Tokyo (株)ホープス ¥8,000,000 - ¥10,000,000
【仕事内容】

【職務内容】

毎期売上120%伸長している成長企業において、約40~70名程度のグループを牽引いただける方を募集いたします。

■ミッション

・新規ソリューションの事業化と、既存ソリューションの拡大

・メンバーマネジメント

■主な業務

・新規/既存ソリューションの創出・拡大のための企画・計画・提案支援

・人員計画立案、人材リソース調達、採用活動

・メンバーの育成・評価

・収支管理

・個別プロジェクトにおけるマネジメント(QCD管理)

売上過去最高記録を更新している同社では、今まさに第二次創業期として

準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。

年間120%成長を続けており成長の過渡期にある現在、組織拡大に向け、部門の新設・再編成を行いました。

ERP導入シェアNo.1を目指せるような組織づくりをともにやっていただける方にご入社いただけますと幸いです。

【求める人材】

【必須】

・20名以上のラインマネジメント経験

・プロジェクトマネジメント経験

・Si事業における、ソリューションの企画~導入のご経験

【歓迎】

・プリセールス経験

・システム開発における要件定義や基本設計経験

【給与】

年収800~1000万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。

【勤務地】

東京都中央区新川

【勤務時間】

09:00~18:00

【雇用・契約形態】

【待遇・福利厚生】

発芽玄米制度 資格取得奨励制度 健康支援(フィットネスクラブ割引など) お祝い金制度 子育て・介護支援 お祝い金制度

【休日・休暇】

入社月から有給付与(未経験ポジションは対象外) 完全週休2日制 産前・産後休業 育児・介護休業 育児短時間勤務制度 生理休暇
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  • Tokyo (株)ホープス ¥8,000,000 - ¥10,000,000

    成長企業で約40~70名程度のグループを牽引するプレイングマネージャーを募集します。新規ソリューションの事業化と既存ソリューションの拡大、メンバーマネジメント、企画・計画・提案支援、人員計画立案、人材リソース調達、採用活動、メンバーの育成・評価、収支管理、マネジメント(QCD管理)などを担当します。年間120%成長を続けており、組織拡大に向け部門の新設・再編成を行いました。 ...


  • Tokyo (株)ホープス ¥7,000,000 - ¥10,000,000

    エンジニア組織の部長・Div長【プレイングマネージャー】 · 新規/既存ソリューションの創出・拡大のための企画・計画・提案支援 · 人員計画立案、人材リソース調達、採用活動 · メンバーの育成・評価 · 収支管理 · 個別プロジェクトにおけるマネジメント(QCD管理) · 20名以上のラインマネジメント経験 · プロジェクトマネジメント経験 · Si事業における、ソリューションの企画~導入の経験 · ...


  • Tokyo (株)ホープス ¥800,000 - ¥1,000,000 per year

    成長企業で約40~70名程度のグループを牽引するプレイングマネージャーを募集します。新規ソリューションの事業化と既存ソリューションの拡大、メンバーマネジメント、企画・計画・提案支援、人員計画立案、人材リソース調達、採用活動、メンバーの育成・評価、収支管理、個別プロジェクトにおけるマネジメント(QCD管理)などを担当します。 ...


  • Tokyo (株)ホープス ¥7,000,000 - ¥10,000,000

    エンジニア組織の部門長の仕事です。組織設計、チーム組成、部門収支管理、改善、人員計画立案、人材リソース調達、採用活動、新規/既存のお客様への提案活動、グループ長のマネジメント、配下メンバーのマネジメントを行います。 · 組織長として50名以上のチームマネジメント経験 · 組織長として30名以上のチームマネジメント経験 · システム開発プロジェクトにおける顧客折衝経験 · 部門P/L計画策定と運用経験 · 部門全体における組織設計 · 新規お客様対応におけるチーム組成 · 部門収支管理、改善 · 人員計画立案、人材リソース調達、採用活動 · 新規/既存のお ...


  • Tokyo (株)ホープス ¥8,000,000 - ¥12,000,000

    組織拡大に伴い、部門長の方を募集しております。エンジニア組織と営業組織を包含するDivisionを管掌し、他部署と連携して事業推進・拡大を図ることがミッションです。 · 組織拡大に伴う組織変更により異動する部門長から、3~4グループをまとめる部門(同社ではDivisionと呼んでいます)の部門長を引き継ぐ。 · マネジメント対象は200名~400名。 · エンジニア組織と営業組織を含むDivisionを、本部長やHRBP等の他部署と連携し、事業推進・拡大をすること. · ...


  • Tokyo (株)ホープス ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year

    組織拡大に伴い、部門長の方を募集しております。部門長は3、4グループを束ねる役割を担います。エンジニア組織と営業組織を包含するDivisionを管掌し、他部署と連携して事業推進・拡大を図ることがミッションです。 · 組織長として50名以上のチームマネジメント経験 · システム開発プロジェクトにおける顧客折衝経験 · 部門P/L計画策定と運用経験 · エンジニア組織と営業組織を含むDivisionを、本部長やHRBP等の他部署と連携し、事業推進・拡大を図る · ERP本部(主にERPパッケージ(Oracle製品・SAP製品が中心)の導入支援・開発を行う部署 ...

  • General Manager

    1週間前


    Tokyo XG Partners - Global Executive Search $1,000,000 - $1,500,000 per year

    This is an exciting opportunity to lead our Japanese entity as General Manager. · Drive strategic growth and operational excellence. · Foster a values-driven culture across the organization. · ...


  • Tokyo XG Partners - Global Executive Search ¥15,000,000 - ¥25,000,000 per year

    Lead Japan entity with full P&L responsibility, driving strategic growth, operational excellence, and cultural transformation. · Define vision, lead strategic planning, foster values-driven culture. · Oversee sales, marketing, customer service, product, finance, HR; manage KPIs a ...


  • Tokyo Philips ¥800,000 - ¥1,200,000 per year

    The People Leader Partner serves as a strategic HR partner supporting business transformation and execution of the People Strategy for assigned organizations working closely with People Leaders drives organizational growth employee engagement.This role plays critical collaboratio ...


  • Tokyo オリンパス株式会社

    This is a central team responsible for formulating and driving global IT strategies. · We are deeply committed to fostering a respectful, fair, and welcoming workplace for all individuals, perspectives, and lifestyles.We believe in fostering a non-discriminatory, inclusive work e ...


  • Tokyo オリンパス株式会社 ¥10,000,000 - ¥20,000,000 per year

    We are deeply committed to fostering a respectful, fair, and welcoming workplace for all individuals, perspectives, and lifestyles. We believe in fostering a non-discriminatory, inclusive work environment where everyone feels a sense of belonging, in full compliance with legal st ...


  • Tokyo Philips Full time¥600,000 - ¥800,000 per year

    The People Leader Partner serves as a strategic HR partner supporting business transformation and execution of the People Strategy for the assigned organizations (e.g. Sales, · Marketing, · Commercial Operations, · GPA in the Zone Japan). Working closely with People Leaders,this ...


  • Tokyo The Estée Lauder Companies Inc.

    Growth Marketing Manager or Senior Manager at Estë Lauder Companies Inc., leading Go-to-Market strategies, managing teams and agencies, and driving sales growth in Japan. · Key responsibilities include crafting media mix strategies, analyzing market trends, and optimizing campaig ...

  • Marketing Director

    2ヶ月前


    Tokyo Givaudan ¥1,200,000 - ¥1,800,000 per year

    Manage the marketing function within a country, develop and implement marketing efforts to ensure Givaudan's leading position within the country, according to overall business objectives and regional/global marketing strategy. · Drive the development of Market Strategy · Define b ...


  • Tokyo MetLife Japan ¥6,000,000 - ¥9,000,000

    This position involves consulting sales to financial institutions in Japan. As a wholesaler for MetLife , you will promote insurance products to banks and other financial institutions. · Consulting sales to financial institutions in Japan. · Promote insurance products to banks an ...


  • JP - Japan Givaudan

    Job summary · Manage marketing function within country develop implement marketing efforts ensure Givaudan leading position country according overall business objectives regional/global marketing strategy · ResponsibilitiesDrive development Market Strategy · ...

  • District Manager

    2週間前


    Tokyo Pure Storage

    + Develop strategic sales plans aligned with business objectives · + Lead teams to achieve revenue growth · + Identify opportunities based on market trends and customer needs · Key skills: sales leadership, team management, forecasting ...


  • Tokyo Philips ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year

    This Commercial Policy Manager role involves driving pricing strategies in BGs or Markets. · ...


  • Tokyo Radiometer

    We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. · The Sales Representative is responsible for contributing to the company's overall revenue by managing existing clients in ...


  • JP - Japan Givaudan ¥5,000,000 - ¥120,000,000 per year

    + Manage marketing function within country + Develop market strategy + Define business development opportunities + Commercialise innovations + Direct marketing efforts to target customers + Lead commercialisation of global-regional strategic products Job summary · Join Givaudan a ...


  • JP - Japan Givaudan ¥12,000,000 per year

    + Manage the marketing function within Japan · + Develop and implement marketing efforts to ensure Givaudan's leading position within Japan · + Direct commercialisation of global-regional strategic big-investment products/technologies via appropriate resources prepared for execu ...