メンテナンススタッフ(未経験歓迎) 完全週休2日/有給原則100%消化/資格取得で最大100万円

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/完全週休2日

ドローンのコントローラーを手に、今日も点検。

【仕事に使うのはドローン】

実は、当社で行なう太陽光パネルシステムのメンテナンスではドローンを操縦することも多いんです。一般的な点検とは、一味違う面白さ。ぜひ味わってみませんか?

【資格取得で100万円を支給】

仕事で活かせる資格の取得時には最大100万円の報奨金を支給。さらに資格手当も毎月支給されます。ほかにも、毎月の子ども手当や、入学お祝い金もご用意。大学進学までした場合は合計で68万円受け取れるので、家族が増えても心配いりません。

【チームで動くので安心】

基本的にチームで作業をするため、困ったときには先輩に頼ってOK入社後は1年間の研修期間を設け、先輩がドローンの操作方法や点検のコツなどイチから教えます。未経験の方でも不安になる必要はありません。

業界の先駆けとして、多くの企業から依頼がある当社。昨今の脱炭素社会実現への取り組みが追い風になり、急速に事業を拡大しています。だからこそ、社員にしっかり還元することが可能。

ほかとはちょっぴり違う仕事に挑戦してみませんか?

----- 募集要項 -----

【職種名】

メンテナンススタッフ(未経験歓迎) 完全週休2日/有給原則100%消化/資格取得で最大100万円

【仕事内容】

太陽光発電システムのメンテナンスをお任せします。一味違った面白さがある仕事です。1日で1〜2件ほどのメンテナンスを行ないます。

• ドローンで不具合を空から確認

「パネルが割れていないか」など、見て分かる不具合に加え、サーモグラフィを使いながら「異常に温度が高いパネルが無いか」なども確認。チェックリストがあるため、その内容に沿って進めればOKです。

• DX化が進んだハイテクな点検

太陽光パネルで発電された電気が、正常に送電されているかをチェック。DX化が進んでいるため、タブレットで確認できるようになっている場所も多いです。精密点検のときは、測定機を使いながら漏電などがないかを確認します。

• 不具合があれば修理対応

簡単な修理の場合、自分で対応することも。その場で対応できない修理内容については、社内工事部門に引き継いだり、メーカー相談の上、進めていきます。

※その他、レポート作成などの事務業務もお任せします。

\ここがポイント/

• チームで進めるので安心

基本的に2〜3名ほどのチームでメンテナンスにあたります。近くに先輩がいるため、困ったときはいつでも頼ってOK未経験の方も、安心して働ける環境です

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

【社会人経験は必要ありません】

• 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

\こんな方にオススメ/

• 正社員デビューをしたい方
• 手に職をつけたい方
• ドローンの操縦に興味がある方
• 家族が増えても安心な仕事を探している方

【募集背景】

【事業拡大のため、新しいメンバーを募集】

太陽光発電システムの運用管理・保守点検のリーディングカンパニーである当社。業界内で先駆けとなる太陽光発電システムの点検・管理サービス『ソラパト』の誕生以来、右肩上がりに成長を続けています。

おかげさまで、現在は全国47都道府県でメンテナンス契約を保有し、2024年の年間点検件数は4500件以上。グループ経営としての強みも活かし、低コストかつ高品質のサービスを提供し続けています。

今後は北海道や九州にも拠点を拡大し、さらに多くのお客様を支援していきたいと考えています。そのためには組織体制の強化が欠かせません。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。

【雇用形態】

正社員

※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与や待遇に変更はありません。

【勤務地】

北海道・宮城県・埼玉県・愛知県いずれかのセンター

• 原則希望勤務地への配属です。
• U・Iターン歓迎
• 転居支援あり
• 転勤なし
• 北海道サービスセンター

北海道千歳市梅ヶ丘一丁目8番8

• 東北サービスセンター

宮城県仙台市太白区長町南3-6-25

• 関東サービスセンター

埼玉県さいたま市大宮区三橋3-162

• 中部サービスセンター

愛知県小牧市大字間々27-1

<2026年春に北海道のサービスセンターが営業開始予定です>

開設までは、他拠点での研修となります。

研修中の住居については、借り上げ社宅をご用意しております。

※開設予定時期は、関係各所との調整により前後する可能性がございます。

※U・Iターンご希望の方は、現在のお住まいに合わせて研修場所を決定いたします。

【交通】

• マイカー通勤OK
• 北海道サービスセンター

JR「千歳駅」より車で7分

• 東北サービスセンター

地下鉄南北線「長町南駅」より徒歩7分

• 関東サービスセンター

各線「大宮駅」よりバスで5分

• 中部サービスセンター

名古屋鉄道「小牧駅」より車で10分

【勤務時間】8:00〜18:00(実働8時間/休憩2時間)

※残業は月20〜30時間程度

現場への移動時間で残業が発生しているイメージです。

そのため、実際に業務にあたる時間はそこまで長くありません。

1日の業務量によっては定時退社できる日も多いです。

定時退社できる日多数 現場への移動時間によって残業になる場合あり

【給与】

月給26万〜45万円+各種手当+賞与年2回

• 給与は経験やスキル、年齢などを考慮して決定します。
• 転職が不利にならないよう、前職の給与を最大限考慮します

※上記には、月6万7000円〜10万円(45時間分)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。

残業実績は平均20時間程度です

\中途入社社員の収入UP/

前職に比べて収入が上がったという社員が大半です

その為、自分の趣味、家族との旅行など「プライベートで自由に使えるお金が増えた」

という社員が多いです

<年収例>450万円(入社2年目)

600万円(入社5年目)

【休日休暇】

• 完全週休2日制(シフト制/基本土日休みが多いです)日曜日は公休日
• 有給休暇(原則100%消化)
• 自身の誕生日休暇
• 配偶者の誕生日休暇
• 結婚記念日休暇
• ボランティア休暇
• 産前・産後休暇(取得実績あり)
• 育児休暇(取得実績あり)
• 慶弔休暇
• 年末年始、GW、夏季休暇は当社カレンダーにより決定します。
• 有給休暇や特別休暇を使い、年間120日以上のお休みも可能です。

\更なる会社改革を目指して/

グループ全体で売り上げも急成長をしており

今後ももっと良い会社・働き方を目指して改革していく予定です

【福利厚生・待遇】

• 昇給年1回
• 賞与年2回
• 交通費(〜2万5000円/月)
• 社会保険完備
• 報奨金

└第三種電気主任技術者:100万円、第一種電気工事士:50万円など

【各種手当】

• 時間外手当
• 役職手当(1万円〜2万円/月)
• 住宅手当(2万円〜2万5000円/月)
• 資格手当(3000円〜24万8000円/月)
• 出張手当(3000円〜/日)
• 家族手当

└配偶者:月1万円、子ども1人:月5000円、2人:月1万5000円、3人:月6万5000円、4人:月12万5000円

【各種制度】

• 退職金
• 資格支援(合格時、受験料を全額負担)
• 子どもの入学お祝い金(大学までで最大68万円)
• 車通勤可
• 社用車貸与
• 転居費用サポート
• 社宅有
• 健康診断補助
• 福利厚生倶楽部
• 会員リゾートホテル
• 部活動

└ゴルフ、ツーリング、筋トレ、ランニングなど

• クリスマスにホールケーキプレゼント
• 社員割引制度

└グループのグランピング、カフェなど

【入社後の流れ】

OJT形式で、先輩がついてイチから教育していきます。半年ほど経つと一連の流れを覚えることができ、ひとり立ちまでの期間は1年程度です。

※独り立ち後も先輩やチームがフォローしてくれます。

資格が取得できれば、最大100万円の報奨金が支給され、その後も毎月の手当で収入アップできます。試験のコツなども教えるので、いつでも聞いてくださいね。

レベルアップしやすい環境が整っています。

基本的にチームで動くため、困ったときはいつでも先輩に頼ってOK分からないところや不安なことは先輩が教えながら進めるので、着実に成長できます。

【配属部署】

保守・メンテナンスを実施しているのは全員男性です。年齢は20代〜50代まで幅広く活躍中。前職はスポーツトレーナーや飲食店の店長、営業などさまざまです。

【福利厚生が魅力】

転職理由を聞くと、「福利厚生が豊富だったから」という社員が多数。資格手当で最大月24万8000円の収入アップを目指すことができ、取得時には報奨金も支給。電気工事士や陸上特殊無線技士は多くの社員が取得しています。

【保守・メンテナンスを実施している人数】

• 東北サービスセンター(4名)
• 関東サービスセンター(6名)
• 中部サービスセンター(8名)

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

「太陽光発電システム」の土地の仕入れから設計、施工、保守管理、保証・保険まで、ワンストップで対応しているエネテクホールディングスグループ。その一員として、同社は保守管理を担っています。

グループ経営のため、お客様窓口を一元化されていることが特徴です。これによって、保守管理においても迅速かつ正確な対応が可能となっています。

また、同グループのメンテナンスサービス『ソラパト』では、最先端の検査技術・機器を取り入れています。たとえば、ドローンを用いた検査を行ない、目視では確認できない箇所の不具合を特定。サービス品質の高さが評価され、施工・メンテナンス実績は1万7000件以上にものぼるそうです。

今後の展望をお伺いしたところ、「新たに北海道や九州にも拠点を広げ、より多くのお客様を支援していきたい」とおっしゃっていました。同社の今後の成長が楽しみになる取材でした。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 ドローンで不具合を探していく面白さ。

───────────────────

メガソーラーなど、太陽光パネルが膨大な枚数に及ぶ発電所も担当します。そのため、同社ではドローンを用い、上空から広範囲を撮影。ドローンを操縦する面白さを味わえるでしょう。

また、ドローンに搭載された赤外線カメラで局所的な発熱「ホットスポット」を発見したり、人目では気づけない破損や汚れを見つけたりなど、一般的にイメージされる「メンテナンス」の仕事とは一味違う"特別感"も魅力です。

このように、楽しみながらも「再生可能エネルギーを維持する」という貢献度の高い仕事を手がけられるのは、同社ならではの魅力と言えます。

【厳しさ】 暑い・寒いなどの自然による体力的負担。

──────────────────────

基本的に外での作業になるため、夏は暑く冬は寒いなかで作業をします。屋根の上にパネルがある場合もあり、直射日光が当たることも。時には、体力的な負担を感じることもあるでしょう。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 積極的に学ぶ姿勢がある方

───────────────

太陽光発電システムのメンテナンスは、専門知識も要するため、イチから積極的に学ぶ姿勢が大切です。先輩に聞いたり、自分で経験を積んだりしながら知識を身につける必要があるため、「意欲的に取り組める方」にピッタリです。

【向いてない人】 チームで協力できない方

───────────────

基本的にメンテナンスはチームで進めます。チーム内でコミュニケーションを取りながら進めるため、「協調性のない方」には向いていません。