【業務内容】
■人事制度企画・設計
・全社的な人事制度(評価、報酬、等級、キャリア、育成、定着など)の企画・設計・導入・運用
・従業員のキャリア開発支援制度の設計・導入・運用
・人材育成・定着に関する課題特定および課題解決に向けた施策の立案・実行
・タレントマネジメントプログラムの企画・設計・導入・運用:人材発掘、育成、配置、評価、登用に関する戦略的なプログラムを開発・推進
・報酬制度、ストックオプション制度、従業員持株会などの企画・設計・導入・運用
・AI活用による人事領域の生産性向上に向けた企画・推進
※最初はタレントマネジメント領域の制度立案・運用をメインにご担当いただき、ご本人の意向や適性に応じて、評価・報酬等の領域へ業務範囲を拡大していく可能性があり
■グローバル人事企画
・グローバルガイドライン・ポリシー設計のための情報収集・分析
・海外拠点との連携・調整
■社内対応
・従業員や他部門からの問い合わせ対応
・人件費管理(CFO室、財務経理部との連携)
■その他
・特命業務
・チーム内での業(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
【求める人材】
【必須経験・スキル】
■事業会社での人事企画業務経験、もしくはコンサルティングファームでのプロジェクト推進経験(目安3年以上)
【歓迎経験・スキル】
■課題設定、問題解決スキル
■ロジカルコミュニケーションスキル
■コンサルティングファーム出身者歓迎
【求める人物像】
■ある情報を元に問題・課題を整理し、スピード感を持って施策を実行することにやりがいを感じる方
■データから傾向や施策提案を行うことが好きな方
■社内外にアンテナを張り、常に新しい情報収集ができる方
■従業員、会社、双方の立場で物事を考えることができる方
■相手の立場になり、バランスよくコミュニケーションが取れる方(その他詳細は面談でお伝えします)
【給与】
750~1250万円
【勤務地】
東京都
【勤務時間】
求人紹介時に詳しくお伝えいたします。
【雇用・契約形態】
正社員
【待遇・福利厚生】
託児所(日中対応)/その他制度/社員持株会制度
【休日・休暇】
祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇/完全週休2日制(土・日)
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Tokyo JGC ￥7,500,000 - ￥12,500,000人事企画担当(~リーダー候補)の仕事は、全社的な人事制度の企画・設計・導入・運用、従業員のキャリア開発支援制度の設計・導入・運用、人材育成と定着に関する課題特定および課題解決に向けた施策の立案・実行などを含みます。 · ...
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Tokyo Rakuten楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすることを経営の基本理念としています。グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。 · 人事制度企画・設計 · 全社的な人事制度(評価、報酬、等級、キャリア、育成、定着など)の企画・設計・導入・運用 · ...
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Tokyo JGC ￥8,000,000 - ￥14,000,000グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材 · 組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。 · 既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を · 人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を · 一緒に作っていくことがミッションです。 · 人事DX戦略の立案・実行 · Ai活用推進 · 業務プロセスの可視化・最適化 · 部内啓蒙・トレーニング · DX推進、システム導入プロジェクトの経験 · 業務プロセスの改善やシステム導入・運用に携わった経験 · 論理的思考力と課題解決能力 · コミュニケーション能 ...
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Tokyo Rakuten楽天グループは イノベーションを通じて、人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 · · ...
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Tokyo JGC ￥11,000,000 - ￥20,000,000グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を一緒に作っていくことがミッションです。 · ...
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Tokyo JGC ￥8,000,000 - ￥14,000,000人事AI・DX推進マネージャーとして、AI活用およびDX推進のマネージャーを担当し、人事部門における業務プロセスの改善やシステム導入・運用に携わる。 ...
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Tokyo Rakuten楽天グループ株式会社のコーポレート(本社組織)に属するグループ人事統括部では、楽天グループの組織力を強化するべく人事改革に取り組んでおります。労働環境、仕組み・制度の企画立案・導入、労務管理全般を担当する部署です。 · ...
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Tokyo JGC ￥11,000,000 - ￥20,000,000グループ人事統括部 人事企画部(シニアマネジャー・プロジェクトマネージャー)の仕事内容は、組織・人事戦略の策定・実行、全社要員計画の策定・全社導入・実行、プロジェクトマネジメントです。 · ■経営戦略に沿った、組織・人事戦略の策定 · ■全社要員計画 · ■プロジェクトマネジメント ...
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Tokyo Rakuten ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。 · 経営戦略に沿った、組織・人事戦略の策定・実行 · 全社要員計画の策定・全社導入・実行 · · 「グループ組織設計プロジェクト」 · 「組織力強化プロジェクト」 · 「全社要員計画策定プロジェクト」 · 「タレントマネジメントプログラム導入ྞ運用プロジェクト） ...
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Tokyo RakutenAI & Dataディビジョン(AIDD)HR課は、日本、中国、シンガポール、米国、欧州、インドなど様々な国のビジネスリーダーと連携をしながら · グローバル人事戦略プロジェクトの実施を担う重要な役割をお任せする予定です。 · 日本における事業拡大の主要な担い手として · 現地組織のコミュニケーション支援従業員エンゲージメント施策の推進日本およびその他のグローバル拠点とのクロスボーダー連携も担っていただきます。 ...
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Tokyo Rakuten ￥1,500,000 - ￥1,680,000 per year楽天グループのモバイル関連ビジネスの組織に特化した人事を担当する部門で、タレントマネジメントや採用・育成・評価などの人事全般をサポートしている · ...
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Tokyo RakutenThis position is responsible for planning and executing human resources and organizational strategies in the mobile business division of Rakuten Group. · The ideal candidate will have experience in personnel management and project execution, as well as communication with senior e ...
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Tokyo JGC ￥6,000,000 - ￥8,000,000グループ人事統括部労務企画部健康推進室メンバー～リーダー候補の責任者として、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック実施の企画・運用を担当します。また従業員向け健康相談窓口、産業医面談運用や衛生委員会運営なども行います。 ...
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Tokyo Rakuten大手企業での人事業務経験を積むことができる国籍、年齢、雇用形態など非常に多様化に富んだ環境です。規模の大きい人事業務経験ができます。また、AI/RPA活用・業務改善などの経験も可能です。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥8,000,000 - ￥15,000,000 per yearリーダー候補として、健康推進に関する各種施策の企画・運用をリードし、社員の健康維持・向上に貢献していただきます。 · 定期健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック実施の企画・運用 · 従業員向け健康相談窓口、産業医面談運用 · 衛生委員会運営 · 労働災害対応 · 感染症対策企画・運用 · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,800,000 per yearグループ人事統括部モバイル・RTS人事部のHRBP課では、楽天モバイル関連事業のHRBP機能を持つグループが複数存在しており、GSD HRBPはそのうちの一つです。社員が働きやすい環境を整え、組織を活性化させるために幅広い業務を担っています。 · 採用:求人内容確認、書類選考支援 · ...
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Tokyo Rakuten急成長を遂げている楽天モバイル関連ビジネスを支えるため、戦略的な企画拡充。また、組織課題解決がメインとなります。 · 経営課題起点の人事・組織戦略立案実行 · 人事制度設計運用 · ...
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Tokyo Rakuten ￥3,500,000 - ￥7,000,000 per year楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすることを経営の基本理念としています。AI&データディビジョンは、楽天の様々なサービスのデータを分析し、サービス向上のためのソリューションを提供することで、AIの開発をサポートする役割を担っています。 · · 事業会社での人事/シェアード会社での評価、労務の何れかのオペレーション経験(両方あれば尚可) · ...
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Tokyo Rakutenモバイル関連ビジネスを支えるため、労務領域業務を担う人材を拡充させるためです。問題解決や既存オペレーションの改善・高度化に向けた取り組みにチャレンジいただける環境です。プロジェクトベースで活動することも多くあり、プロジェクトマネジメント・プロジェクトリードの経験も培うことができます。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year楽天・事業について · 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を"エンパワーメント"することを経営の基本理念としています。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥4,000,000 - ￥5,000,000 per year楽天グループ株式会社における新卒採用のうち、エンジニア以外のすべてのポジションの採用を担当している部署です。国内にとどまらず、海外を含め世界中から優秀な学生を採用することをミッションとしています。 · 全体進捗の管理と課題に応じた施策の推進 · 各リクルーターの活動管理 · ...
