応募資格について
【必須資格・経験】
研修制度の設計経験
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仕事内容
人事教育部長【埼玉県吉川市勤務/設立50年を超える老舗企業/40代50代活躍中】
【仕事内容】
プレイングマネージャーとして、既存の教育体制の見直しや教育戦略の設計等をメインでお任せします。
・新入社員研修
・階層別研修等
・研修制度の設計
・研修の企画 、運営
・講師選定
・外注管理
・効果測定
※ドライバーの教育に関しては別部署で担当しています。
現在、経営層よりリスキリング施策を行っていく方針が出ていますが、教育体制が不足している状態です。今後、オンライン講座等の拡充も検討しているため、研修の企画並びに講師の手配等を担っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事教育部署に配属されます。
・教育本部長1名(役員/56歳男性)・課長1名・担当課長1名・メンバー3名
課長以下は、グループ会社の教育業務等に従事しています。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:600~750 万円 月給制 基本給:395000円残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 通勤手当:あり 実費支給 (上限あり100000円) 賞与:あり 年2回 昇給:あり 年2回
【待遇・福利厚生】
退職金(企業年金)制度/無料健康診断/制服貸与/携帯電話貸与/社宅制度/社員持ち株会/表彰制度/階層別研修制度/福利厚生サービス(ベネフィットステーション)の適用/各種慶弔見舞金/資格取得支援制度
【勤務地】
勤務地住所:埼玉県吉川市旭7-1
沿線名: 東武鉄道 東武野田線 「川間駅」よりバス20分
- 車通勤可、駐車場完備(社内規定あり)
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし※現在社内の半数は車通勤を利用しています。(埼玉、茨城、千葉在住の方々多数)
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
変形労働時間制1年単位 平均労働時間:週の平均労働時間40時間 休憩時間:1時間 月平均残業時間:20時間~30時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇,育児休暇
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選考について
【選考プロセス】
面接3回(筆記試験なし)
※選考フローは変動する可能性があります。
会社情報
【事業内容・会社の特長】
- 同社は、『3PL(サードパーティ・ロジスティクス)』を得意としており、事業拡大しています。
【事業内容】
・サードパーティ・ロジスティクス(3PL)事業(EC・常温物流、低温食品物流、医薬・医療物流)
・ロジスティクスコンサルティング事業
・運輸事業(一般、特別積合、引越、産業廃棄物の収集運搬他)
【募集背景】
組織体制強化のための増員募集です。
ホールディングス化に伴い、教育専任の部署を立ち上げましたが役員(本部長)が部長ポジションを兼務しており、役員業務との兼ね合いで業務が逼迫している状況です。現課長では教育に関する知見が浅いため、本ポジションを募集します。
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
千葉県 野田市 川間駅, 株式会社丸和運輸機関· プレイングマネージャーとして、既存の教育体制の見直しや教育戦略の設計等をメインでお任せします。新入社員研修、階層別研修等、研修制度の設計と運営、講師選定と外注管理も行います。またドライバーの教育に関しては別部署が担当しています。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
2ヶ月前
千葉県 流山市 流山, 株式会社メルテック総務人事マネージャーとして、人事制度の企画、改定や教育育成など業務を行う。年収700~750万円。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
埼玉県 白岡市, 大成ラミックグループ株式会社リーダー、マネージャー候補として会社の成長を支えて頂きます。労務、採用、研修関連の業務や従業員の雇用改善に関する企画立案等を行います。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
千葉県 柏市 柏駅, 株式会社オープンハウス・オペレーションズ人の成長と社会貢献を支える、障がい者サポートのリーダー募集 · 【職務概要】 · 障がいのある従業員の就労サポートおよび組織運営に関する調整業務を担当します。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
東京都 千代田区 大手町, 株式会社メック・ヒューマンリソース+ · 給与計算・社会保険手続きの経験 · + · 人事労務マネージャー候補(労務メイン) · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
東京都 港区 芝大門, 株式会社電脳交通年間休日124日/中途入社者が多数活躍中 · 経営戦略に基づく人事制度の企画・立案・改善 · 経営陣との人事・組織・採用・労務に関する議論や提案 · 人事/労務に関する経営課題の策定および解決 · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
茨城県 古河市 丘里, 株式会社ギンビス【必須資格・経験】人事業務のご経験を有する方歓迎 · ・企業人事の人事を担当したり、労働者管理や教育研修をしたりすることが得意な方歓迎です。新卒採用、中途採用、パート採用などいずれかのご経験をお持ちの方も歓迎します。これはあくまで参考となりますが、以下のようなご経験をお持ちの方を優先いたします。 · 労働組合活動に携わったことや、その組織への参加歴があること · ...
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人事(採用・労務・教育)
2ヶ月前
東京都 港区 虎ノ門, ラオックスホールディングス株式会社CHROとして、メンバーと共に同社並びにグループ会社の採用戦略から人事制度の改定まで幅広くお任せします。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
東京都 新宿区 揚場町, 株式会社サーバーワークス Remote job· 人事労務に関する社内の相談窓口としての対応、人事制度・規則全般の企画、改定、運用、社員の入社・退職に関連する業務の対応などを行う。給与や社会保険関連業務も行います。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
2ヶ月前
東京都 品川区, アバントグループ· 業務マネジメント、メンバーマネジメントの経験がある方を求めています。給与労務業務経験が2年以上ある方も歓迎です。 · ...
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人事(採用・労務・教育)
2ヶ月前
千葉県 千葉市 中央区 本町, 株式会社マルエイホールディングス転勤なし/和やかな雰囲気/積極的な定時退社/有給休暇が取りやすい環境 · 同社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社の持株会社となっています。同社にて管理部門の強化に伴い、新たに部長候補をご担当いただきます。 · 9:00~18:001年単位の変形労働時間制 · 【待遇面(給与・福利厚生など)】 · 、年収:、500万ㅄ~720万程度月給制:月額500000yen; ...
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人事(採用・労務・教育)
1ヶ月前
千葉県 浦安市 美浜, 扶桑鋼管株式会社マネジメント経験、人事評価制度・就業規則の企画及び運用経験が必要です。 · マネジメント経験 · 人事評価制度・就業規則の企画及び運用経験 · ...
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人事(採用・労務・教育)
2ヶ月前
東京都 千代田区 有楽町, サンフロンティア不動産株式会社ビルが古いから「スクラップ&ビルド(解体して新築する)」するのではなく既存の建物を最大限「活かす」ことで、化石資源の無駄遣いを抑え、地球環境に配慮した資源循環型の事業を行っています。 · ...
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1ヶ月前
埼玉県 さいたま市 浦和区 高砂, 株式会社東京正直屋・普通自動車運転免許 · ・採用/労務/総務の実務経験(5年以上) · ・マネジメント経験 · 宅地建物取引士 · ...
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2ヶ月前
東京都 千代田区 神保町駅, 伊藤忠リート・マネジメント株式会社· 人事担当(労務メイン)【安定性の高い総合資産運用会社】 · 人事部門での業務経験、労働管理、給与計算、人事手続き、社会保険関連業務などを担当する。フレックスタイム制で1日の標準労働時間は7時間30分で休憩時間は1時間あり。月平均残業時間は20~30時である。 · ...
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2ヶ月前
神奈川県 川崎市 高津区 久地, 株式会社ぶどうの木· 未経験者歓迎 · 採用経験、労務の知見、制度設計に興味がある方歓迎 · フィットする人物像:地域に密着した保育サービスを展開する会社で、子ども一人ひとりの成長を大切にする環境を作ることができること。 · ...
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1ヶ月前
千葉県 市川市 行徳駅, 株式会社関東共同土建 ¥4,200,000 - ¥5,400,000 per year顧客満足度にとどまらず、高待遇での社員満足度も大切にしています。同社の新卒採用、中途採用等の企画立案から実務まで一貫して担うポジションです。 · ...
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2ヶ月前
東京都 千代田区 大手町, 丸紅プラックス株式会社· 3年以上の労務に関する経験を持つ方 · 採用、研修に関する経験 · 総務もしくは経理経験 · 簿記3級以上 · TOEIC550点以上 · ...
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2ヶ月前
東京都 港区 六本木一丁目駅, 株式会社AViC· 給与労務スタッフ ※土日休み ※年間休日120日以上 · 【仕事内容】 · 【創業4年グロース上場】無理のない顧客数で課題にコミット · ...
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1ヶ月前
東京都 墨田区 錦糸町駅, キルフェボン株式会社研修企画の経験 · 採用業務の経験 · プレイングマネージャーとして研修業務を中心に採用業務のフォローを行っていただきます。メンバークラスから徐々に実施しており、管理職の研修は今後行っていく予定ですが、研修を行いながら研磨資料などブラッシュアップを行っていただきたいと考えています。 · ...