大手銀行のモニタリング 金融知識を活かせる/大手銀行の経営・リスク状況を分析する/完全週休2日制
契約社員/業種未経験OK/完全週休2日/転勤なし
その専門性で、未来の金融危機から日本経済を守る。
金融システムの安定やお金の流れを円滑化等を通じて、企業・経済の持続的成長や国民の厚生の増大に取り組む金融庁。想定リスクに未然に備え、金融システムの安定と発展を促すのが私たちのミッションです。
まるで大手銀行のかかりつけ医として、モニタリングに特化。数名のチームで1つの銀行を1年間担当し、中長期的な目線で伴走していきます。
金利上昇や、新しい技術の台頭といった急激な環境変化に対応できているか。グループ・ビジネス構造の複雑化のなかで、銀行が適切なガバナンス体制のもと、健全な経営を維持して新たなリスクに備えられているか。
そうした観点から経営層とも直接議論を重ね、未来の金融危機を未然に防ぐために提言。大手銀行からも頼られるプロフェッショナルとしての誇らしさを味わえます。
システム・マネーローンダリングなど庁内の各分野の専門家と連携し、ときには国際会議に出る職員への情報共有や海外当局との直接の意見交換も可能。日本全体や世界の金融市場と対峙できるこの環境で、あなたの専門性を極めませんか。
----- 募集要項 -----
【職種名】
大手銀行のモニタリング 金融知識を活かせる/大手銀行の経営・リスク状況を分析する/完全週休2日制
【仕事内容】
<日本経済の根幹を、独立した立場で守る>
日本の金融システム全体の安定を担う金融庁にて、大手銀行のモニタリングに特化する仕事です。日本を代表する大手銀行のリスク・経営全般に関するモニタリングと分析を行ない、金融危機のような状況を未然に防ぐ役割を担います。
- モニタリングで、銀行経営の本質を捉える。
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数名のチームで1つの銀行を1年間担当し、密に連携。金融機関から提供される経営会議資料や各種データを精査のうえ、経営課題やリスク管理の状況をヒアリングし、健全な運営がされているか、より高度化できる箇所があるかをモニタリング・分析します。
- 大手銀行の経営層と、直接議論する影響力。
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1年のモニタリング結果は、銀行の経営層にも直接フィードバックします。経営戦略、ガバナンス、信用・市場・流動性リスクといった多様なリスク管理に関する評価と提言を行なうのが主な業務です。
- 専門家集団との連携で、専門性を極めていく。
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大手銀行と積極的なコミュニケーションを通じて合意形成を図るにあたり、庁内にいるシステム・マネーローンダリングなど各分野の専門家と連携できます。多角的な視点から金融機関に伴走し、専門性をさらに深めることが可能です。
- 国際的な舞台ともつながり、日本の金融に貢献。
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金融庁の職員が国際的な金融規制等を議論する国際会議に出る際、日本の大手銀行の事業状況に関する情報共有を行なうこともあります。各国の金融監督当局や中央銀行と直接意見交換を行ない、日本の銀行が海外で適切にビジネスを展開できるよう連携しています。
【応募資格】
大卒以上/業種未経験歓迎
<以下の経験・知識をお持ちの方>
- 業界を問わず、下記いずれかの実務経験(5年以上)
└金融機関における与信審査、市場運用、信用リスク管理、市場・流動性リスク管理、内部監査等
└金融業界以外の企業・団体におけるご経験(関連分野のコンサルテーション提供業務など)をお持ちの方も歓迎です。
- 市場運用、与信審査・ALM管理に関する知識
- 必須ではありませんが、英語力をお持ちの方は、海外との連携業務に活かせます。
<このような方はピッタリです>
- 関係者と円滑にコミュニケーションをとり、合意形成を図れる方
- リーダーシップを発揮してプロジェクトを推進できる方
- 論理的思考に基づき、データ分析を通じて課題を解決できる方
【募集背景】
日本の金融安定化を担う、専門人材を募集します。
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近年、大手銀行のグローバルビジネスやグループ構造は複雑化し、金融環境も急速に変化しています。金利上昇や暗号資産の台頭、サイバーセキュリティといった新たな技術・リスクが出現するなかで、ガバナンスの強化、リスク管理・モニタリングの高度化が不可欠です。
このポジションでは、大手銀行の経営戦略やリスク管理の健全性を評価し、経営層とも議論を重ねながら提言を行なっています。金融機関とのやりとりやデータ分析を通じ、大局的な観点から金融機関のガバナンスやリスク管理のあり方を検討いただける方を募集します。
【雇用形態】
契約社員
任期付職員(原則2年)
※任期満了後、勤務実績等を踏まえ、契約更新の可能性があります。
【勤務地】
東京都千代田区霞が関3-2-1 中央合同庁舎第7号館
※転勤はありません。
※業務状況に応じて、リモート勤務も可能です。
【交通】
東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」より徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩5分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩5分
【勤務時間】9:30〜18:15(実働7時間45分)
※フレックスタイム制をご利用いただけます。
└標準労働時間7時間45分/コアタイム 13:30〜15:30
※残業は月30時間程度です。
【給与】
月給25万円以上+各種手当
【モデル例】
- 月給40万円+手当
民間企業勤務歴28年/50歳・大卒
- 月給33万円+手当
民間企業勤務歴12年/34歳・大卒
※職歴などに応じて、「任期付職員法又は一般職の職員の給与に関する法律(昭和第25年法律第95号)」に基づき決定、支給されます。
<年収例>880万円/50代前半
750万円/30代前半
【休日休暇】
<年間休日120日>
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日
- 年次有給休暇
- 年末年始休暇(12月29日〜1月3日)
- 夏季休暇(3日)
- 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
- 育児休暇(取得・復職実績あり)
- 子の看護休暇
- 介護休暇
- 慶弔休暇
【福利厚生・待遇】
- 賞与 年2回(6月・12月)
- 国家公務員共済組合へ加入
- 国家公務員災害補償法制度
- 通勤交通費(月5万5000円まで)
- 財形貯蓄制度
- 退職金制度
- 在宅勤務・リモートワーク制度あり
- 職場内禁煙
- 食堂あり(庁舎内に食堂、コンビニがあります)
【入庁後の流れ】
入庁後は、あなたの経験やスキルに応じた教育制度で、金融システムの安定を担うプロフェッショナルとして着実に成長できます。
- 入庁後3ヶ月:OJTで基礎を習得
OJTを通じて、大手銀行のモニタリング業務や関係部署との調整業務を習得します。上長や先輩職員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。
- 半年〜1年:経営層も含めた議論に参加
担当銀行に関して経営層や担当部署との議論に参加し、リスク管理・ガバナンス高度化の企画・推進を担っていただきます。日本の金融の未来を担うという大きなやりがいを感じながら、自身の専門性を高めていける環境です。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
たとえば、銀行・証券・保険会社の検査・監督。金融ルールの立案や、株式市場の公正な取引の監視。証券取引等監視委員会による不正の監視……金融庁は、こうした日本の金融システムの円滑化を担っている機関です。
なかでも大手銀行のモニタリングを担当するこのポジションは、日本を代表する大手銀行と対峙する存在。さらに今回入庁される方は、大手金融機関のモニタリング計画を策定することも期待されているのだとか。
各銀行のデータを見きわめ、大手銀行のモニタリングの着眼点を作成し、モニタリングの結果、取組課題や高度化の余地を提言。大手銀行の役員や経営企画の方々を含む幅広い部署の方々と直接対話する機会も豊富にあるのだとか。金融についての俯瞰的な視点を養える環境だとうかがえます。
自身の視座を高めながら、日本の金融行政に関わる一翼を担える。そんな誇らしさを存分に味わえるポジションなのだと感じました。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 日本経済の「縁の下の力持ち」としての誇らしさ。
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日本の金融システムの安定を守り、将来の金融のあり方を形づくる、まさに「縁の下の力持ち」として日本経済を支える大きな貢献実感を味わえる仕事です。
リスクの予兆があれば早期に管理の指摘を行ない、次の金融危機を未然に防ぐ。その予防的な働きこそが、国民の生活や企業の持続的成長を守ることに直結します。
単に課題を指摘するだけでなく、戦略的な提言を行なうことで、健全な経営の維持に貢献。経営層とも直接議論を重ねながら、日本の金融システムの安定性、ひいては国民の財産を守る仕事に携われることは、大きなやりがいとなるでしょう。
【厳しさ】 常に変化する金融環境へ、柔軟に対応する難しさ。
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金利環境の変化や暗号資産のような新しい金融技術の出現、サイバー攻撃のリスクなど、これまで想定されなかった課題が次々と発生している昨今。金融機関のビジネスモデルや規制環境は複雑で変化が速いため、日々情報を整理して適切に対応していくことが求められます。
こうした新たな動向を常にキャッチアップし、課題の優先順位をつけ、最適な対応策を導出。課題の本質をスピーディに捉えたうえで、大手銀行の経営層や担当部署と建設的な議論を重ねていかなければなりません。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 金融のプロとして、より大きな視野で社会貢献したい方
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専門知識を活かして日本を代表する大手銀行への提言に取り組み、金融システムの安定化に貢献できます。常に変化する金融環境のなかで、自分から情報を積極的にインプットし、俯瞰的に物事を考えられる方は特に活躍できるでしょう。
【向いてない人】 決められた範囲での業務を好む方
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大手銀行のビジネスは多岐にわたり、対象となる分野も広範囲。新しい技術やリスクに好奇心を持ち、前向きに新しい課題に取り組む姿勢が求められるため、自分の担当範囲を限定してしまう方は向いていないかもしれません。
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