Tokyo Marriott International Full time

POSITION SUMMARY

Serve food courses and alcoholic beverages to guests.
Set tables according to type of event and service standards.
Answer questions on menu selections.
Communicate with the kitchen regarding menu questions, the length of wait, re-cook orders, and product availability.
Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen.
Record transaction in MICROS system at time of order.
Check in with guests to ensure satisfaction with each food course and/or beverages.
Maintain cleanliness of work areas, china, glass, etc., throughout the day.
Complete closing duties, including restocking items, turning off lights, etc.
Present physical and accurate check to guest and process payment.
Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications.
Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets.
Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests' service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation.
Speak with others using clear and professional language.
Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees.
Ensure adherence to quality expectations and standards.
Read and visually verify information in a variety of formats (., small print).
Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift.
Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance.
Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination.
Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps.
Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping.
Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.

Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.

当ホテル内の下記レストラン・バーにおける料飲サービス業務全般に携わっていただきます。

・オールデイダイニング「The WAREHOUSE」
・バー「W XYZ Bar」
・ルーフトップバー「Roof Dogs」

【具体的な業務内容】
・オーダーテイク
・料理や飲料の提供
・飲料や備品類の棚卸し、および発注業務
・メニュー作成

アロフト東京銀座は、世界最大のホテルグループ「マリオット・インターナショナル」が2020年に日本初上陸させた次世代型のライフスタイルホテル。

ART・MUSIC・TECHNOLOGYをコンセプトとし、情報感度の高いデジタルネイティブ世代をターゲットに、館内には話題の音楽が流れ、SNSでも取り上げられたオシャレなアート空間が魅力のホテルです

私達は従業員を「タレント」と呼び、それぞれの個性を尊重した活気溢れるチームを目指しています。
従来のホテルのような、「お客様がホテルの"しきたり"に合わせるのではなく、私達がお客様1人1人に合わせていく」ことを大切に、堅苦しさのない、Aloftらしいカジュアルでフレンドリーながらもプロフェッショナルなサービスで、
お客様にとって居心地の良いホテルづくりを目指しております。

従業員約50名の小さなホテルだからこそ、自分の個性とアイデアを活かしながら、部署の垣根を超えた様々なチャレンジと成長が可能な環境です。

●新しいことにチャレンジしたい
●音楽が好き
●おしゃれな空間でプロフェッショナルなサービスを提供したい
●自分の個性を活かしながら、楽しんで仕事がしたい

そんな方にぜひご応募していただきたいと思います。
ご応募を心よりお待ちいたしております

マリオット・インターナショナルでは雇用機会均等の実現に向けて、多種多様な人材の雇用、従業員を第一に考え受け入れる企業文化の維持に取り組んでいます。当社は、身体障害者や退役軍人など、保護された根拠に基づく差別、あるいは準拠法の適用を受けるあらゆる根拠に基づく差別の撤廃に取り組んでいます。



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    3週間前


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    We help the world run better · Our company culture is focused on helping our employees enable innovation by building breakthroughs together. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, an ...


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    JOB DESCRIPTION Job Title · Supply Chain Management Coordinator Job Description · 【経験・資格】 · 【必須要件】 · ・SAP(M、V及びFモジュール)の導入または運用保守経験 例:ME21NからMIGOの理解 VA01からVL02Nへの理解とその後の請求処理の一連の流れ · ・製造・販売業における販売・物流・生産・資材調達等の一般的な業務知識 · ・ネイティブレベルの日本語力 · 【人物要件】 · ・環境に左右されず自ら考え行動し、周囲を巻き込みながら問題 ...


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    ポジション: フィールドサービスマネージャー · 勤務地 : 東京 · 職務概要 · スペシャリティ・ダイアグノスティックス・グループ(SDG)のサービス部門フィールドサービス部をリードし、顧客先における当社製品のパフォーマンス最適化、フィールドサービス部の戦略的発展の策定・推進を担う。同時に、ピープルマネージャーの一員としてサービス本部長を適宜補佐し、会社目標の達成に貢献する。 · 東日本フィールドサービスGr、西日本フィールドサービスGr、サービス本部フィールドサービス部が担当するサービス業務等の機能をリードし、顧客や部内を含む社内関係者との信 ...


  • Tokyo Manulife Full time

    Job Description · 雇用機会 · お客様は私たちにとって最も重要であり、多くのエンドユーザーは私たちの製品・サービスを信頼して安心した日々をおくることが出来ています。私たちのビジネスの将来のために、重大な問題を解決して価値を提供することが出来る インフォースマネジメント推進/ Inforce management promotion を求めています。あなたを必要としています。 · 職務内容: · インフォースマネジメント推進の一員としてタスクをプロアクティブに遂行していただく。 · インフォースマネジメント戦略の策定・遂行 · イン ...


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  • Tokyo Asurion Full time

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    ビジャックについて · Bjakは、ASEANの人々に手頃で持続可能な金融サービスへのアクセスを提供することに注力しています。マレーシアに本社を置くBjakは、東南アジア最大の保険ポータルです。当社のメインポータルであるBjak.comは、何百万もの人々が自分にとって最もお得で高い保障内容の保険契約を見つけるお手伝いをします。カスタムAPI、ブロックチェーン、取引システム、データサイエンスなどのテクノロジーへの投資は、以前はアクセスできなかったり、理解するのが難しかった金融サービスへの容易なアクセスを可能にするためです。当社の強みは、最も複雑な規制や環境 ...

  • Store manager

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    Tokyo H&M Group Part time

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    With 1,000 intelligence professionals, over $300M in sales, and serving over 1,800 clients worldwide, Recorded Future is the world's most advanced, and largest, intelligence company · Senior Customer Success Manager, Intelligence Services · Japanese follows English (英語の後に日本語が続きま ...


  • Tokyo Amazon Japan G.K. Full time

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  • Floor Manager

    4週間前


    Tokyo H&M Group Full time

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