仕事内容
採用プロフェッショナルの道へ
~チームの運営を支える「リーダー候補」を募集~
- 1社2〜3年以上の就業経験者大歓迎
- 会社の成長を牽引するリーダー候補の採用です
- 土日祝休み|キャリアアップと安定した就業環境を両立
【お仕事内容】
企業の成長に直結する「採用」の
オペレーション業務、一般事務の
サポートをお任せします。
まずはメール、電話対応などの
基礎からスタートし、
将来的にはチームを支える管理者への
ステップアップを期待しています
※企業との折衝は専任担当が行うため、
着実な業務遂行から始めていただけます。
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具体的な業務内容
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- 採用オペレーション
求人広告の運用サポート、新卒/中途採用の進行管理
- 候補者アプローチ
スカウト文面の作成、配信(ターゲット選定含む)
- 選考管理
会社説明会や面接のスケジュール調整、案内作成
- データ管理
採用進捗資料の作成(Googleスプレッドシート等を使用)
- カスタマーサポート
電話、チャット、メールによる各種お問い合わせ対応
単なる事務作業に留まらず
PCスキルや調整能力、そして「採用の仕組み」を
基礎から体系的に学ぶことができます
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1日のスケジュール
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- 9:00~ 出勤・ミーティング
管理者と当日の優先順位をすり合わせ
チーム全体の進捗を確認し、自ら主体的にアクションプランを立てます。
- 10:00~ 採用支援業務
システムを活用し、応募者に響くスカウトメールを作成
「どうすれば企業の魅力が伝わるか」を
考えながら配信対象をピックアップします。
12:00~ お昼休憩
13:00~ 午後の業務確認
午前中の進捗を振り返り、午後のタスクを再調整
応募者からのお問い合わせ対応や、
スカウト配信後の効果確認などを行います。
また、並行して代表電話やメールへの迅速なレスポンスも担当します。
- 18:00 退勤
日報にて本日の成果と課題を報告し、業務終了
メリハリをつけて働ける環境です。
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POINT
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未経験からスタートOK
現在活躍中のメンバーも9割が未経験スタート
「事務職に挑戦したい」という気持ちはもちろん、
「ゆくゆくはチームをまとめたい」
「専門性を身につけたい」という意欲を重視します。
基本的なPC操作ができれば、
難しいことは一つずつ教えていくので安心してください
フラットで活気あるチーム構成
20代~40代前半まで、
多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍
アパレル、営業、飲食など異業種出身者が多く、
フランクな雰囲気です
休憩時間は趣味やペットの話で盛り上がるなど、
メリハリのある職場です
「挑戦」を支えるフォロー体制
チーム制で業務を進めるため、
一人で抱え込むことはありません。
「もっとこうすれば効率的かも」という改善提案も大歓迎
管理者との距離が近く、
相談やフィードバックが活発に行われる環境です。
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研修制度充実 #女性活躍中
未経験歓迎 #第二新卒歓迎
経験者歓迎 #学歴・資格不問
女性活躍中 #20代活躍中
30代活躍中 #40代活躍中
#子育てママ在籍中
正社員登用制度あり
求めている人材
【 必須条件 】
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・社会人経験
(正社員として1社1〜2年以上)
・Excel等の基本的なPCスキル
【 歓迎条件 】
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・事務、受付、コールセンターなどのオフィスワーク経験
・接客販売などの店舗運営、マネジメント経験
・「誰かの役に立ちたい」というホスピタリティをお持ちの方
【 こんな方におすすめ 】
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・責任ある仕事に挑戦したい方
・コミュニケーション力を活かしてキャリアアップしたい方
・変化を楽しみ、チームワークを大切にできる方
・ハローワーク等で「長く働ける環境」を探している方
・将来的にリーダーや管理者を目指したい方
どれか一つでも当てはまる方は、
活躍のチャンスです
※人材業界、コールセンター、営業等の経験がある方は
即戦力としてお迎えします。
将来的なキャリアパス
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オペレーターSSV(サブSV)
SVチーフ…と順を追って
キャリアアップできます
20代でもSSVやSVにステップアップ
している社員がいるなど、
年齢や社歴に関係なく、
実力をしっかり評価する社風です。
無資格歓迎 ブランク歓迎
- 学歴不問(中卒・高卒歓迎)
- U・Iターン歓迎
- 子育てママ在籍中
女性活躍中 20代の多い職場
- 女性管理職登用実績あり
経験不問 転勤なし
20代活躍中 30代活躍中
- 資格不問
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
【平日】9:00~18:00
(実働8時間/休憩60分/週5日勤務)
休日休暇
*完全週休2日制(土日・祝日)
- 年間休日120日以上(夏季休暇・年末年始休暇)
※2024年実績:125日
<充実した休暇制度あり>
- 年次有給休暇
- 産前・産後休暇、育児休暇
- 産休・育休取得実績あり
育児支援制度充実
特別休暇
- 慶弔休暇
- 介護休暇
チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
成長見逃さないDay
- 入学式や卒業式などの子供の
イベント参加のため、
特別休暇を取得いただけます。
- 地域社会貢献Day(取得上限あり)
- ボランティア活動日に
有給の特別休暇を付与し
地域社会への貢献を推奨しています。
- 家庭や子供の用事でお休み調整可
交通・アクセス
JR「新宿駅」から徒歩7分(600m)
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 20万8000円 〜 22万3000円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり7万2000円 〜 7万7000円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 確定拠出年金制度
- 持株会
- 在宅勤務制度
- ネオキャリー(社内異動制度)
- 勤続報奨金制度
- 勤続5年で50万円、10年で100万円(+10日間の連続休暇)
- Family Care Working制度
- 育児や介護の際の家庭と仕事の両立を支援
- 育児サポート手当や
企業主導型ベビーシッター割引券等
- ネイルOK・ピアスOK
- 休憩スペースやお昼を食べる場所あり
- 冷蔵庫使用OK
- 電子レンジ使用OK
- お弁当持参OK
- 研修制度充実
職場環境
\20~30代の若手を中心に活躍中(平均年齢29歳)/
お休みを取得するときはチームで協力して
業務調整する風土が定着しています。
業務のことはもちろん、プライベートなことも話せる、
気さくなコミュニケーションがとれる職場です。
喫煙所:喫煙所あり(屋内)
選考プロセス
【 採用までの流れ 】
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①応募・書類選考
履歴書・職務経歴書をご提出ください
②面接2~3回実施(対面またはWeb面接)
③内定
- 内定までの期間:2週間前後を予定しています。
- 入社時期ははご希望をお聞かせください。
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採用支援スタッフ(リーダー候補)
3日前
〒- 東京都 新宿区, 株式会社ネオキャリア Remote job· 採用プロフェッショナルの道へ · ~チームの運営を支える「リーダー候補」を募集~ · 1社2〜3年以上の就業経験者大歓迎 · ...
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採用リーダー候補
2ヶ月前
東京都 渋谷区, 株式会社パートナーズ ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year新卒採用、中途採用、育成・広報のいずれかの業務を担当いただきます。ご経験やご志向によっては横断的に業務をお任せする場合もございます。 · ...
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採用リーダー候補
2ヶ月前
東京都 千代田区 市ケ谷駅, 株式会社ティーケーピー ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year空間シェアリングビジネスの先駆けとして · 2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで · 新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。 · また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、 · 従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。 · ...
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採用リーダー候補
3週間前
東京都 新宿区 市谷八幡町, ㈱ティーケーピー· 採用リーダー候補 · 職種 · 採用リーダー候補 · 雇用形態 · 正社員 · 仕事内容 · 【業務内容】※スキルに応じて段階的に業務をお任せいたします。 · ・募集部門との採用要件のすり合わせ、採用ターゲットの設定 · ・募集要件設定・JD/求人票の作成 · ・募集手法の企画立案・面接・選考… · ...
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採用リーダー候補
2ヶ月前
〒- 東京都 港区, 株式会社coly Remote job+12期目を迎える当社は今年で従業員数330名を越え、それに伴い各種制度の新設・拡張・改良を行っております。チームメンバーと一緒に、経営と人事全体のスピードをアップいただける方をお求めします。自社の成長を支える採用担当として、新卒・中途を問わず幅広いポジションの採用活動全般をお任せします。仕事で得られるもの:当社は「もっと、面白く」というビジョンを掲げ、エンタメ市場の拡大、海外展開、AI活用など新たな挑戦を推進しています。その中核を担う人事マネージャーには、採用戦略や人事制度企画、組織開発など幅広い領域をお任せします。成長フェーズにある当社では、経営に近 ...
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it人材採用支援/法人営業/リーダー候補
4週間前
東京都 渋谷区 渋谷, 株式会社FIKA ¥5,640,000 - ¥6,840,000 per yearオー · IT 人 学 手 陏 · 最短半年でマネージャー昇格可能。未経験からでも早期にマネジメント経験を積める環境。 · ティ)32$ ...
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採用担当/リーダー候補
3週間前
東京都 渋谷区 恵比寿, 株式会社ドリーム・アーツ Remote jobドリーム・アーツでは、事業成長を支える人材獲得の中核を担う「採用リーダー」を募集しています。新卒・中途採用の戦略設計から実行、チームマネジメント、経営層との連携まで、採用活動全体をリードしていただきます。 · ...
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人事採用リーダー候補
2ヶ月前
〒- 東京都 新宿区 市谷八幡町, 株式会社ティーケーピー ¥300,000 - ¥360,000 per year+ · 【通|()】は! · "" · ("8b읍세요") · 年齢や日///////////. 200,000~240,000/year ...
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採用・教育/リーダー候補
3週間前
東京都 渋谷区 恵比寿, 株式会社ドリーム・アーツ Remote jobドリーム・アーツのHRディベロップメントチームは採用・入社からオンボーディング、働く環境の整備や組織活性化、研修等の機会提供、人事制度設計・実行等、人材に関わる多様な業務を担います。チームの一員としてこのような人事業務全般に幅広く関与することができます。 · 以下の業務内容の中から経験に応じてご相談の上で担当していただきます。 · ...
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採用 リーダー候補|人事部
2ヶ月前
東京都 渋谷区 道玄坂, 株式会社イングリウッド ¥4,000,000 - ¥6,400,000 per year【部署紹介】 人事は会社の組織基盤を整え、経営において欠かせない資本である「人」に関する業務を担います。採用、広報、労務、人事企画、育成、社内活性など業務は多岐にわたり、それぞれの業務にて経営理念や行動指針、経営課題に至るまで経営層と同レベルで理解が求められる部門となります。 · 今後の事業・組織拡大に伴い採用・広報の強化のためリーダー候補を募集いたします。 · ...
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エンジニア採用人事(リーダー候補)】
1ヶ月前
Tokyo 株式会社ディーバ+プロダクト人材(エンジニア/PM/カスタマーサクセスなど)採用の専門チームの一員として、"攻めの人事"に挑戦いただきます。 · +BizReach・Paizaなどの媒体スカウト運用 · 面接調整/候補者対応/部門連携 · ...
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キャリア採用担当(リーダー候補)
2ヶ月前
東京都 港区 西新橋, インキュデータ株式会社 Remote job経営陣や各部門責任者と連携しながら事業成長を加速させるための一連の採用活動を行います。その後 · 採用チームの核となるリーダーとして戦略立案やメンバーマネジメントをお任せします。 · また将来的には人事部門における幅広い業務にもチャレンジできます。 · ...
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人事・採用支援スタッフ(管理者候補)
4週間前
〒- 東京都 新宿区, 株式会社ネオキャリア Remote job· completa semana de vacaciones de dos días (sábado y domingo) · anualmente más de 120 días · próximo a la expansión del negocio, · nuevos miembros para reclutar · ...
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東京都 港区 神谷町駅, 株式会社ケップル+ · ケップルは『Create New Industries 世界に新たな産業を』というミッションを掲げ、2015年に公認会計士出身の代表・神先が一人で立ち上げた組織です。以来、スタートアップとファンドの双方に対して、KEPPLE CRMや株主総会クラウドといったSaaS事業、スタートアップのデータベース事業、ファンドの適切な運営を支援するコンサルティング事業や決算代行などのBPO事業、さらに有望なスタートアップへの投資を行うファンド事業(セカンダリー、VC、事業承継ファンド等)を展開し · ...
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中途採用担当(リーダー候補)
2ヶ月前
Tokyo (株)MTGMTG採用ブランドの構築に一緒に挑戦しませんか? · 事業戦略に基づいた採用から、将来的には社員のオンボーディング、定着・活躍支援に携わっていただきます。中途採用実務全般 · 入社後の定着・活躍支援 · 来期の採用計画策定 · ...
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エンジニア採用(リーダー候補)※ミドル
2ヶ月前
Tokyo 株式会社ギブリー急成長中の同社プロダクトを支えるエンジニア組織の立ち上げ・拡充に向け、人事としてあらゆる面から開発組織の支援体制を整備していただきます。現場責任者や経営陣と連携しながら、「採用戦略」「制度設計」「組織開発」「カルチャー浸透」など、多面的に価値を発揮していただくポジションです。 · エンジニア採用戦略の立案と実行(ダイレクトリクルーティング、イベント企画等含む) · ...
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人事】新卒採用担当(リーダー候補)
2ヶ月前
東京都 渋谷区 鶯谷町, 株式会社schoo ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per yearSchoo · "早しで"を 炭れ 发 ヨヲム . Schoo · Schoo · ...
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経理スタッフ(リーダー候補)
2ヶ月前
東京都 新宿区, 株式会社カイラススタイル ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per yearIPO準備プロセスにおける経理・財務業務全般を牽引し、将来のマネージャーとして体制強化をお任せします。 · ...
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東京都 港区 新橋, 株式会社シェアリングエネルギー ¥4,000,000 - ¥6,000,000 per year当社の採用活動全般を推進していただくポジションです。事業拡大に向け、経営陣と連携しながら採用戦略の企画・立案から実行までを一貫してご担当いただきます。 · 現場と経営をつなぐ橋渡し役として、スピード感をもって最適な人材獲得を実現し、採用を通じて組織の未来をつくっていくことを期待しています。 · ...
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採用支援スタッフ
2ヶ月前
東京都 新宿区, 株式会社カイラススタイル Remote job¥4,200,000 - ¥5,600,000 per yearクライアント企業の「外部人事(採用パートナー)」として、採用課題の解決に向けた一連のプロセスを伴走支援します。 · ...
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東京都 港区 東新橋, スキルブリッジ株式会社 Remote job· 完全週休二日制 年間休日 · · Taiimi ha reforzado su estructura de selección para profesionales con experiencia en contratación laboral. Se buscan personas con conocimientos técnicos avanzados para diferentes áreas como ingeniería, marketing o ventas. · ...