仕事内容

未来を創る素材を、あなたのアイデアで広めていこう

業界経験は問いません。

私たちのチームに加わり、市場の未来を共に創り上げる情熱とスキルを持った方をお待ちしています。

【事業概要】

機能商品事業では、「情報・画像メディア」、「機能性材料」を軸に、幅広い分野で、

安全かつ快適なサステナブル社会の実現に貢献する製品の開発、販売を行っています。

常に最前線の技術を追求し、お客様のニーズに応えるソリューションを提供しています。

【募集背景】

事業の拡大と新たな市場開拓に伴い、海外向けに機能性素材の営業を担当していただける仲間を募集します。

(一部、国内営業も担当いただく可能性があります)

【仕事内容】

私たちが手掛けるのは、世の中をちょっと便利に、快適にするような「機能性素材」のBtoB営業です。

必要に応じて、海外出張もあります(不定期)。

〇顧客ニーズの把握と製品企画

「こんな素材があると便利」というお客様の声を研究開発・工場技術と協力して形にします。

※品質・開発対応において、技術的なサポートが求められることもあります。

〇競合分析・差別化戦略

「他社とどう違うか」を考え、強みをアピールします。

〇マーケティング戦略の立案

「どうやったらこの素材をもっと多くの企業に知ってもらえるか」を考えます。

〇新規事業の開発と市場調査

「次にはどんな素材や市場が求められるのか」をリサーチ。

\コンサルでは味わえない、リアルな市場での手ごたえを感じられます/

また、リーダーシップに興味がある方は、チームリーダーとして活躍するポジションもご用意しています。

【顧客】

〇お客様の多くは、業界トップクラスのグローバルカンパニー

例えば、あなたの提案した素材が、次世代のスマートデバイスやエコプロダクトに採用されることも。

社会にインパクトを与える瞬間を一緒に体験しましょう。

【担当商材とエリア(一例)】

• 水処理膜基材、蓄電デバイスセパレータ(電池・コンデンサ用途)・・・国内・欧米・中国・韓国・台湾など

〇エアフィルター(家電用、業務用、自動車・鉄道用)・全熱交換素子・・・国内・欧米・韓国・中国など

〇化粧板原紙・・・国内、東南アジア(タイ・インド等)・オーストラリアなど

〇テープ原紙・・・国内、欧米

【業務イメージ】

海外向け商材は、商社を通さない直販比率が多くなっています。

商社経由での販売においても、商社とともに最終ユーザーへの訪問を行うこともあります。

顧客要望について工場技術や研究開発と協力しながら製品開発・改良を行い、海外への拡販を進めています。

• 通常はメールや電話・WEB面談でのやり取りを行い、現地訪問が必要な場合に海外出張も行います。

※面接にて適性を判断した上で、配属を予定しています。

【働く環境】

コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しているので、自分のペースで働けます。

※在宅勤務制度も利用できます。

【最後に】

\「やってみたい」という気持ちが一番大事です/

業界未経験でも、先輩社員がしっかりサポートするのでご安心ください。

「未来を創る素材を、自分のアイデアで広めたい」

そんな想いをお持ちの方、新しい挑戦を楽しみながら一緒に成長していきましょう

※総合職採用です。将来的に転勤・配置転換の可能性があります。

求めている人材

【必須】

〇大卒以上

〇営業経験(業界/年数不問)

〇海外取引先に営業活動を行える方

〇海外取引先との実務経験がある方

〇英語(ビジネスレベル)

〇中国語(ビジネスレベル)

※ビジネスレベルでなくともある程度理解できればOK

【歓迎】

〇新しいことに挑戦するのが好きで、新たな知識を身に着けてスキルアップしたいとお考えの方

〇柔軟な思考ができ、アイデアを形にするのが得意な方

〇モノづくりの現場やメーカーの開発営業等を経験したことのある方

〇PPT、EXCELの基本スキル

【先輩社員に聞いてみました~当社の海外営業の魅力~】

・裁量をもって営業活動ができる

・BtoB取引の為、大きな企業とのやりとりを体験できる

・海外の顧客、現地商社、海外子会社との連携等、多様な人たちとの交流を経験できる

(海外の方とのコミュニケーションが好きな方にはおすすめの職種です)

・海外駐在のチャンスがある(本人の希望がある場合)

・WEB面談も浸透しているので、海外出張に頼らずコミュニケーションの質を保てるようになった

・スーパーフレックス制度と在宅勤務制度があるので、時差のある海外とのやり取りも調整しやすい

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり127時間30分 〜 172時間30分

スーパーフレックス制度

始業・就業時間を選択できます。

フレキシブルタイム 7時~22時 (コアタイムなし)

1日の標準勤務時間 7時間30分

休憩時間は固定 12時~13時 (1時間00分)

※スーパーフレックス制度導入

※全社的に残業を削減する方針です。

休日休暇

完全週休2日制(土日祝)

※年間5日程度の土曜出勤日を設けておりますが、

年休を利用し休暇を取る社員が大半です。

(土曜出勤日は4~6日/年で毎年日数は異なります。)

年間休日120日

年末年始休暇

有給休暇

慶弔休暇

産前・産後休暇

育児休暇

介護休暇

リフレッシュ休暇

※消失年休を疾病時等に使用できる保存年休制度あり(50日 まで)

勤務地

※出向があります

出向先企業名:三菱王子紙販売株式会社

出向理由:営業部門は子会社に出向していただきます。

交通・アクセス

両国駅から4分

給与詳細

基本給:年俸 400万円 〜 600万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※経験、スキルなどを考慮の上、決定します。

【手当】※月給に含まれております。

交通費支給※規定有

住宅手当:月8500円~1万7000円

高齢家族手当:月1万5000円以上

扶養手当:月1万5000円~3万2000円 (管理職の場合、なし)

【昇給】

年1回

【賞与】

年2回

【借り上げ社宅制度】

借り上げ社宅:本社、富士、京都、北上、高砂(女性)、八戸

本社配属の場合、部屋の広さによって異なりますが、自己負担は月6,000円程度です。

会社が選択した物件ではなく、ご自身で物件をご選択いただけます。(家賃上限の規定あり。)

男性独身寮 :高砂・八戸 (光熱費・朝夕食費込みで月3万円程度の自己負担)

給与例

入社時の想定年収

年収340万円~600万円

社員の年収例

30歳 450万円(月給26万+賞与+残業15H/月)

35歳 500万円(月給28万+賞与+残業15H/月)

40歳 780万円(月46万円+賞与)マネージャー

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・社会保険完備

・退職金制度

・資格取得補助制度

・各種慶弔制度

・車通勤OK

・工具、PCなどツール貸与

・財形貯蓄

・寮/社宅あり

• 借り上げ社宅:本社、富士、京都、

北上、高砂(女性)、八戸

独身寮:高砂・八戸(男性)

・保養所(福島県、群馬県、兵庫県)

ワーケーションで利用できます。

休暇時の利用も可能です。

・従業員持株会制度

・駐車場完備

・制服あり

・研修あり

・資格取得支援あり

・副業・WワークOK

・在宅OK

・昇給あり(年1回)

・賞与あり(年2回)

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

地下1階に喫煙所あり

選考プロセス

書類選考(履歴書、職務経歴書をご提出ください)

1次面接(WEB)

※疑問や不安なことは遠慮なく質問してください。

適性検査(WEB)

最終面接(対面)

内定・採用

【応募後の連絡】

書類選考を実施後、通過者には7日以内にご連絡いたします。