35年にわたり、イソップは社員をサポートし、その活躍を促すためにインスピレーションを与えられるようなインクルーシブな環境を慎重に作り上げてきました。国際的なリテール企業として、一人ひとりがキャリア目標と抱負を叶えられるように、キャリア開発と昇進の機会を提供しています。
わたしたちはスキンケアに関して、細部にまでこだわり、最も有効な原料だけを使用し、自分自身やその感覚を目覚めさせるようなアプローチをとっています。同じように綿密なアプローチを人材採用プロセスへも取り入れており、イソップで活躍し、周囲にも好影響を与えることが期待される優秀な人材を求めています。
私たちは、人、地球、利益の間で適切なバランスを保てることを目指しています。そのために、私たちの命を支えてくれている地球への負荷を積極的に削減しようとしています。こうした努力により、イソップはBコーポレーション認証を受けています。
ストアマネージャー(店長)
イソップ
店
東京
エリア
|
フルタイム
/
契約社員
(
正社員登用制度あり
) >
※配属店舗につきましては弊社で決定致します。
ポジションのミッション
ストアマネージャーの役割は、記憶に残るような顧客体験を提供し、ストア全体の
パフォーマンスを向上させるためにチームを率いる責任を主としています。一貫した計画、実行、レビューを通じて、人々、顧客、および商業業績のリテール主要柱全体でビジネス目標の達成に貢献します。
主な役割
ストア内でのブランディングの浸透を推進
- イソップのブランドアンバサダーおよび製品のサポーターとして行動する
- ストア環境、製品プレゼンテーション、チームプレゼンテーション全体で高いクオリティを提供する
- マーケティングおよびVM 活動全体で協力し、商業とブランド目標の適切なバランスを取る
- 地域社会内で関係を構築・維持し、ブランドの認知度を高め、ロイヤルティを築く
- 市場におけるイソップのポジショニングを常に把握し、洞察を共有し、ストアに適切なアクションを提案する
業務と運用の管理
- 接客時間を最大化するために、業務タスクと非販売タスクを計画する
- チームの方向性と優先順位を設定し、一貫したフォローを提供してモチベーションを高める
- ケア文化を促進して、他者の健康と安全に対するコミットメントを示す
- ストアの在庫、在庫レベル、棚卸を誠実に管理することで、在庫と顧客体験をバックアップする
- 管理可能な経費を責任を持って管理し、収益性を保護する判断を下す
顧客体験と成果の責任を担う
- 最適なカバーと能力を実現するようなスケジュールを組み、顧客に優先順位を付ける
- 顧客成果を上げるために、チームおよびスペースを意図的に管理する
- 卓越したカスタマーサービスの模範を示し、顧客体験に対するイソップのアプローチの背後にある目的を推進する
- 顧客の不満を満足に変え、機会を利用して自分とチームにとって学習機会の場を設ける
- 顧客からのフィードバックを確認し、成功を称え、あらゆる機会に対処して、顧客体験を向上させる
チームおよびパフォーマンスの向上を促進
- ストアとチームの熱意を補完するような多様で熟練した人材を採用する
- 新しいチームメンバーの研修を担当し、役割、ブランド、目的に深いエンゲージメント精神をもたらす
- トレーニング、コーチング、フィードバックを通じて、自分自身とチームの能力開発に積極的に取り組む
- 意欲的な業績目標を設定し、自分自身および他者に責任を課す
- チームのパフォーマンスを観察、評価、分析し、能力開発と成長の機会を特定する
- パフォーマンスの回復に迅速に取り組む
主な経験/知識 /スキル
- 顧客と営業重視環境においたチームの先導経験
- 効果的な計画、優先順位付け、委任/委託の実績
- パフォーマンス文化の創造と維持の優れた経験
- 個人やチームから最大限の能力を引き出すようリーダーシップスタイルを適応させる能力を示した実績
- スキンケアおよび業界に関する実務経験
- ヘアケア、ボディケア、フレグランス、ホームカテゴリーに関する(有益な)知識
- 優れたコミュニケーション・スキル
- 優れた問題解決および判断/意思決定スキル
適材プロフィール
- 目標やターゲットを達成または上回るよう、他者のモチベーションを高め、刺激を
- 状況や機会に応じて効果的に優先順位を付ける
- 短期的・長期的な成果を考慮して計画する
- 他者を成長させ、能力を開発する機会に喜んで取り組む
- 業績を継続的に見直し、結果を改善する機会を特定する
- 人、利益、地球全体の影響に説明責任を果たす
- 問題への対処は、ポジティブな結果を達成するために不可欠であると考える
イソップは、才能が真に認められ評価される創造的で包括的な職場を提供することで、最高の人材を魅了・育成し、保持することを約束します。私たちは、多様性、包括性、帰属意識が組織の成功に重要な役割を果たすという信念のもと、すべての人のためへの包括性を促進することに取り組んでおり、誰もが私たちとのジャーニーの一員となることを検討してくださるよう、積極的に働きかけます。
Aesop is committed to attracting, developing and retaining the very best people by offering a creative and inclusive workplace where talent is truly recognised and rewarded. We are committed to promoting inclusion for all with the belief that diversity, inclusion and belonging plays an important role in the success of our organisation. We actively encourage everyone to consider becoming a part of our journey.
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ストアマネージャー(店長)東京エリア
1ヶ月前
Tokyo, Tokyo Aesop ￥6,000,000 - ￥8,000,000 per year35年にわたり、イソップは社員をサポートし、その活躍を促すためにインスピレーションを与えられるようなインクルーシブな環境を作り上げてきました。キャリア開発と昇進の機会も提供しています。 · ...
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東京都 区, 一般社団法人誠創会訪問診療の同行、患者管理/予定調整、地域への挨拶 · 地域活度への参加、患者/家族ケア、クリニックスタッフへの指示出し · 地域あいさつ回りなど · ...
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Tokyo (株)はなまる ￥6,600,000 - ￥8,000,000東京の店舗にて、店長・エリアマネージャーポジションをお任せします。◎今後の更なる事業・店舗拡大に向けた募集です。 · ...
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Tokyo (株)はなまる ￥6,600,000 - ￥8,000,000東京の店舗にて、店長・エリアマネージャーポジションをお任せします。◎今後の更なる事業・店舗拡大に向けた募集です。 · ...
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東京本社管轄エリアマネージャー
3週間前
東京都 品川区 北品川, 株式会社EVERYFOODおいしいを届ける。社員食堂・病院などの給食サービス【エリアマネージャー】EVERYFOODは業界トップクラスのシェア。福利厚生も充実の職場で一緒に働きませんか。 · 活躍できるフィールドあり · 今回、募集をする東京本社管轄エリアは、成長拡大を続けています。 · ...
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東京都 中央区 銀座, ジャーマンペット株式会社店長候補の仕事は、ペット用品やフードを扱う専門店のストアマネージャーです。インターネットや電話でお客様とコミュニケーションし、お客様に商品をご提案することから始まります。また、お客様への対応、売り場作成・メンテナンス、商品管理なども行います。 · この職業には、コミュニケーション力が強く物事を柔軟に考えられる人、中長期的な目標を持つチームプレイ能力者、責任感があり積極的で自己主張できる人などが必要です。 · 試用期間6ヶ月、その後店長業務の研修期間最長6ヶ月設けています。その後は基本給24万円+役職手当1万円となります。 · またインセンティブとして最大 ...
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東京本社管轄エリアマネージャー
3週間前
東京都 品川区 北品川駅, EVERYFOOD東京本社営業本部おいしいを届ける。社員食堂・病院などの給食サービス【エリアマネージャー】 · 大卒以上の方(業界経験不問) · ...
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〒- 東京都 千代田区 外神田, 株式会社晴れる屋アナタの社会人として磨いてきたそのスキル。晴れる屋で、次のステージへ。 · 店長・エリアマネージャー候補としてお迎えします。 · 新しく誕生する国内最大級ポケカ専門店で · 店長・エリアマネージャー候補として入社できる。 · 当前ネエー） · ...
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Tokyo (株)エアウィーヴ ￥6,000,000 - ￥7,500,000本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 · ...
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東京都 千代田区 霞が関, 霞ヶ関キャピタル株式会社Hotel Area Manager · Career Requirement: · Hospitality experience with management skills or experience in managing multiple hotels. · New hotel openings and operations are expected from 2025 onwards. · ...
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Tokyo (株)はなまる ￥7,500,000 - ￥9,000,000北海道内に18店舗、東京エリアにも11店舗を展開する同社において、東京エリアのエリアマネージャーポジションをお任せします。 · ...
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Tokyo (株)はなまる ￥7,500,000 - ￥9,000,000+Job summary · 北海道内に18店舗、東京エリアにも11店舗を展開する同社において、東京エリアのエリアマネージャーポジションをお任せします。 · Responsibilities接客、サービス・商品品質の維持管理 · 複数店舗の売り上げ管理 · 原価管理 · 販売戦略 · ...
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〒- 東京都 中央区 銀座, 2nd Community株式会社当社の原点であり、日本で最も競争が激しい市場、東京。この地で、私たちの音楽教室を、単なる「習い事」から、人々の人生を豊かにする「感動体験」へと進化させる。それが、あなたに託すミッションです。首都圏エリアの責任者として、最高の音楽体験を追求し、競合を圧倒するブランドを構築する。 · ...
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Tokyo (株)エアウィーヴ ￥6,000,000 - ￥7,500,000+同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。現在は全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しております。 · ...
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Tokyo (株)エアウィーヴ ￥6,000,000 - ￥7,500,000同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。 · 社員割引制度/その他制度/退職金/確定拠出年金401k · ...
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東京都 千代田区, ONIGO株式会社 ￥3,200,000 - ￥4,800,000 per yearエリアマネージャーとして新規エリアの立ち上げ業務改善組織構築の第一線に関われます事業の成長に直結した役割を担うことが可能です · ...
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Japan - Tokyo BPSales activities are performed in major car shops and home centers nationwide, including Autobacs and Yellow Hat. The sales target is set for each region, and a report is submitted to the branch manager. Sales plans are developed in collaboration with marketing, CSU (Customer Sup ...
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Tokyo The Unbound Collection by HyattIn winter 2023 Le Pristine Tokyo a restaurant supervised by Sergio Harman will open at Hotel Toranomon Hills Unbound Collection by Hyatt offering contemporary European cuisine that combines Japanese and Dutch ingredients. · ...
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Tokyo The Unbound Collection by HyattYou will be responsible to assist with the efficient running of Le Pristine Tokyo Restaurant and Cafe in line with Le Pristine's Strategies and brand standards while meeting employee guest owners expectations ensuring maximum guest satisfaction while operating ensuring financial ...
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Tokyo Mandarin Oriental ￥275,000 - ￥425,000 per yearMandarin Oriental, Tokyo is looking for an Income Audit Assistant to join our Finance team. · We invite you to become a fan of the exceptional.Daily audit tasks · Report generation · Filing of report · ...
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Chef de Partie
2ヶ月前
Tokyo Mandarin Oriental ￥4,000,000 - ￥6,000,000 per yearMandarin Oriental is looking for a Chef de Partie to join our Tapas Molecular Bar kitchen team. · ...
