仕事内容:

◆こんなお仕事です◆

Q. どんな施設ですか?

A. 静岡市清水区の放課後等デイサービス「トロフィーアップ江尻」です。1歳半~18歳の児童が通所し、区内8事業所を展開する安定企業が運営しています。

Q. 具体的に何をするの?

A. 通所児童への機能訓練・生活支援が中心です。9:00~15:00の滞在時間に衣食住に係る身辺自立支援、個別支援計画に基づく療育、保護者とのコミュニケーション、一部送迎業務を行います。

Q. 未経験でも大丈夫?

A. 新卒・未経験の方も歓迎です。新入社員研修や社内外研修が充実し、チーム内でスキルを共有・学び合える環境を整えています。資格取得費用も会社負担でサポートします。

Q. どんな方が活躍していますか?

A. 年齢・キャリア関係なく協力し合える方、子どもたちと保護者・同僚への気遣いができる方が活躍しています。コンプライアンスを重視し、社会と会社に貢献したい意欲のある方を求めています。

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支援メニューは多彩で、習得スキルをチームで共有しながら向上を目指せる職場です。ITを活用した業務合理化により、持ち帰り業務なし・残業月平均1.0時間を実現しています。

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アピールポイント:

【チャレンジしながら療育を学べる成長環境】

支援スキルの共有・学び合いによるチーム全体のスキル向上を目指せます。習得しているスキルを仲間と共有し合い、教え合い、学び合いながら専門性を高められる職場です

【働き方改革に積極的な安心企業】

トモニンマーク取得、ふじのくに健康づくり推進事業所シルバー事業所認定など、働き方改革に積極的。平均残業時間1.0時間、子育て中の方への時短勤務実施で安心して長く働けます

【自然体験も取り入れた多彩な療育プログラム】

清水区西里の畑「ベジタッチフィールド」での農業体験を年間通して実施。草とり、土寄せ、収穫など自然に触れ合う体験を通じて、子どもたちの能力開花をサポートできます

求める人材:

必須条件:

・作業療法士の国家資格保有者

応募資格:

・作業療法士免許取得者(新卒者も歓迎)

求める人物像:

・年齢・キャリア関係なく協力し合える方

・会社の理念(『愛をもって子どもの未来を創造する』)を共有できる方

・子供たちと保護者様はもちろん、一緒に働く同僚にも気遣いのできる方

・会社の経営方針に沿って、法人内の他事業所との連携も大切にできる方

・コンプライアンスを重視しながら社会と会社に貢献できる方

・未経験OK

・年齢不問

・ブランクOK

・U・Iターン歓迎

・ネイルOK

勤務時間・曜日:

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ

・残業月10時間以内

休暇・休日:

・日曜日+シフト休1日の週休2日制

・年末年始休暇

・GW休暇

・夏季休暇

・年間休日115日

・年間休日110日以上

・育休・育休取得実績あり

勤務地:

静岡県静岡市清水区永楽町7-3

アクセス:

勤務地: 静岡県静岡市清水区永楽町7-3(トロフィーアップ江尻)

交通アクセス:

・JR清水駅前から静鉄バス(梅ケ谷・蜂ヶ谷線)で江尻台町降車、徒歩1分

・車通勤可

その他事業所: 静岡市清水区内に8事業所を展開

・本社: 静岡市清水区港町2丁目1-1 キララシティコート202B

・トロフィーグループ清水高部スクエア: 静岡市清水区石川本町17-22

・トロフィープラス港橋: 静岡市清水区港町2丁目1-1 キララシティコート202A

・トロフィーアップ港橋: 静岡市清水区港町2丁目1-1 キララシティコート202B

・トロフィーアップ不二見: 静岡市清水区村松原3-7-8

・トロフィーアップ長崎: 静岡市清水区長崎425

・車通勤OK

・バイク通勤OK

・交通費支給

待遇・福利厚生:

【固定残業代】

なし

【給与詳細】

【契約職員】月給220,000円~240,000円

給与の内訳:

・基本給: 190,000円~210,000円

・資格手当: 30,000円

昇給・賞与:

・昇給年1回(6月/2年目より) ※会社業績+人事考課

・賞与年2回(7月・12月/1年目は寸志) ※会社業績+人事考課

・期末賞与1回(会社業績により支給のケースあり)

その他手当:

・祝日出勤手当あり

・単身者賃貸住宅手当あり(条件あり)

・交通費支給(規程に基づき支給、上限10,000円)

【待遇・福利厚生】

社会保険:

・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・介護保険・厚生年金)

会社負担の福利厚生(2024年現在):

・損害保険加入(入社と同時/会社全額負担)

・生命保険加入(大同生命・AIG保険:入社2年目より/会社全額負担) ※死亡・高度障害・身体障害・3大疾病、怪我・病気での入院・手術(上限あり)に対応

・退職金積立(入社2年目より/会社全額負担) ※フルタイム勤務社員対象、退職の際は積み立て分の退職金が受け取り可能

健康管理:

・年1回の健康診断(健康保険加入者全員) ※オプション追加で様々な検査が受診可能

研修・スキルアップ支援:

・新入社員研修あり

・各役職者の研修機会あり

・力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)

・資格取得費用は会社負担(支援体制あり) ※会社にもメリットのある資格取得のみ対象

・社内研修・外部研修を積極的に実施 ※過去実績:強度行動障害支援者養成研修、放課後等デイサービス専門研修、発達障害関連研修など

その他の福利厚生:

・ハラスメント相談窓口あり

・社有車使用可(休日にみんなで出かける場合や大人数での外出時)

・福利厚生費(職員の休憩時間のお菓子やドリンクなどの購入費を会社が指定額分負担)

・フルタイム社員はPC貸与

・持ち帰りの仕事なし

働き方改革の取り組み:

・社労士診断認証制度「職場環境改善宣言企業」として登録

・トモニンマーク取得(仕事と介護・看護を両立する取り組み)

・ふじのくに健康づくり推進事業所シルバー事業所認定

・社内ネットワークの充実など、事務所の枠を超えた協力体制を構築

・ICT推進を中心とした業務の合理化を推進中

会社の特徴:

・静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所

・創業2014年5月、2024年で創業10年を迎えた安定企業

・『愛をもって子どもの未来を創造する』を社是とし、利用者・保護者・社員の幸せを両立

・経営と事業の分離により、給付申請・届出・法令関係・労務管理などは会社が行い、支援に集中できる環境

・子供たちは長期の支援を行ってきていることもあり、人懐っこくいい子たち

・子供たち一人一人の能力が一気に開花する時期に関われるやりがいのある仕事

特別な取り組み:

・清水区西里「やすらぎの森」に所有する畑「ベジタッチフィールド」での農業体験 ※年間を通して自然に触れ合う体験を実施(草とり、土寄せ、収穫など)

【試用期間】

なし

なし

なし

【求人の特徴】

・正社員登用あり

・昇給・昇格

・賞与あり(ボーナス有)

・住宅手当あり

・社会保険完備

・研修あり

・退職金あり

その他:

【応募について】

(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###comfia016###

雇用形態: 契約社員

給与・報酬: 220,000円 - 240,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

資格と免許:

• 理学療法士 (望ましい)
• 作業療法士 (望ましい)
• 言語聴覚士免許 (望ましい)
• 看護師 (望ましい)
• 准看護師 (望ましい)