〒- 東京都 港区 南麻布, 株式会社Challenge Fund

仕事内容


【企業について】

当社は現在、組織拡大フェーズの真っただ中にあり、採用力を土台に事業成長を続けています。

今後さらに新しいチームを立ち上げていく計画があり、採用運営のメンバーを募集します。

【募集ポジション】

採用PM(プロジェクトマネージャー)

  • お任せする役割

採用責任者のパートナーとして、採用運用の中核を担うポジションです。

未経験からでも、採用活動全体に関わる機会があり、事務補助ではなく"実行と改善"の両方に携われます。

開始から、月100万円程の予算で、主要求人広告は全媒体運用するなど、短期間で知識と実践力が非常に身に付きます。

《具体的には》

・求人媒体、スカウトサービスの運用

・応募者対応(連絡、日程調整、進捗管理)

・採用数値の把握・改善提案

・プロジェクトメンバーとの社内MTG、1on1の実施(実績の報告、管理(目標・KPI達成状況)

  • 中級者・上級者の方の場合

PJTによっては、下記業務をお任せすることもございます。

ご希望や強みに応じて調整させて頂きたいので、面談時にお聞かせください。

・採用戦略企画/採用広報との連携

・面接同席やフィードバック体制の構築

・人事システム導入と運用、企画立案

・組織づくりや定着支援

<こんな方におススメ>

・補助業務ではなく「採用を動かす経験」を積みたい方

・裁量の大きい環境で早期に成長したい方

・型にとらわれず改善・提案型で働きたい方

\まずはご興味ベースでOK/

「挑戦できる環境で、成長したい」

そんな想いをお持ちの方は、ぜひエントリーしてください

【応募後の流れ】

書類選考

面接(採用責任者との1回の面接を予定しています)

内定

求めている人材


【応募条件(必須)】

・人や組織に関わる仕事に興味がある方

※未経験からの挑戦歓迎

【歓迎条件】

・採用/人事/営業など、対人支援業務の経験

・改善提案や仕組み化に関わった経験

【こんな方が活躍できます】

・事務より"推進役"として働きたい方

・裁量のある環境で早期に成長したい方

・指示待ちでなく自走して動ける方

・現場に入り込み、成果まで伴走できる方

勤務時間詳細


総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 200時間

勤務地

  • 駅から徒歩5分以内
  • 転勤なし
  • テレワーク・在宅OK

※オンライン・オフラインのハイブリッドワーク可

※新宿支社も利用可能

住所:東京都渋谷区代々木2-23-1ニューステートメナー342

最寄り駅:新宿駅、代々木駅

交通・アクセス


東京メトロ南北線「麻布十番駅」1番出口より徒歩5分 都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分

給与詳細


基本給:月給 30万円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし



  • 〒- 東京都 港区 南麻布, 株式会社Challenge Fund

    · 企業拡大フェーズの真っただ中にあり、採用力を土台に事業成長を続けています。 · 今後さらに新しいチームを立ち上げていく計画があり、採用運営のメンバーを募集します。 · ...


  • 東京都 渋谷区 恵比寿南, ENRICH株式会社 ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    事業成長に最適な人材採用を目指し、採用計画の立案からペルソナ設計、候補者体験の向上まで、幅広い採用実務を担っていただきます。このプロセスで「本質的な成果」と「充実した働き方」を高いレベルで両立します。そのためにはパフォーマンスを最大化する環境づくりが必要です。AIや人事システムをフル活用して無駄な会議や業務は徹底的に排除し、平均残業時間は月10時間程となります。こうして生み出された時間を前提に、リモート・フレックスも日常の選択肢として個々が最も成果を出せる働き方を自律的に選択できます。 · ...


  • Minato Green Carbon,Inc. ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    地球温暖化という社会課題の解決に貢献している企業です。 · 当社は · カーボンクレジットの創出支援 · 環境コンサルティング · ゲノム編集植物の研究開発 · · A 採用計画の立案・実行 · B 求人広告の作成・媒体選定 · , · ...

  • 人事採用担当

    2週間前


    〒- 東京都 中央区, 株式会社ジーアフター ¥1,080,000 - ¥1,380,000 per year

    · 自動車販売を行っている当社にて、会社の成長の要となる採用業務をお任せします。 · 中途採用(障がい者雇用含む)応募者対応をお任せします。 · 具体的には、中途・障がい者採用に関わる全般業務、 · 採用要件定義と求人票の作成、 · 求人広告の媒体選定、および · 面接日程調整を実施することです。 · 面接 · 見学 · 内定後フォロー対応 · ...


  • 東京都 港区 赤坂, 社会福祉法人 博愛福祉会 ¥2,724,000 - ¥2,980,000 per year

    食曜 :; · 2208,900~2503,900 · 2208,900~2503,900 (///) · ...


  • Tokyo Inbound Technology Co. Ltd. ¥5,880,000 - ¥9,380,000 per year

    +クラウド領域を中心としたITサービスを提供する事業会社です。中長期の事業成長を見据え、組織基盤の強化にも注力しています。 · +フレックスタイム制(コアタイムなし) · +採用戦略立案や採用企画など上流工程をリードした経験 · ...

  • 人事採用担当

    2週間前


    〒- 東京都 中央区 新川, NYC株式会社 ¥6,000,000 - ¥8,000,000 per year

    未内 化 は · ) · NYC )) · ...


  • Tokyo ASUS ¥5,000,000 - ¥7,000,000

    ASUS日本支社の人事担当者として、各部署の中途採用、組織戦略および新人教育などの業務をご担当いただきます。当ポジションは当社の経営戦略において、タレントマネジメント視点から、戦略の考案と実施にも大いなる役割を持つ、大変重要なポジションです。 · 中途採用特化(採用市場、競合の採用情報を収集、中途採用の企画及び実施) · 中途採用に関する書類選考、面接日程調整、課題選考、適性試験、人事面談、内定後のフォロー、採用に関する全てのコーディネートおよびイレギュラートラブル対応 · 各部署責任者との打ち合わせ、採用要件定義、採用進捗の管理とレポート(週/月/四半 ...


  • Tokyo NTQ Japan Inc ¥6,000,000 - ¥8,000,000

    NTQジャパンの急成長(140名→300名規模)の中核となる、「事業戦略 × 人材戦略」をつなぐ HR ビジネスパートナーを募集します。 · 本ポジションは、社長および事業部長と密に連携し、採用、育成、人材ポートフォリオ、組織開発、制度運用を通して、日本法人の事業成長を直接ドライブする · '攻めの人事'の役割を担います。 · ...


  • 東京都 新宿区 新宿, 株式会社ACEプラス ¥370,000 - ¥480,000 per year

    +管理/人事(人事採用担当・採用戦略),事業内容=ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営,絶好の入社タイミング、世界一の就転職プラットフォームを創る=Missionに掲げ、年間300%以上の成長率で成長していますと、今がまさに絶好のタイミング。 · 会社としても今までにないスピードで成長している現在、更なる拡大に向けて新しい人材を求めています。工作は幅広いです。 ...


  • Tokyo パーソルキャリア株式会社 BRS ¥3,500,000 - ¥7,000,000 per year

    世界トップクラスメーカーの採用スペシャリストのポジションです。会社は先端技術を駆使した製造装置の開発・製造を行っています。特に半導体製造装置やフラットパネルディスプレイ製造装置では、高精度で革新的な製品を提供しています。 · ...


  • 〒- 東京都 港区 元麻布, 有限会社カイカイキキ

    カイカイキキの人事部は、村上隆が実行するプロジェクトを成功させるために、採用・育成など人材的側面からサポートすることがミッションとなります。人事部は採用チーム、労務・給与チーム、教育チーム(社員面談、コーチング等)に分かれており、総勢8名で業務を行っていおります。 · 拠点は、三芳スタジオ(埼玉県)、元麻布本社、中野、京都となります。人事部は、おおよそ三芳スタジオと元麻布本社で業務を行っております。必要に応じて各拠点へ訪問し業務を行います。 · ...


  • 東京都 港区 虎ノ門, 株式会社門崎 Remote job¥2,500,000 - ¥5,000,000 per year

    未経験者歓迎の人事担当者を募集中熟成肉のパイオニアである「格之進」が食を通して地方創生に取り組みませんか?事業規模は直近3年で3倍の規模に成長中。岩手県一関市に本社を持つ食品メーカーです。 · ...


  • Japan ベストリハ

    主に採用業務をお任せいたします。新卒採用おける業務全般(採用手法の立案、面接~クロージング等)、学生向け説明会企画、運営を担当します。 · ...


  • Tokyo Inbound Technology Co. Ltd. ¥8,000,000 - ¥12,500,000 per year

    グローバル市場を視野に、技術力と事業拡大を両立している成長フェーズの企業。 · グローバル全域を対象としたフルサイクル採用(候補者ソーシング、面接・オファー・オンボーディング) · VP/C-levelと協働し、四半期ごとのヘッドカウント計画・採用OKRの策定 · AIツールやイベント施策を活用した多様なタレントパイプライン構築 · 採用ATSを用いたデータドリブンな採用ファネルの可視化・改善 · 面接官トレーニング/ジュニアリクルーターの育成 · 各地域の雇用法・ビザ要件を遵守しながらグローバルモビリティを推進 · ...


  • 東京都 新宿区 神楽坂, 税理士法人BlueWorksTax ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    拡大期の組織づくりを担う人事担当を募集 · 創業8期目を迎え、30名から60名規模へと急成長を遂げた · ...


  • 東京都 中央区, 株式会社10ANTZ

    人事担当(リーダー候補)【フレックス/在宅勤務有/上場子会社/人事戦略の構築と実行】 · 正社員/完全週休2日/転勤なし · ...


  • Tokyo 八千代エンジニヤリング(株) ¥7,000,000 - ¥8,200,000

    2023年に新設された人事部にて、経験者採用を中心とした採用業務をお任せします。入社後は、経験者採用担当者として採用活動に注力いただき、将来的にはご自身のキャリアビジョンに応じて人事領域で幅広くご活躍いただけることを期待しています。 · 人事として採用業務のご経験がある方 · 人材紹介会社で法人を対象に営業、採用支援のご経験がある方 · 社員数500~5000名程度の企業で経験者採用業務のご経験がある方 · 採用関連データ分析 · 採用強化施策の企画立案~実行 · 選考管理 · 一次面接、役員面接対応 · 全社への採用活動説明会の実施 · 紹介会社との打 ...


  • Tokyo (株)カオナビ ¥6,000,000 - ¥7,500,000

    業務内容経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。 · ...


  • 東京都 新宿区, リクルートエージェント ¥552,000 - ¥732,000 per year

    jinjer社の成長に不可欠な、難度の高いエンジニア採用ミッションに、エンジニア組織および他リクルーターと密に協業しながら、チームの推進役として挑んでいただける方を募集します · ...


  • Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥5,500,000 - ¥11,000,000 per year

    世界トップクラスメーカーの採用スペシャリストのポジションです。主に採用活動を担当し、グループ全体の採用力強化を推進する事でビジネスインパクトのより大きな成果を上げる事ができます。 · ...