■同社管理部門職として、経理、総務、法務、現場事務などをお任せします。
ご経験に応じて、お任せする業務は決定したいと考えておりますが、現場事務業務については必ずご担当いただくことになります。(現場事務経験がなくとも意向があればご応募可能です)
※詳細に関しては、面接でご意向をお伺いし担当業務や配属部門を決定いたします。
【企業特徴】
◎堅実経営の奥村組
■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
◎誠実施工の奥村組
■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を築いてきました。
■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。
◎働き方に対する取り組み多数
■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。
■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLご覧ください。
〇働き方に関する
〇女性の働き方に関するURL:
◎誰もが働きやすい社風
■新卒で入社された方の、奥村組社へ入社を決めたインタビュー記事も掲載させていただきますので、ご覧ください。
〇インタビュー記事
【求める人材】
<応募に必須な条件>
【必須】
■経理、人事、総務、現場事務など管理部門系のご経験をお持ちの方
■下記資格のいずれか1つをお持ちの方
不動産鑑定士、社会保険労務士、管理業務主任者、マンション管理士、日商簿記検定試験1級/2級、宅地建物取引士、労働安全(衛生)コンサルタント、建設業経理士1級/1級(科目合格)/2級、ビジネス実務法務検定1級/準1級/2級、第一種衛生管理者
<歓迎される資格・経験>
【歓迎】
■建設業界での就業経験
<フィットする人物像>
■コミュニケーション能力がある人
■主体性と積極性のある人
■やる気、根気のある人
【給与】
【年収】600万円~900万円(30歳~39歳 例)
【月収】 30万円~ 45万円(30歳~39歳 例)
※経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
【モデル年収】
〇全国型総合職
⇒30歳:780万円、35歳:850万円、40歳:1,000万円
〇地域総合職
⇒30歳:700万円、35歳:750万円、40歳:880万円
※上記年収は残業代(30h)、賞与込みとなっております。
【勤務地】
東京都港区
【勤務時間】
8:00~17:00(休憩60分) ※所定労働時間7時間45分
【雇用・契約形態】
正社員
【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、独身寮/社宅、超過勤務手当、扶養手当、別居手当、住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児/介護休業制度、リゾートホテル等の契約施設、退職金制度、就業中全面禁煙
【階層別研修】中堅~管理職職員を対象としたマネジメント研修
【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修
【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施
【休日・休暇】
【年間休日121日】
完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■年末年始
■夏期休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■出産休暇
■看護休暇
■介護休暇
■現場休暇
■裁判員休暇
■リフレッシュ休暇 など
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