設備管理 テレビ局やスタジオ勤務も/未経験月給30万円〜/年休122日/設立50年超/国家資格取得可

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/内定まで2週間/面接1回のみ/転勤なし

TV局は、"確かな腕"にしか設備管理を任せられない。

• 無借金経営で、半世紀超。

大手テレビ局をはじめとした重要施設——この高い信頼性が求められる現場を50年以上管理業務で支え続け、「無借金経営」をキープしてきたのが当社です。

• 育てることに、本気の会社。

大手案件を任される以上は、「きちんと対応できる人材を育てる」のも会社の使命。だからこそ未経験の方にも"一歩ずつ前に進める環境"をしっかり用意しています。

• だから、イチからのスタートも叶う。

現場で経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート。点検の流れや設備の構造、トラブル対応のコツまで、実務を通して自分のモノへ。社内勉強会ではベテランが講師を務め、基礎から専門知識まで体系的に学べるため、どんどん自信がつくでしょう。

「二級ボイラー技士」など、業務に欠かせない国家資格についても会社が全面バックアップ。受験料も講習費も全額負担しますので、安心して挑んでください。

資格を取れば、毎月の給与に手当がプラス。積み上げたスキルはそのまま収入へ——気付けばあなたも、一生モノの"手に職"を備えたプロフェッショナルです。

----- 募集要項 -----

【職種名】

設備管理 テレビ局やスタジオ勤務も/未経験月給30万円〜/年休122日/設立50年超/国家資格取得可

【仕事内容】

人々の"安全で快適な日常"を支える

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電気・空調・給排水・消防など、建物の設備を正常に保つのがミッション。日々の点検やトラブル対応を通じて、利用者の安心と快適を守ります。

希望・適性を踏まえ下記いずれかに配属

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• テレビ局・スタジオ勤務

・港区|日本テレビタワー

・千代田区|日本テレビ番町スタジオ

・川崎市|日本テレビ生田スタジオ

└上記いずれかに常駐。施設特有の設備構造やルールを深く理解し、専門性を磨きます。

• 本社勤務(東京都新宿区)

都内のビル系物件を巡回して担当。社用車での移動や欠員現場の応援に入るケースもあります。担当エリアは主に23区内です。

【主な仕事内容】

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• 巡回点検|チェックリストに沿って進める

電気・水道メーターの確認、管球チェック、空調フィルター清掃、水漏れ確認などを実施。異変の早期発見が大切です。

• トラブル対応|原因の確認・初期対応

「空調が効かない」「電気がつかない」などの問い合わせに対応。交換作業など、対応可能なものはその場で復旧します。

• 専門業者対応|修理の依頼・立会い

自社で対応できない修理の依頼や状況説明・作業立会い・進捗管理・テナントへの報告を担当します。

• 問い合わせ対応|設備の相談役として

建物オーナーやテナントからの設備相談に丁寧に対応します。

テレビ局は独特の環境

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スタジオ使用状況に応じて騒音作業を控える、タレント動線に注意するといった放送現場特有の配慮が必要。だからこそスケジュール管理も大切な業務です。緊張感と同時に他では味わえない面白さがあります。

チームで進める安心感

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困った時はすぐ先輩に相談でき、マニュアルも完備。未経験の方もご安心ください。

【応募資格】

高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

\意欲と人柄重視の採用です/

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• 応募にあたって必要なスキルや経験は一切ありません

└社会人デビューの方、ブランクのある方も歓迎。資格や転職回数も問いません。

\こんな方にピッタリの仕事/

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・安定した企業で長いキャリアを築きたい

・「真面目にコツコツ」なら自信あり

・手に確かな職をつけ、生涯現役で働ける安心感をもちたい

・社会を支える「縁の下の力持ち」として貢献したい

・チームで協力しながら働く方が好き

・ちょっと珍しい現場の裏側を見たい

【募集背景】

【5名以上の積極採用】拡大成長に伴い組織を強化

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1971年の設立以来50年以上、無借金経営を続けてきた当社。全国7拠点・従業員600名へと事業を広げ、ビル管理を中心に、PM・リーシング・警備・建築工事まで、総合管理サービスをワンストップで提供しています。テレビ局や世界的IT企業、大使館といった"確かな品質"が求められる施設からも信頼をいただく組織です。

管理物件の増加が続くなか、サービス品質の維持と今後の事業成長に向けた体制づくりを進めるため、このたび新しい仲間を迎えることに。前向きな組織強化としての増員募集です

【雇用形態】

正社員

※6ヶ月の試用期間あり

※試用期間中は月給25万円となります。

└月25時間分・3万9000円の固定残業代を含む。超過分は追加支給。

【勤務地】

下記いずれかの拠点に配属となります。

• 希望や適性を考慮して決定します。
• 転勤はありません。

常駐スタイル

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• 日本テレビタワー

東京都港区東新橋1丁目6-1

• 日本テレビ番町スタジオ

東京都千代田区二番町14 番町スタジオ9F

• 日本テレビ生田スタジオ

神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3丁目20-1

エリア担当スタイル

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• 本社

東京都新宿区新宿 新宿6丁目ビル6階

【交通】

• 日本テレビタワー

JR「新橋駅」より徒歩3分、都営地下鉄「汐留駅」より徒歩2分

• 日本テレビ番町スタジオ

東京メトロ有楽町線「麹町駅」6番出口より徒歩2分

JR・東京メトロ・都営線「市ヶ谷駅」より徒歩6分

• 日本テレビ生田スタジオ

京王線「稲田堤駅」、小田急線「読売ランド前駅」から関係者用シャトルバスあり(乗車時間15分程度)

川崎市営バス「西菅団地」バス停より徒歩1分

小田急バス「菅高校」バス停より徒歩3分

• 本社

都営大江戸線・東京メトロ副都心線「東新宿駅」A2出口より徒歩3〜5分

【勤務時間】1ヶ月単位の変形労働時間制

※月間平均実働時間173時間以内

└実績としては160時間程度以内です。

• シフト例

日勤(例:10:00〜18:00/実働7時間)

夜勤(例:18:00〜翌10:00/実働8時間)

└配属先により異なる

└詳細は希望を考慮して決定

• 残業は1日1時間以内と少なめです。

【給与】

月給30万円〜32万円+各種手当+賞与年2回

└月25時間分・4万3000円〜4万9100円の固定残業代を含む。超過分は追加支給。

• 経験、年齢、能力等を踏まえて決定いたします。
• 試用期間中の給与

月給25万円(月25時間分・3万9000円の固定残業代を含む。超過分は追加支給)

<年収例>420万円(入社2年目/リーダー候補)

500万円(入社3年目/管理職)

• 初年度想定年収

360万円〜400万円

【休日休暇】

\年間休日122日柔軟に休める環境です/

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• 週休2日制(月8日〜10日休み/シフト制)

└メンバー間で柔軟に調整可能。土日に固定されることがないので、平日の空いている時に休みをとって役所の手続きや買い物などを済ませるなど、仕事と暮らしをうまく両立できます。

• 有給休暇(入社半年後に10日付与)

└半日単位での取得も可能

└会社として月1回の有休取得を奨励しています。

• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 特別休暇

【福利厚生・待遇】

• 昇給年複数回(実績による)
• 賞与年2回
• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 交通費(全額支給)
• 時間外手当(超過分支給)
• 役職手当
• 資格手当

└会社が指定する資格(宅建、管理業務主任者、建築士、ビル管、電験三種など)を取得した場合、月1万円を支給します。※一級建築士は月2万円

• 内製化手当

└ 本来は外注する設備点検などを休日に自ら行なうと収入UP

• インセンティブ制度
• 資格取得支援制度

└「二級ボイラー技士」など、業務に必要な資格の受験費用・講習費用は会社が全額負担します。

• 社長表彰
• 慶弔金
• 屋内禁煙
• 定年制度(60歳)
• 再雇用制度(最長75歳まで)
• 社宅あり(遠方者・個別の事情を考慮/選考あり)
• 月1回の有給休暇取得奨励制度
• 弁護士、税理士との相談会(無料)

【基礎知識から国家資格まで手に入る】

入社後は1〜3ヶ月かけて研修を行ないます。

• 先輩が伴走するOJT

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経験豊富な先輩とチームを組み、点検手順、設備の仕組み、トラブル対応などを実務で習得。疑問はその場で解消できます。

• 理解を深める社内勉強会

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並行してベテラン社員による勉強会に参加。現場経験と座学を組み合わせ、知識を定着させましょう。

• 会社負担で資格をGET

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資格の受験費用・講習費用は会社負担。多くの未経験者が国家資格を取り、資格手当で収入も伸ばしています。

• 研修後も適性を見ながらフォローし、必要に応じて勤務地や業務内容も調整。安心して働き続けられるようサポートします

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

【多様な仲間が支え合い、腰を据えて働ける職場】

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何といっても印象的だったのは、経歴も入社理由もバラバラな人たちが、有名テレビ局などの特別な現場で自然に肩を並べて働いているあたたかな空気感。設備管理の経験がない状態からスタートした先輩も多く、「安定したい」「テレビ局に惹かれた」「資格を活かしたい」など動機はさまざまですが、お互いを尊重しながら前に進んでいる雰囲気がありました。

また、今回の募集は長く働くことを前提にした正社員採用で、定年後も最長75歳まで勤務できる制度が整えられています。「ここで腰を据えて働いてほしい」という同社の想いが、制度からもしっかり伝わってきた今回の取材。将来を見据えて安心してキャリアを築ける環境だと思います。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 社会を支えている手応えが明確

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テレビ局の放送が滞りなく続くこと、オフィスが心地よく保たれること、人々が安心して日常を過ごせること——。こうした当たり前の裏側には、日々の点検や素早い対応があります。社会インフラを支える役割を担うからこそ、日々の業務がそのまま貢献実感につながるのがこの仕事の魅力。日本テレビのような有名施設に携わることは、身近な人にも誇らしく語れる経験ともなります。

• 未経験から専門性を高めていける

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会社の支援を受けながら「二級ボイラー技士」などの資格取得を目指せるため、未経験からでも一歩ずつ専門家へと成長可能。資格という形でその成果が目に見えると、自信と将来への安心感が自然と育つはずです。

• 盤石な基盤で「生涯現役」が叶う

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設立50年以上、無借金経営を続ける安定した企業基盤も魅力のひとつ。短期的な収入だけでなく、長いキャリアを描ける環境が整っており、年齢を重ねても経験やスキルを活かして働き続けられます。自分の力を活かしながら社会に貢献し続けられることは、働くうえで大きな喜びになるでしょう。

【厳しさ】 大規模施設は覚えることがたくさん

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テレビ局のような大規模物件では、管理範囲が広く、場所や時間帯ごとに細かな注意点があります。空調に気をつける区画、収録中で静粛が求められるエリア、特定時間は立ち入りを制限する通路など、覚える内容は多めです。慣れるまでは負荷に感じる場面もあります。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 柔軟に働きたい方

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シフト制のため、休日は必ずしも土日とは限りません。その分「平日に役所や病院へ行きやすい」「混雑を避けて外出できる」といったメリットがあります。こうした「暮らしと両立しやすい働き方」を求める方であれば相性が良く、のびのびと活躍し続けていけるでしょう。

【向いてない人】 変化や刺激を重視する方

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会社の基盤は安定しており、業務内容も点検・メンテナンスが中心です。日常的に新しい企画を生み出すクリエイティブな仕事や、変化の大きい環境を望む方には、もの足りなく感じる可能性があります。安定より刺激を求める方には合わないかもしれません。