Job Description
楽天・事業について
楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に結び付けることで、他にはない独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
※数字でみる楽天の事業
部署・サービスについて
私たちモバイル・RTS人事部では、楽天グループのコア事業である楽天モバイルを人事の領域から支援しています。
HRBP課には、楽天モバイル関連事業のHRBP機能を持つグループが複数存在しており、GSD HRBPはそのうちの一つです。
GSDはグループセールスディビジョンの略称で、楽天モバイルの法人顧客向けモバイル通信サービスおよび関連ソリューションを提供している組織です。
<楽天モバイル法人関連サイト>
GSD HRBPでは、人事領域の面から社員が働きやすい環境を整え、組織を活性化させるために幅広い業務を担っています。
具体的には、中途採用、人材育成、勤怠管理、労務管理、社員のエンゲージメント施策の企画・運営などが挙げられます。
ポジション:
募集背景
楽天モバイルは2019年10月よりMNO(移動体通信事業者、Mobile Network Operator)としてサービスを開始して以降、楽天グループの事業を牽引する重要な役割を担っています。
私たちは、人事領域の業務を通じて社員の働く環境を整備し、一人ひとりが最大限の力を発揮し、楽天グループのミッション「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」の実現を支援しています。
楽天モバイルの挑戦を牽引するグループセールスディビジョンの活動を、人事の側面から多岐にわたり支援します。
社員の勤怠管理、労務管理に加えて、社員のエンゲージメント向上促進策の企画・実行まで、社員が最大限の能力を発揮し、健康的に働くための環境づくりを支える重要な役割です。
<やりがい・魅力>
・楽天モバイルの挑戦を支える
事業目標達成に不可欠な人材の確保、育成、定着に貢献し、企業の成長を間近で感じられることは、大きなやりがいとなります。
また、常に変化し続ける楽天モバイルの事業環境において、人事として柔軟かつ迅速に対応していく経験は、自分自身のキャリアアップにも繋がります。
・社員の成長と活躍を支援する
採用から人材育成、勤怠・労務管理、そしてエンゲージメント向上まで、社員のキャリアパスのあらゆる段階で社員を支援し、社員の成長とキャリア形成に深く関わることができます。
また、勤怠管理や労務管理を通じて、社員が健康で安心して働ける環境を整備することは、社員のワークライフバランス向上に直結する重要な取り組みでもあります。
・幅広い業務を通じて得られる「専門性と成長機会」
人事の主要な業務を幅広く経験することで、人事としての総合的なスキルを身につけることができます。
加えて、従業員サーベイやエンゲージメント施策の企画・実行など、自ら課題を見つけて解決策を立案し、実行する経験は、自分自身の成長とキャリアアップにも繋がります。
業務内容
<業務詳細>
- 採用:求人内容確認、書類選考支援
- 人材育成:各種研修プログラムの企画・運営
- 勤怠管理:社員の労働時間管理、残業削減施策の実行
- 労務管理:定期健康診断、ストレスチェック、ハラスメント対応
- その他人事関連業務:上記以外の人事関連オペレーションの遂行に加えて、従業員サーベイの実施や各種エンゲージメント施策を通じ、社員の成長やキャリア形成を支援します
働く環境
<組織構成>
20~30代の少人数で構成されています。
新卒・中途含め、多様なバックグラウンドのメンバーが働いています。
必須要件:
・人事経験2年以上
歓迎要件:
・企業規模300人以上での人事経験
その他:
勤務地に関する補足
東京
※就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。
出向に関する補足
出向規定に従い出向を命じることがあります。
英語要件に関する補足
TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること)
内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。
スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
関連リンク
・福利厚生
・募集要項
・カルチャー
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Tokyo Rakuten ￥2,800,000 per yearグループ人事統括部モバイル・RTS人事部のHRBP課では、楽天モバイル関連事業のHRBP機能を持つグループが複数存在しており、GSD HRBPはそのうちの一つです。社員が働きやすい環境を整え、組織を活性化させるために幅広い業務を担っています。 · 採用:求人内容確認、書類選考支援 · ...
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Tokyo Rakuten ￥1,000,000 - ￥2,000,000 per year急成長・急拡大をする楽天のモバイル関連ビジネスを支えるため、労務領域業務を担う人材を拡充させるためです。プロジェクトベースで活動することも多くあり、プロジェクトマネジメント・プロジェクトリードの経験も培うことができます。 · 給与管理全般(安全衛生・規定改定・福利厚生) · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per yearJob Description · 🏈 · 楽天グループは、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。 · 部署・サービスについて · 楽天モバイル株式会社、楽天トータルソリューションズ株式会社、楽天シンフォニー株式会社という3法人のモバイルビジネスの組織に特化した人事(採用・育成・評価・労務・HRBP)を担当している部門です。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,400,000 - ￥2,800,000 per year私 · モバイル関連ビジネスの組織に特化した人事を担当している部門で、人事全般(タレントマネジメント・採用・育成・評価・労務) · の企画実施にあたります。職場環境を考慮し、問題解決に向けた計画や施策等も行います。（ · ...
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Tokyo Rakuten ￥1,500,000 - ￥1,680,000 per year楽天グループのモバイル関連ビジネスの組織に特化した人事を担当する部門で、タレントマネジメントや採用・育成・評価などの人事全般をサポートしている · ...
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Tokyo Rakuten ￥10,000,000 - ￥20,000,000 per year楽天グループは イノベーションを通じて、人々と社会を"エンパワーメント"することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、「楽天モバイル」などの通信ネットワーク事業、「楽天銀行」などの金融サービス、そしてプロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥6,000,000 - ￥12,000,000 per yearモバイル関連ビジネスを支える採用業務を担う人材を拡充させるため、急成長・急拡大をする楽天のモバイル関連ビジネスを支えます。新卒・中途採用担当(楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポジション)となります。 · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,500,000 - ￥3,500,000 per year+このポジションは、楽天グループのモバイル関連ビジネスを支えるために、給与社保業務を担う人材の拡充に役立つことを目的としています。プロジェクトベースで活動することも多くあります。また、下記業務の委託先管理や業務およびプロセスの改善も行っています。 · ...
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Tokyo Rakuten楽天グループは イノベーションを通じて、人々と社会を「エンパワーメント」することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 · · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year楽天・事業について · 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を"エンパワーメント"することを経営の基本理念としています。 · ...
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Tokyo AirbusThe Section Manager, Administration and HR Section-1 is responsible for ensuring local application of personnel rules and regulations for Airbus Helicopters Japan and Airbus Japan. · ...
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Tokyo, Tokyo Mercer ￥4,000,000 - ￥10,000,000 per yearWe are seeking a talented individual to join our Career Consulting Group at Mercer. This role will be based in Tokyo, Japan. This is a hybrid role that has a requirement of working at least three days a week in the office. · Provide consulting services to clients · Build relation ...
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Tokyo Amazon ￥7,500,000 - ￥10,250,000 per yearWe are looking for an organized self-starter to take actions to solve client's challenges as an HR Business Partner. · Knowledge of advanced English at CEFR level B2/C1 · Master Degree in Business, HR/Industrial Relations, or Leadership Development, · ...
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Tokyo, Tokyo Valeo ￥18,000,000 - ￥22,000,000 per yearThe Site HR Manager will be responsible for managing the overall HR function, including recruitment, training, and development of employees. The role requires strong leadership and communication skills to manage a team of HR professionals and work closely with management to achie ...
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Tokyo, Tokyo Takeda ￥5,000,000 - ￥10,000,000 per yearPioneer the industry to make a difference in people's lives. We are looking for like-minded professionals to join us. · ...
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Japan, Tokyo Sony Interactive Entertainment ￥500,000 - ￥2,000,000 per yearWe're recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation5, PlayStation4, PlayStationVR, PlayStationPlus, · acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more. · ...
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Tokyo Telexistence ￥1,000,000 - ￥10,000,000 per yearWe are looking for a hands-on and strategic HR Director to establish and lead the HR function in our fast-growing startup environment. · Build and lead the HR function designing core HR policies frameworks processes from scratch. · Act as a trusted HR Business Partner to the lead ...
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Tokyo NN GroupThe job entails managing operational incidents including root cause analysis and reviewing measures to prevent recurrence of the incidents while communicating with responsible departments. · ...
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Tokyo NN Group ￥4,000,000 - ￥8,000,000 per yearThe Operational Risk Management Team supports management and business functions to identify/mitigate/monitor risks in relation to processes/people/technology. · Oversee/manage operational incidents/root cause analysis/review/advice on measures to prevent recurrence of incidents · ...
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Tokyo - Akasaka Marsh McLennanWe are seeking a talented individual to join our Career Consulting Group at Mercer. This role will be based in Tokyo, Japan. We help you be your best through professional development opportunities, interesting work and supportive leaders. · The job involves consulting services pr ...
