応募資格について
【必須資格・経験】
・ESG評価(S&P Global CSA、MSCI、FTSE、CDP等)の対応経験 2年以上
・事業会社、コンサルファーム、制作会社等でのサステナビリティ・CSR関連業務経験 2年以上
以下いずれかの経験:
・統合報告書、サステナビリティレポート作成や原稿執筆経験
・対外公表文書や発刊物作成の経験
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仕事内容
サステナビリティ施策企画・実行【ESG評価・情報開示など/東証プライム上場】
【仕事内容】
以下業務をお任せします。
・ESG評価(S&P Global CSA、MSCI、FTSE、CDP)対応
・サステナビリティ関連ツール(統合報告書、サステナビリティレポート等)の制作
・ESG評価機関や機関投資家からの要請に基づく、社内サステナビリティ活動推進支援
・企業価値向上に資するサステナビリティ情報開示・外部評価対応に必要な施策の企画・立案
- 部署からのメッセージ
当部署は、グループ全体のサステナビリティと企業価値向上に必要な戦略・企画の立案・推進を担います。施策検討の要となる情報開示・外部評価対応の中核人財として活躍できるポジションです。
2024年に経営企画部門内の新設部署として立ち上がり、会社変革に直接関わる経験が得られる点も大きな魅力です。
テレワーク制度も活用されており、柔軟な働き方が可能です。長期的にキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属予定組織:10名(男性 :4名、女性:6名。30代:1名、40代:2名、50代:3名、60代:4名)
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:550~1000 万円 月給制 基本給:322000円残業代:全額支給 通勤手当:あり 実費支給(上限なし) 賞与:あり 年2回(※昨年度実績5.2ヵ月) 昇給:あり 年1回
【待遇・福利厚生】
・BIPROGY人間ドック(受診年齢制限あり)、社内外カウンセリング制度有
・出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス等
・時短勤務:1日2時間まで短縮可(育児※・介護)※子が高校卒業まで
・退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等
・社員互助会有
【勤務地】
勤務地:東京都江東区豊洲 1-1-1
アクセス:有楽町線「豊洲駅」より徒歩10分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分 休憩時間:1時間 コアタイム:あり 10:30~15:00 月平均残業時間:20時間
【休日休暇】
【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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選考について
【選考プロセス】
面接2回
※選考フローは変更する可能性あり
会社情報
【事業内容・会社の特長】
2022年4月1日、日本ユニシスはBIPROGY株式会社に商号を変更しました。同社は新たなコーポレートブランドのもと、テクノロジーの可能性を引き出し、持続可能な社会の創出を目指す企業へと変革を進めています。
【事業内容】
- クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス
- コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸
- ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
【募集背景】
組織強化のための募集です。
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