京都府, 星和電機株式会社 Array
▼仕事内容

高速道路やトンネルの情報表示システムや、工場などで使用されるLED照明などの製品開発を手がける当社で、人材の採用や人材育成を担う「人材開発部」でのお仕事をお任せします

【具体的には】
・各種社内研修の企画、提案
・外部講師との連携
・採用計画の立案
・書類選考や面接の対応 など

【部署で新たに行った取り組み】
=研修企画=
これまで当社で行ってきたのは、新入社員へのフォローアップ研修や、管理職研修といった一部の社員に対するもののみ。もっと「幅広い年次の社員をサポートできる研修を実施しよう」と、様々な研修を実施してきました
例えば...
■30歳、35歳、40歳と年齢別に行う監督者研修や新任管理者研修
■スキルを身につけるための2~4年目社員向け研修
■マネジメント力や、後輩に技術を伝えるためのノウハウを伝えるベテラン社員向け研修

=採用活動=
新卒・中途採用どちらも担当する私たち。当社に必要なのはどんな人材か、それぞれの部署に最適な人材を採用するにはどうしたらよいかを考え、体制を整えてきました。
これまでには...
■面接の評価項目を刷新
■面接を行う部長クラス向けの研修を企画・運営

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

▼雇用形態

正社員

▼給与

★賞与4ヶ月分※昨年実績
月給:209,700円~240,000円

※試用期間3ヶ月(期間中の雇用形態・待遇に差異はありません)
※残業代は全額支給いたします。

▼勤務地

★マイカー・自転車通勤OK(社員専用駐車場・駐輪場あり)
京都府城陽市寺田新池36

※(変更の範囲)上記業務を除く当社関連勤務地全般

▼応募資格

★オフィスワーク未経験でもOK
■第二新卒歓迎
■学歴不問

【こんな方をお待ちしております】
■採用や人材育成に興味をお持ちの方
■自分のアイデアを活かせる仕事がしたい方
■安定企業で長く働きたい方

▼勤務時間

9:00~17:45(実働8時間/休憩45分)

▼休日休暇

★年間休日126日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休業
■育児休業

▼待遇・福利厚生・その他

■賞与年2回(7月、12月)
■昇給年1回(1月)
■通勤手当(通勤手当上限5万円)
■家族手当(1名/1万8千円、以降3千円※月4名まで)
■各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■退職金あり
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■団体生命保険
■契約保養所
■世帯手当
■地域手当
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

  • Kyoto Horiba

    株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 人事部門は国内HORIBAグループ4社への人事シェアドサービスを提供しております。 · 本募集では人事業務の中でも、労務業務を担っていただける方を募集しております。 · まずは人事異動・転勤・就業管理対応または給与・税務関係を中心に取り組んでいただくことを想定しています。 · その後、知識・経験・スキルを固めていただいた上で、専門家として深掘りしていただく可能性もありますが、他の人事業務(企画、採用、人財開発、海外業務等)やHRBP、アドミ業務(総務、経理等)に幅を広げるなど、ご本人の適性や志 ...


  • 大阪市北区, Venture Lab.株式会社 Array

    ▼仕事内容 · 当社の管理部門にて経理、人事いずれかの業務をお任せします。 · 社員一人ひとりが充実して仕事に向き合えるためのサポートを担う事務作業を中心に、さまざまな業務に携わっていただきます。 · あなたの希望、経験や適性を考慮して、下記いずれかの部門に配属します。 · すべての業務を1人で担当するわけではありません。先輩スタッフのサポートについていただき、経験やスキルに合った業務からお任せしていきます。 · 【経理業務】 · ■請求書確認・発行 · ■社員の経費精算・管理 · ■入出金管理 · ■その他お問合せ対応 など · ★最初は請求書の確認、 ...


  • 吹田市, 株式会社アルヴィオン Array

    ▼仕事内容 · \アルヴィオンで働く魅力/ · ◇20代~30代が活躍中の職場です · ◆土日祝お休みで残業もほぼなし · ◇10時始業とちょっとゆっくり出社♪ · ◆オフィスカジュアルOK・ネイル・ピアス自由なのでオシャレも楽しめます◎ · ◇充実した産育休制度もあり、育休復帰率は100% · ≪主な業務≫ · ◆採用業務(選考スケジュールの調整、面接、求人票の作成など) · ◆企業説明会の企画・運営 · ◆社内イベントの企画・運営 · ◆雑誌、ネットメディアなどとの連携 · ◆SNSやWebサイトのコンテンツ企画、運用 · ※変更の範囲:上記を除く当 ...


  • Kyoto Horiba

    株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 業務内容: · 堀場製作所の人事部門は、国内HORIBAグループ4社への人事シェアドサービスを提供しております。 · 国内グループ4社の新卒採用業務をお任せいたします。新卒採用を一通り経験いただいた後は、新卒採用チームのリーダー業務をお任せすることを想定しております。 · 具体的には · ・採用計画の策定 · ・採用戦略・採用手法の立案から実施(ナビ媒体選定、自社サイトの構築、インターンシップ企画、学校訪問、説明会等の選定・企画から実施等) · ・選考に関わる一連業務(ATSの設計、社内調整、 ...


  • Kyoto Horiba

    株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 国内グループ4社のキャリア採用業務をメインとしながら、その他従業員のキャリア支援に関わる業務まで幅広くご担当いただきます。 · 具体的には、 · ・キャリア採用にまつわる全般業務(採用業務だけではなく、入社諸手続きや入社オリエンテーションまで広くご対応いただきます) · ・採用企画業務(直近ではアルムナイ採用等) · ・入社後の定着支援(オンボーディング) · ・自律的キャリア支援制度(一般的に社内公募やFAと言われるような制度)の企画・運営 · など人財系の幅広い業務に従事いただく予定です。 ...


  • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

    求人会社:株式会社クボタスタッフ · 仕事内容 · 【求人会社:株式会社クボタスタッフ】 · 株式会社クボタスタッフは、東証プライム上場・大阪本社・大手機械メーカー 株式会社クボタのグループ会社です。 · グループの人事サービスを司っており、 採用関連、人材派遣、事務代行、給与代行、労務サポートなどが主な事業です。 · 今回募集する部署(企画調整課)では、これまでに国内グループ会社の就業規則標準化等の取組を実施してきました。 · 新たに入社いただく方には、クボタグループの人事労務関係の規則(附属諸規程)の標準化や労務相談等の業務を担当いただきます。 ...


  • 京都府, 【東証グロース上場】エンジニアリング事業・採用コーディネーター(京都本社・大阪オフィス):求人コード68233 フルタイム

    ■取材担当からの会社紹介 · 設立から20年以上、エンジニア派遣事業として、2000人以上のエンジニアを育ててきた同社。IT・AI・AR/VRなどの最先端技術を駆使した自社開発や受託開発をはじめとし、日本のIT化・モノづくりを支える技術パートナーとして、大手システム会社から最先端スタートアップ企業まで幅広く支持されています。現在は、AIの研究所やAR/VR技術の戦略的子会社を設立し、既に多くの受託案件も獲得。DXなど様々なイノベーションが進む中、優秀なエンジニアの育成とエンジニアの働き方改革の推進を積極的に行っています。 · 【勤務地】 · 京都本社(京 ...


  • Osaka SENKO 正社員

    勤務時間 09:00 ~ 18:15 · 給与 月給 24万 円 ~ 29万8000 円 · 【年収例】312万円~381万円 · ※月収・年収上限は、配偶者の手当を含んだ金額です(子ども手当は含まず) · 【正社員登用後】 · 年収:410万(賞与:標準夏冬各49万、期末賞与15万) · 配偶者の手当を含んだ年収:約 479 万 · 賞与:年 2 回(6 月、12 月)※決算賞与あり · 昇給:年 1 回(4 月) · 特徴 即日OK · 長期歓迎 · 昇給あり · 賞与あり · 交通費支給 · 社員登用あり · 資格取得支援 · 月給 ...


  • Kyoto Otis College of Art and Design Full time

    Date Posted: · Country: · Japan Location: · Kyoto Service Station: Sigma Building 5F, 28 Kamitobadaimotsu-cho, Minami-ku, Kyoto-shi, Kyoto, JAPAN 役職名 · 仕事内容 · オーチスで働きませんか?オーチスには、コラボレーション・イノベーション・エンパワーメントを重視し、「人」と「会社」の成長に向けて取り組む環境があります。 · 当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エス ...


  • Kyoto UNLOCK DESIGN Full time

    We are Unlock Design, a recruitment agency based in Japan, and the job description below is an opportunity with one of our forward-thinking client companies. We aim to ensure a trustworthy and considerate experience for our candidates, emphasizing their privacy and long-term care ...


  • Kyoto Marriott International Full time

    POSITION SUMMARY · **日本語スキル必須 / Japanese language skill is a must.** · 受信したファックスを受け取り、適切な担当者やゲストに配布する。オフィス機器を正常な状態に保ち、サービス担当者に連絡してオフィス機器の問題を修正する。コンピューター、郵便、ファクシミリを使って情報や文書を送信する。キーボード、マウス、トラックボールを使用し、コンピュータデータベースに含まれる情報を入力、検索し、記録、ファイル、予約を更新し、ゲストからの問い合わせに回答する。コンピューター以外の標準的な事務機器を操作 ...


  • 大阪府, 教育・採用支援システム開発会社(豊崎事務所):求人コード14410 フルタイム

    ■取材担当からの会社紹介 · 創業時から手がけてきたのは、関西圏の各高等学校において、大学および専門学校を招いての進学説明会のイベント企画・運営を行う『教育支援事業』。現在はシステム会社として、企業の採用管理や学校法人の入試広報を支援するWebシステムの企画開発を手がける『システム開発事業』を事業の柱として発展させ、採用管理システムでは導入実績1000社以上を誇っています「マイナビ」が同社のシステムを提供しているため業界でも知名度が高く、人事担当者のニーズを的確につかむ機能が重宝され、安定した売上を誇っています · 【勤務地】 · 豊崎事務所(大阪市北区 ...


  • Kyoto UNLOCK DESIGN Full time

    We are Unlock Design, a recruitment agency based in Japan, and the job description below is an opportunity with one of our forward-thinking client companies. We aim to ensure a trustworthy and considerate experience for our candidates, emphasizing their privacy and long-term care ...


  • 大阪府, Webコンテンツマーケティング会社:求人コード14774 フルタイム

    ■取材担当からの会社紹介 · データに基づくコンテンツマーケティングを軸としたWebマーケティング事業を行っている同社。集客したい、サービスの認知度を上げたい、モノを売りたいなど、クライアントのWebにおける困りごとに対して、コンテンツマーケティングという手法で解決策の提示~実行までを行っています。制作するコンテンツの品質とコストパフォーマンスの高さが強みで、飲料メーカー、エステ、不動産、ウェディング、人材派遣など、幅広いジャンルの大手クライアントに対して、広告費削減やブランディングの成功事例を多数残しています。 · 【勤務地】 · 大阪本社(大阪市北区 ...


  • Kyoto 株式会社GSユアサ

    職務内容 人事・総務関連業務全般をご担当いただきます。 · 【人事領域】 · ・規則、規程等の整備および人事関連法チェックと遵守 · ・出向契約管理(異動対応) · ・派遣社員管理(新規、継続、終了) · ・労務管理状態のチェックと指導 · 【総務領域】 · ・契約書管理 等 · ・物流管理(海外取引のチェック、拠点間物流や事業所構内物流の取りまとめ) · ・産廃管理 · ・固定資産管理 · ・その他総務業務全般 応募資格 【共通応募資格】 · ・大卒以上 · 【人事領域応募資格】 · ・人事部での業務経験を有している方。 · ・法律用語 ...


  • JP- シティコンピュータ株式会社 Full time

    Requirements · Japanese: Business level · Description · Utilize Your English and Korean Skills Overseas Trade Office at a Major Group Company · [Job Description] · ■Handling Korean Group Company Correspondence (in Japanese) (60%) · Serving as the contact point for quotes, orders, ...


  • Kyoto Horiba

    株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 業務内容 · HORIBAグループ国内4社の教育・研修業務を担当いただきます。研修の運営だけでなく、新規研修企画や研修講師などにも従事いただきます。また、研修以外にもフィロソフィー浸透に関連する業務や人財開発に関連する諸制度の企画・運用などに携わっていただきます。 · 配属先部門の役割・ミッション · HORIBAグループ国内4社の教育・研修の企画・運営、グループ人財戦略方針に沿った新規施策の導入や従業員の学びの環境構築を役割としております。 · 業務の特徴・魅力 · 人の学びや気づきを促進す ...


  • 大阪府, 大阪ガスケミカル(株)

    人事・採用・研修およびその他総務業務をご担当いただきます。 · ■人事企画・人事管理業務 · 人事制度の企画立案、人員管理、資料作成、各種社内規定の見直し 等 · ■採用業務(新卒/即戦力) · 企画立案、採用広報、イベント運営、面接対応、入社手続き 等 · ■人材育成・研修業務 · 社員向け研修の企画・運営 等 · ■その他総務業務 · 安全衛生及び労働・社会保険に関する業務、社内広報、全社庶務 等 ...


  • Kyoto Horiba

    株式会社堀場テクノサービスでの採用となります。 · 仕事内容 · 堀場テクノサービスは、製品の試運転からトレーニング、修理・点検、分析サポートまで総合的にHORIBA製品に関わるサービス事業を担う事業会社です。 · 全国28か所のサービス拠点にエンジニアが常駐している等、メーカーの事業会社とは異なる事業展開を行っている面もあり、メーカーサービス会社にあった形での制度設計や人財戦略に、今後注力していきます。 · HORIBA国内グループ会社の人事業務は堀場製作所の人事部門にてシェアードサービスの形態をとっているため、堀場テクノサービスの現場、経営と堀場 ...


  • Kyoto MAVERICK GROUP 正社員

    会社経営の中心で力を発揮したい方必見 · 【募集職種】 総合職 · 【仕事内容】 人事、経理、総務など会社の管理全般を行う仕事です。 · 少数精鋭で行っている為、採用、人事、経理を始め、会社運営に関わる業務を多岐にわたって行っていただきます。 · 具体的には · 採用業務では、どの媒体でどのように募集を行なうかを検討し、求人会社と打合せ、募集記事の作成、面接、雇用手続きを行います。また、環境整備として、社内のパソコンやソフトウェアなどの資産管理、ファイルサーバーの管理、社内ネットワークの構築なども管理部の重要な仕事です。さらに法務関連では、クライアントや ...