
- 増員募集
超高齢社会における終活領域は年々需要が拡大しており、同社の新規事業である「墓じまい事業室」において、事業成長に向けた営業体制の強化が急務となっています。
質の高いサービス提供を実現するため、プレイングマネージャー候補として事業を牽引いただける方を募集しています。
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