楽天・事業について
グループコンプライアンス統括部は、法務コンプライアンス部やリスク管理部等によって構成される組織です。楽天グループの更なる成長と発展のために、グループの戦略検討・実行、経営基盤強化、競争力強化に向けた効果ようなガバナンス・コンプライアンス体制構築を担っています。
展開・サービスについて
CCO室は、 グループコンプライアンス統括部をリードする グループのCCO(チーフ・コンプライアンス・オフィサー)を支える組織として、 「グループコンプライアンス統括部の価値を最大化する」ことをミッションとしています。
法務コンプライアンス部やリスク管理部等によって構成される 統括部全体を俯瞰し、管理・取りまとめや組織の運営・強化に資する様々な業務に取り組んでいます。
具体的 な業務内容としては、 重要な会議への提案事項取りまとめ、統括部内部のコミュニケーション推進、予実管理(予算策定) などの統括部全体の取りまとめ業務(業務推進課)と、 統括部内の業務プロセスの改善支援や 個別の課題対応 (企画検討)を社内コンサル的に支援する業務(PJプロジェクト推進課) があります。
法務やGRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)領域等でのスペシャリスト人材が多く集う当統括部において、CCO室ではジェネラリストとしての強みを発揮し、コスト削減や成果創出の加速化を実現することでミッションを果たしています。
ポジション:
募集背景
急速に成長し、グローバル化と事業の多様性が進む楽天グループでは「守り」機能を強化することがますます重要となっております。
グループコンプライアンス統括部としては、 グループ全体に関わるポリシー・制度の設計など、困難度の高い課題をも多く抱えており、これらの課題にどれだけ優先的に対応できるかがグループ全体の成功にとって非常に重要です。
CCO室としては、統括部全体のコスト削減や底上げ、及び個別の部署の業務改善支援や課題対応支援を行うことで、統括部及びグループ全体に貢献しています。
これらの機能を更に強化すべく、新たな仲間を探しています。多様な業務を通じてスキルを磨き、経営視点を養いながら組織全体の成功や楽天グループの"守り"機能の強化に貢献したいと考えるジェネラリスト志望の方をお待ちしています。
業務内容
CCOと統括部を支える組織として、 職域にとらわれない柔軟な姿勢で 経営企画総務や人事領域の様々な業務に取り組んでまいります。
具体的なアサインは適性・経験等に応じて決定しますが、現在は特に予実管理業務とプロジェクト推進業務にできる人を探しています。
<優先して取り掛かっていただきたい業務>
・予実管理業務:当統括部の予算消化状況に関する週次・月次でのレポーティング、及び仕組みそのものの改善。その他、年次の予算策定の取りまとめ等。
・企画検討支援業務(プロジェクト推進):当統括部内の他部署が抱える課題の検討支援や、複数の部署をまたがる課題のPMO。(テーマはグループガバナンスやコンプライアンスの強化に関連した、グループ全体に係るルールの設計・導入が中心)
→過去のプロジェクト例:(電子署名の導入、決裁権限ルールの刷新、インシデント報告基準の刷新等)、子会社情報管理のあるべき姿の検討、等
<その他の業務紹介>
・重要会議(経営会議、取締役会等)や他部署への提出物の取りまとめ
・グループリスク・コンプライアンス委員会の事務局
・統括部内部のコミュケーションイベントの企画、実行
・ AIの活用推進
・ QCC(Quality Control Circle: 品質管理サークル)を通じた業務改善活動の事務局
CCOをはじめとする経営層や他部署の部署長との距離が近く、自らの成長と会社の成長を実感できる環境です。
労働環境
10名未満、20代~40代
中途入社者が中心で、出身業界・分野は様々。
必須要件:
<スキル>
・ジェネラリスト志向:特定の分野に特化するのではなく、幅広い知識やスキルを持ち、総合的な視点でさまざまな状況に柔軟に対応できる方。
・問題解決能力:ファシリテーション、プロジェクトマネージメント、調査、分析、企画、プレゼンテーション、等のスキル
・コミュニケーション能力:楽天グループが持つ様々な事業のステークホルダー(グローバル経営層、各事業の経営層を含む)と効果的にコミュニケーションする力
・資料作成力:資料の内容検討と、その作成に必要なMSOffice(PowerPoint、Excel、Word)の操作
<経験業務・出身業界>
・プロジェクト業務の推進経験(仕組み作り、PMO、内外のステークホルダーとのコミュニケーション、等)2年以上
歓迎要件:
<経験業務>
・経営企画・経営管理の業務経験(全社プロジェクトの推進、経営会議などの重要会議の事務局、予算管理などの業務経験がある方)
・コンサルティング業界出身
・人事企画部での経験: 人材・組織戦略の策定や人材育成・研修プログラムの開発などの経験がある方
・ガバナンス、リスク、コンプライアンス関連部署での経験: グローバル企業におけるガバナンス、リスク、コンプライアンス関連の企画・実務経験がある方。
その他:
勤務地に関する補足
楽天クリムゾンハウス(東京)
#コーポレート職 #corporate #戦略#経営企画#strategyplanning #法務#知的財産#内部監査#legal #IP #audit
#オペレーションディビジョン #operationdiv
Languages
English (総合 - 3 - 上級), Japanese (総合 - 4 - 流暢)
職務レベル
エグゼクティブレベル
雇用形態
正社員
職務タイプ
その他
業種
ソフトウェア開発
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Tokyo Rakuten ￥3,000,000 - ￥3,600,000 per yearグループコンプライアンス統括部 cco室:グループ本社 ガバナンス・コンプライアンス戦略企画担当 · 楽天グループ全体に関わるポリシー・制度の設計など困難度の高い課題を多く抱えているため優先的に対応できる方 · C CO室として 経営企画総務や人事領域様々な業務にとり組み経営視点養いながら組織全体成功楽天グループ守り機能強化貢献したいと考えるジェネラリスト志望の方 · ...
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Tokyo Rakuten ￥2,800,000 per year楽天グループの成長と発展を強化するために、法務コンプライアンス部やリスク管理部で構成される組織です。グループの戦略検討・実行、経営基盤強化、および競争力向上に効果的なガバナンス コンプライアンス体制を構築します。 · ...
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Tokyo Rakuten+楽天グループはeコマースやメディア、スポーツ、金融ビジネスを中心に様々な事業を世界的に展開しています。同時に、事業規模拡大、グローバライゼーションに伴い、ビジネスリスクへの適切な対応、遵法体制の更なる強化が求められています。 · + · +急速に成長し、グローバル化する組織の中で、自らの成長と会社の成長を実感できる環境です。また · + · +30代が半分以上です。育児、介護などをしながら活躍している方もおります。中途入社者が中心で、お出身業界・分野は様々です。 · ...
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Tokyo Rakuten楽天グループでは、モバイルセグメントを重要戦略セグメントと位置付けており、国内でのMNO事業と、ネットワーク用ソフトウェア・システムを国外の通信事業者へ提供する海外事業(Rakuten Symphony事業)を行っています。新規メンバーを募集しています。 · 経営層の知的財産活動への関心が高いことから、経営層へダイレクトにレポートを行ったり、全社員が参加する朝会で発表を行ったりします。 · ...
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Tokyo Tenth Revolution GroupWe are seeking a senior leader to drive enterprise infrastructure strategy and large-scale project delivery within a leading global insurance organization in Japan.This role sits at the intersection of strategy, delivery, governance, and operations ensuring that infrastructure in ...
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Tokyo Tenth Revolution Group+Job summary · We are seeking a senior leader to drive enterprise infrastructure strategy and large-scale project delivery within a leading global insurance organization in Japan. · +10+ years in strategy, PM, infrastructure, or technology leadership roles · Proven experience man ...
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Tokyo スキルハウス・スタッフィング・ソリューションズ株式会社The company is looking for a bilingual leader for the Director: Head of Infrastructure Project Delivery and Strategy Planning in the Infrastructure Team. · Define and execute long-term strategies and short-term tactics · Oversee complex multi-project programs · Serve as primary p ...
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Tokyo Airbus HelicoptersThe Job Manager will oversee the Administration &HR Section1 and handle some HR Business Partner (HRBP) duties. · This role has broad responsibilities related to the overall operation of the company. ...
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Tokyo IHG Hotels & Resorts ￥1,200,000 - ￥2,400,000 per yearManages and develops new business from an account portfolio of luxury-focused accounts valued at $30M+ and located within assigned sales territory in order to deliver revenue to hotels globally maximizing revenues. · ...
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Tokyo オリンパス株式会社This is a central team responsible for formulating and driving global IT strategies. · We are deeply committed to fostering a respectful, fair, and welcoming workplace for all individuals, perspectives, and lifestyles.We believe in fostering a non-discriminatory, inclusive work e ...
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Tokyo Crédit Agricole Assurances ￥12,000,000 - ￥15,000,000 per yearCALJ is actively growing its creditor protection insurance business (GCL) to answer client needs through a diversified distribution network. · Developing operating strategies. · Improving customer service. · ...
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Tokyo MetLife JapanWe are seeking a Compensation & Benefits specialist to plan and manage our compensation and benefits programs, attracting and retaining top talent while enhancing employee engagement. · Partner with HRBPs and other HR Centre of Excellences to ensure HR policies, programs and proc ...
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東京都 江東区 豊洲, 野村證券株式会社This is a critical role within the Japan CCO team that will be instrumental in strengthening Nomura's GCIO risk management capabilities. Working closely with senior CCO leadership, this role is responsible for the planning and coordination of key GCIO risk management governance f ...
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Tokyo スキルハウス・スタッフィング・ソリューションズ株式会社A TravelTech is hiring for a Senior Product Manager - PaymentWe are seeking a highly experienced Senior Product Manager (PdM), Payments to drive the end-to-end vision, roadmap, and delivery of critical global payments platform. · ...
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Tokyo MSDThe Job Description · Swine Customer Team Manager manages sales of animal health products for swine (vaccines antibiotics hormones) in their area. · This role involves leading team members to achieve targets through effective action plans strategic thinking communication skills t ...
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Tokyo PlayStationWe welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team. · ■主な業務内容 · 日本における以下のビジネス部門を中心に、法的側面からサポートを行います。 契約書(英文・和文)の作成・レビュー・交渉、法的リスクアセスメント、リーガルアドバイスの提供を含みます。 · PlayStat ...
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Sumida AIG ￥4,000,000 - ￥8,000,000 per yearThe candidate will be responsible for various tasks related to governance enhancement, business planning strategy progress management, · director general affairs bureau etc. · We are looking for someone who can build our foundation and strengthen our governance system through col ...
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Tokyo HirePlanner Japan | Find Jobs in Japan, Work in Japan, Careers in Japan 🇯🇵We are seeking a commercial creative director to oversee the department and lead organizational operations.The position oversees the entire Commercial Creative Division and leads a cross-sectional role, from strategy planning to advertising development content production includin ...
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District Manager
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Tokyo atmos JapanThe District Manager oversees multiple stores and is responsible for improving performance, · optimizing operations · ,and promoting human resource development. · ...
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Tokyo GartnerThe Client Director Team Lead is responsible for leading client teams in strategic planning, execution, and management. The role involves building relationships with senior executives at large enterprise accounts. · ...
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Tokyo GartnerThe Client Director Team Lead position at Gartner involves leading a team responsible for strategic planning execution for global clients or major enterprise accounts. · Key responsibilities include building trust-based relationships with account executives officers or their team ...
