仕事内容
\\求人のPOINT//
V
6月からの新規事業
完全オープニングでも
働きやすさに注力した環境だから
未整備の不安なしご安心ください
社会的意義の高い
「産後ケア×ホスピタリティ」を
経営視点で牽引
裁量が大きく、
成果次第でエリア統括等の昇格機会あり
多職種連携の指揮官として
独自の'ホスピタリティ経営'を磨ける
- 仕事について
V
2026年6月に、東京・有明に産後ケアホテル
「Villa Mom(ヴィラマム)」
を開業予定です。
出産後のお母さまと赤ちゃんに
心からの安らぎのひとときをお届けします。
今回は施設管理体制のさらなる強化と、
開業後の早期立ち上げ・多店舗展開を
見据えた経営人材の増強のため、
支配人を募集します。
<具体的な仕事内容>
事業計画/予算の策定・運用
KPIモニタリングと収益最大化
全部門の統括
(助産・保育・キッチン・レセプション・清掃)
人員配置・評価・育成
サービス品質の基準策定
医療安全・衛生管理
リスクマネジメント
ブランディングと広報
自治体・医療機関との連携
地域との関係構築
本部への定例レポーティング
改善提案と実行推進
- ここが魅力
V
市場相場を上回る高水準な給与設定と、
経験年数や能力・役割に応じた
明確な評価制度で
昇給・キャリアアップが見込める
ICT化による
徹底した事務作業効率化と、
持ち帰り仕事の廃止で、
平均残業時間は3.7時間と
業界平均より大幅に少なく、
プライベートも充実できる
産育休取得率100%や家賃補助制度など、
結婚・出産後のキャリア継続や
生活を強力にサポートする環境が充実
心の健康支援体制もばっちり
専門のカウンセラー制度や、
保護者からのクレーム対応などに対応する
スクールロイヤー制度(弁護士連携)があり、
安心して働ける
多様なキャリアパス
認可保育園、プレミアムスクール、
産後ケア事業など、
複数の事業展開があるため、
ライフステージの変化に合わせて
働き方を変えることが可能
- 職場環境・従業員構成
V
業務負担軽減と
ワークライフバランスを重視
社員数:1649人(30代が多数在籍)
年間有給取得数10日
産育休取得率100%
平均年齢35歳
平均残業3.7時間
職員男女比(女性9:男性1)
幅広い年齢層の職員が活躍中
育児中の職員も多数活躍中
- 当社について
V
私たちSmile Projectは、
「個人の幸せ」と
「家族の幸せ」が寄り添える
社会の実現を目指し、
事業領域を拡大し続けています。
お子さまの成長を支える
「教育」を核としながら、
ご家族の人生の様々な
ステージに寄り添うべく、
現在は4つの事業を展開しています。
国内教育事業
プレミアム教育施設や認可保育所の運営
国際教育事業
バイリンガル教育、海外留学支援
産後ケア事業
産後ケアホテル「Villa Mom」の開業準備中
建築デザイン事業
教育・医療施設等の設計
求めている人材
【必須条件】
V
ホテル/医療・介護等のサービス業での
レセプション責任者経験(目安5年以上)
【歓迎条件】
V
予算編成、PL/予実管理、
コスト統制の実務経験
多職種チームを統合するリーダーシップ、
コミュニケーション力
ビジョンを言語化し
現場を鼓舞する統率力と先見性
収益と品質を両立させる
経営感覚と課題解決力
高いホスピタリティ倫理と社会的使命感
変化を楽しみ自ら変革を駆動できる方
\以下、当てはまる方におすすめ/
・経営視点でサービス業の運営に携わりたい方
・社会的意義の高い事業で活躍したい方
・裁量を持って組織をリードしたい方
・多職種連携のマネジメント経験を積みたい方
・ホスピタリティと医療・福祉を融合した
新しい領域に挑戦したい方
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり170時間
- 変形労働時間制に基づく月間変形労働時間制
シフト制:
例)8:30~17:30
9:30~18:30
休日休暇
- 月8~12日休み
- 年間休日120日以上
- 有給休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 慶弔休暇
- 介護休暇 など
ワークライフバランスを
重視した休日設定
充実した特別休暇制度で、
ライフイベントにも対応
年間120日以上の休日で、
プライベート充実
交通・アクセス
東京臨海高速鉄道りんかい線「国際展示場」駅徒歩14分、ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「有明テニスの森」駅徒歩9分、ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「お台場海浜公園」駅徒歩12分
給与詳細
基本給:月給 48万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力を考慮し、
当社規定に基づき決定します。
- 交通費支給(月額上限として実費支給)
給与例
想定年収:650万円〜(月給:48万円〜)
※経験・能力を考慮し、当社規定に基づき決定します。
(例)マネージャー等級、社歴10年程度
年収700万円
基本給420,000円×12か月=5,040,000円
役職手当80,000円×12か月=960,000円
賞与500,000円×2回=1,000,000円
待遇・福利厚生
【福利厚生】
- 社会保険完備
- 有給休暇(法定通り)
- 産休育休制度
- 特別休暇制度
- 退職金制度(3年以上勤務)
- ベネフィット・ワン
- キャリア支援・職場環境の見える化
「新人研修+OJT+定期面談あり」
「経験者によるメンタリング制度あり」
職場環境
社員数:1649人(30代が多数在籍)
年間有給取得数10日
産育休取得率100%
平均年齢35歳
平均残業3.7時間
職員男女比(女性9:男性1)
選考プロセス
1.応募
※履歴書(写真貼付)、
職務経歴書を送付ください。
2.書類選考
3.担当者より面接日程などのご連絡
4.面接実施(2回)
5.内定
※応募者の経験や希望を考慮
※応募者の経験や希望を考慮して
選考ステップを短縮する場合あり
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産後ケアホテルの支配人
4日前
〒- 東京都 江東区 有明, 株式会社Smile Project ¥4,200,000 - ¥6,500,000 per year+V · 6月からの新規事業 · 完全オープニングでも · 働きやすさに注力した環境だから · 未整備の不安なしご安心ください · Socially significant · “Postpartum care x Hospitality” from a management perspective. · Career advancement opportunities based on performance, including area manager positions. · V2026年6月、東京・有明で産後ケアホテル「Villa Mo ...
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産後ケアホテルのレセプション
4日前
〒- 東京都 江東区 有明, 株式会社Smile Project ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year· 新規事業 · 完全オープニングでも働きやすさに注力した環境だから未整備の不安なしご安心ください · ホテルの快適さと産後ケアの安心感を両立させる接遇を実践 · 多職種連携のハブとしてお客様体験をデザインできる · ...
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産後ケアホテルの保育士
4日前
〒- 東京都 江東区 有明, 株式会社Smile Project ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year+h2>仕事内容+h2>求人のPOINT// · V · 6月からの新規事業 · 完全オープニングでも働きやすさに注力した環境だから未整備の不安なしご安心ください · 新生児期の成⾧を最前線で支援し、家族の安心をつくる実感があります。 · +h2>【必須条件】+h2>保育士資格をお持ちの方 · ...
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産前産後ケアスタッフ
3日前
〒- 東京都 港区 高輪, ル・アンジェ 株式会社 ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year産前産後のお母さんが、少しでも安心して過ごせるようにー。 · そんな想いから生まれたお仕事です。 · お母さんが休まれている間、赤ちゃんのお世話を行い、 · これまでの子育て経験を活かして、穏やかな時間を一緒につくっていただきます。 · ...
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ペットホテルのケアスタッフ
6日前
〒- 東京都 港区, 株式会社プレステージ・インターナショナル ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year· ワンちゃんたちの · 『第二の家』を創る。 · 港区芝浦の最新施設で、 · あなたのホスピタリティと · スキルを活かしませんか? · ...
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東京都 台東区 浅草橋, 9STAY株式会社 ¥4,200,000 per year全国の宿泊施設の「立ち上げ」をトータルにプロデュースするポジションです · 開業に関する行政対応、施設オペレーションの立ち上げ・改善、運営フロー構築などを実行します · ...
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〒- 千葉県 富津市 岩瀬, 株式会社ベストランド ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year2026年1月新規ホテルプロジェクト始動 · "ホテルをゼロから創る"貴重な体験を、オープニングメンバーとして叶えるチャンスです。 · ❖ブランド力 × 安定基盤 × 育成環境❖ · ...
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ホテルの支配人・管理人
1週間前
〒- 東京都 調布市 小島町, 株式会社ロールズ ¥4,320,000 - ¥8,640,000 per year東京都調布市に3月20日オープン · 調布駅~徒歩4分のホテル支配人募集 · 事業拡大のための管理職ポジション募集 · 将来は経営幹部として会社の中核を担う想定です · ...
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神奈川県 横浜市 保土ケ谷区 今井町, 新日本観光(株) ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per yearレジャーホテルの幹部を目指し、現場の仕事から運営の仕事まですべてを順に経験し、最終的には店舗のマネージャーになれるようステップアップしてください。24時間365日営業の仕事ですので、マネージャーになるまでにはすべての時間や業務にしっかりと携わることが必要と考えています。 · 研修期間として実働8時間で勤務。 · 清掃・フロント・厨房の3つの職種をすべて経験してもらいます。 · ...
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千葉県 佐倉市, 株式会社ママMATE ¥1,250 - ¥1,340 per year· Mマテでは子育て支援・高齢者支援を続けてきました。好きなことや得意なことを活かして働ける時間を利用してください。自由な時間で登録制です。お客様とのやりとりはコーディネーターが行いますので安心して保育に集中できます。 · ...
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Koto Renesas Electronics Full time¥900,000 - ¥1,200,000 per yearTo drive technical excellence in Analog design of power management integrated circuits delivering hands-on block and top-level design from specification to clear database in collaboration with block lead designers. · ...
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Sr Staff HRBP
3週間前
Koto Renesas Electronics Full time¥5,000,000 - ¥20,000,000 per yearRenesas Electronics Corporation is seeking a dynamic and strategic leader to fill the role of HRBP, Regional HR Strategy. · The successful candidate will serve as a Strategic HR Business Partner to broad business leaders in Japan. · Drive Strategic HR Initiatives: Collaborate wit ...
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Principal HRBP
3日前
Toyosu, Japan Renesas Electronics ¥6,000,000 - ¥12,000,000 per year+ Drive Strategic HR Initiatives: Collaborate with the Senior Manager (supervisor) and business unit leaders to plan and execute HR strategies aligned with organizational goals. · + Address Organizational Challenges: Analyze issues related to talent management, organizational dev ...
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Toyosu, Japan Renesas Electronics ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per yearModern Data Platform (MDP) is Renesas's global strategic data platform supporting the utilization of AI and BI. · Maintain and evolve the platform architecture design for Renesas's modern data platform · ...
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Director, HRBP
2ヶ月前
Koto Renesas Electronics Full time¥10,000,000 - ¥20,000,000 per yearRenesas Electronics Corporation is seeking a dynamic and strategic leader to join our team as Director, Regional HR – Japan. In this role, you will lead the HR Business Partner team and provide strategic HR support to senior business leaders across Japan. · 15+ years of HR experi ...
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Toyosu, Japan Renesas ElectronicsThis role will be responsible for working closely with the Senior Director of Business Development (Corporate Strategy) to lead and oversee strategic planning initiatives focusing on mergers and acquisitions (M&A) corporate transformation. · The ideal candidate will have strong b ...
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Toyosu, Japan Renesas Electronics ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per yearTo drive technical excellence in Analog design of power management integrated circuits delivering hands-on block and top-level design from specification to clear database in collaboration with block lead designers. · ...
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Koto Renesas Electronics Full time¥5,000,000 - ¥10,000,000 per yearThis role will be responsible for working closely with the Senior Director of Business Development (Corporate Strategy) and assisting in leading and overseeing strategic planning initiatives, with a focus on mergers and acquisitions (M&A) and other corporate transformation endeav ...
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Koto Renesas Electronics Full time¥10,000,000 - ¥20,000,000 per yearThis role will be responsible for working closely with the Senior Director of Business Development (Corporate Strategy) and assisting in leading and overseeing strategic planning initiatives, with a focus on mergers and acquisitions (M&A) and other corporate transformation endeav ...
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Koto Renesas Electronics Full time¥800,000 - ¥1,200,000 per yearAs a Senior Manager, LTI/Stock Compensation, you will play a key role in leading the equity team responsible for our company's equity programs including change management, scaling and enhancing processes, controls and financial reporting. This role will oversee general Equity adm ...
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Toyosu, Japan Renesas Electronics ¥4,000,000 - ¥8,000,000 per yearSupport AI strategy and governance planning portfolio rationalization and executive communications for company-wide AI initiatives. · Develop and maintain AI strategies that support company goals and manage risks.Create and update AI policies e.g. responsible AI security complian ...