人事(採用・労務・教育)

1週間前

埼玉県 さいたま市 大宮区 宮町, 株式会社トライトエンジニアリング

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須】

・営業経験3年程度

【尚可】

・建設現場での就業経験

・数字に責任感と意識を持ち、仕事に取り組める方

・自分のキャリアを活かして、新たな世界へ挑戦したい方

・自己・他者へ高いアンテナを張れる方

・思考を止めることなく仕事をできる方

・スピード感をもって仕事に取り組める方

・求職に関するお仕事の経験者

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・自ら積極的にチャレンジし、周りも巻き込んでいけるような方

・企業が抱えている問題をともに解決したい方

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仕事内容


【埼玉】労務管理 ※土日休み

【仕事内容】

チーム単位で目標達成を目指す体制です感謝の言葉を直接聞きやすい環境です。

  • 個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎

【職務詳細】

建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。

【業務の流れ】

  • お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング
  • 労務対応が必要な案件に対し、フォロー
  • その他、労務管理案件の対応

本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます

労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヶ月)

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:400万~600万程度月給制:月額306840円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:業績賞与年2回(4月・10月)※昨年度支給実績:年2回昇給:年1回(2月)

【待遇・福利厚生】

交通費(全額支給)、転勤時の引越し費用負担(上限規定あり/住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費)、単身赴任手当、社用携帯、各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚・出産お祝い金

喫煙情報:屋内禁煙

【勤務地】

埼玉県さいたま市大宮区宮町 ORE大宮ビル8階

JR各線「大宮」駅より徒歩6分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

9時00分~18時00分

【休日休暇】

完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇(連続5日以上可能)、夏期休暇(連続5日以上可能)、年末年始休暇(連続9日以上可能)、有給休暇(取得率50%以上)、特別休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇(取得率100%)、産前・産後休暇(取得率100%)

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選考について


【選考プロセス】

書類選考面接内定

※状況により変更になる場合あり

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

建設業界への人材派遣・紹介サービスなど

【会社の特徴】

【売上高2010年から20倍10億円(2010年)200億(2018年)280億(2019年)と驚異的な成長を遂げています】

同社は、建設業界に特化した人材サービスを手がける会社として、2004年に設立しました。同社は人材ビジネスのノウハウを活かし、取り巻く環境の変化が著しい医療業界にいち早く照準を当て、2006年に医療業界に特化した人材サービスを立ち上げました。

中期的な目標であった200億円を達成し、次なるステージに向けて300億円・500億円と事業拡大を続けています。

同社は、自らの課題に前向きに挑戦し、新しい分野を自ら切り開いていくことを何よりも大切にしています。新しい事業にチャレンジすることも可能です。

成長している企業で新しいことにチャレンジしたい。そんな意向を叶えることができる自由な風土と環境があります。

【募集背景】

事業拡大のため

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#新着求人

ミドルの転職


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    採用マネージャーとして、以下の業務をお任せします。 HRサービス・採用チームとして、主に日本における人材の確保・獲得を目指します。また、HRBP(HRビジネスパートナー)および事業部門との緊密な連携が必要です。 · ...

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    埼玉県 入間郡 三芳町 竹間沢東, 日機装エイコー株式会社

    保1 は 240000全~500000（） · （

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    神奈川県 横浜市 西区 高島, 株式会社ハイレックスアクト ￥6,300,000 - ￥8,800,000 per year

    管理本部人事部にて人事・労務関連およびそれに付随する業務に従事頂きます。給与/賞与計算をはじめ、労務管理、勤怠管理、社会保険関係手続き、一連の実務法改正に伴う規則改正業務衛生業務に関する医療職のサポートおよび管理本部内の安全関係業務福利厚生制度管理および企画業務海外赴任関係業務将来的には労働組合交渉窓口、人事制度・企画立案をお任せします。 · ...

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    東京都 港区 虎ノ門, ラオックスホールディングス株式会社

    CHROとして、メンバーと共に同社並びにグループ会社の採用戦略から人事制度の改定まで幅広くお任せします。 · ...

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    東京都 港区 六本木一丁目駅, トグルホールディングス株式会社

    Ayudamos a la empresa a encontrar un nuevo personal para el puesto de 人事(採用・労務・教育) · Responsabilidades del puesto: Laborar con sistemas de pago, realizar cálculos y pagos. · Cualificaciones requeridas: Experiencia previa en management laboral, conocimiento del sistema de pago. · ...

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    · 人事担当(労務メイン)【安定性の高い総合資産運用会社】 · 人事部門での業務経験、労働管理、給与計算、人事手続き、社会保険関連業務などを担当する。フレックスタイム制で1日の標準労働時間は7時間30分で休憩時間は1時間あり。月平均残業時間は20~30時である。 · ...

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    1週間前

    神奈川県 川崎市 高津区 久地, 株式会社ぶどうの木

    · 未経験者歓迎 · 採用経験、労務の知見、制度設計に興味がある方歓迎 · フィットする人物像：地域に密着した保育サービスを展開する会社で、子ども一人ひとりの成長を大切にする環境を作ることができること。 · ...

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    〒- 東京都 千代田区 麹町, 株式会社 エンテックス ￥42,000,000 - ￥64,500,000 per year

    人事(採用) ※土日休み ※年間休日120日以上 · エンジニアを大切にする会社/残業月20時間/IT研修の老舗企業 · 同社の人事としてソフトウェア開発エンジニア、セキュリティエンジニア等の中途採用業務をご担当頂きます。 · ...

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    東京都 千代田区 紀尾井町, 株式会社クラッソーネ

    +是정릴제는 · 접호요,세인,앝목 · 【必須資格・経験】 · 접호요, · 세인 · +労務マネージャー[]DX企業/フレックス制[] · ...

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    東京都 豊島区 鬼子母神前駅, 株式会社ミナケア ￥800,000 - ￥1,000,000 per year

    ミナケアにおける採を主軸に、事領域全体に関わります。採戦略の案~実までを称で遂し、採活動を通じてえてくる組織課題に向き合い、事領域へ取り組みの幅を広げていくことを期待しています。 · ...

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    東京都 新宿区 新宿, インターネット・アカデミー株式会社 ￥800,000 - ￥1,200,000 per year

    CHRO候補【Web系専門スクール運営/IBJグループ】 · 経営戦略と連動した人事・人的資本戦略の立案から、採用・育成・評価制度の設計/運用までを一気通貫でお任せします。 · 組織づくりの中核として、人事機能を戦略的に高度化していくポジションです。 · ...

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    東京都 世田谷区 池尻大橋駅, 株式会社ブルード ￥9,000,000 - ￥13,000,000 per year

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    神奈川県 川崎市 高津区 北見方, ステアリテール株式会社 ￥668,000 - ￥1,169,000 per year

    · 【必須資格・経験】 · 労務関連や労働組合対応など、組織変革に関わる実務経験を5年程お持ちの方 · 【尚可】 · マネジメント経験がある方 · 人事課長として、人事にまつわる業務全般をお任せします。　給沘会にNEC · いとた2025月）︴︵﷉６！,６, · 、, · , ...

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    東京都 港区 田町駅, 株式会社Rodina ￥80,000,000 - ￥100,000,000 per year

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    しだ · 労務管理業務を幅広くご担当いただきます。 · 入退社手続、異動・出向・契約更新管理 · 社会保険手続き · 勤怠管理 · 給与計算、年末調整 · 私傷病休職、産休育休の手続き · 健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般 · グループ会社における上記業務 ...

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    · 【神奈川】人事採用 ※土日休み ※年間休日120日以上 · 【仕事内容】 · *東証グロース上場*EC事業の課題解決を担う自社SaaS*副業・新幹線通勤可能* · ...

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    3週間前

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