<ソフトウェア・アーキテクトの役割>
ECサイトやモバイルアプリ、Webアプリなどのフロントエンドの最新技術を用いて、リアル店舗との顧客相互流入や売上増加、新サービスの提供を実現することで、変化の激しい現代において、企業として世の中へ価値を提供し続けていくお客様企業をエンジニアリング領域から支援します。
新たなビジネスモデルを顧客企業と一体となって構想し、実装・構築を担当します。
検索エンジンやビジネスルール制御など、システムの中核となる部分を自らコーディングするなど、実装技術力を直接発揮することも可能です。
具体的には、以下のプロセスをリードしていきます。
システム化構想・計画
既存システムの分析(設計書、ソースコード、お客様ヒアリング)
業務分析(データモデリングを含む)
新システムのシステム・アーキテクチャの設計
手がけたサービスが、世の中へ新たな価値を提供している実感を感じられる、チャレンジングなプロジェクトに関わることができます。
例えば、テクノロジー領域のプロフェッショナルとして、以下の業務を実施・主導します。
新技術の先行開発、機能の...
【求める人材】
[必須要件]※以下のようなご経験・スキルをお持ちの方
AWS/Azure/GCPのサーバーレスアーキテクチャー設計/構築経験
コンテナ、CI/CD、Infrastructure as Codeなどの仮想化技術を用いた設計/構築/運用経験
機械学習サービスのインフラ構築経験(あれば尚よい)
<マインドセット>
高い技術志向を持っていること、最新の技術動向を把握していること
ビジネスマインドを持っていること(対人調整を厭わないマインドなども含む)
チームワークの重要性を理解していること、経験していること
学習意欲が旺盛であること(資格取得など、それを証明する実績があると尚よい)
【給与】
760万円~1600万円
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※メンバー職はフレックスタイム制を適用(コアタイム10:00~15:00、1日7:30労働)
【勤務地】
東京都
【勤務時間】
09:00~18:00
【雇用・契約形態】
【待遇・福利厚生】
保険制度:健康保険、労災保険、雇用保険
年金制度:厚生年金、確定拠出年金(会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる)、退職一時金(確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる)◎通勤手当 ◎残業手当 ◎住宅手当 教育研修:コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度(海外)、語学研修、資格取得支援 など その他福利厚生:保養所(全国各地・ハワイ)、従業員持株会、財形貯蓄 など
【休日・休暇】
◎完全週休2日制(土日、祝日) ◎暑中休暇(有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可) ◎リフレッシュ休暇(有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可) ◎育児休暇 ◎産前・産後休暇 ◎マタニティ有給休暇 ◎パートナー出産休暇 ◎介護休暇 ほか ◎有給休暇:初年度17日(入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有)、在籍年数により最高23日付与
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