〒- 東京都 港区 芝大門, 株式会社ヒトナラ

R7-350_未経験からの採用人事職


未経験からの採用人事職

東京都港区芝大門1-1-23AXON HAMAMATSUCHO 7F

変更の範囲:会社が定める勤務地

正社員

求人の特徴


土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 深夜勤務なし 大卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 服装自由 駅近 5 分以内 固定給 25 万円以上 残業手当あり 資格取得手当あり 賞与あり

業務内容


組織づくり・採用戦略を通じて、会社の成長課題を解決する業務です

【具体的には】

事業成長フェーズにある企業にとって、

「どんな人材を・いつ・どのように採用するか」は経営の重要課題です。

一方で、

採用ノウハウが属人化している媒体選定や施策が最適化されていない

成長スピードに組織づくりが追いついていないといった課題を抱える企業も少なくありません。

そこで当社の人事は、

経営陣・現場社員と密に連携しながら、採用戦略の立案から実行までを担い、

会社の成長を「人」の側面から支えていきます。

【入社後の流れ】

1~2年目/採用・人事の基礎を習得

新卒・中途採用業務を中心に、

求人媒体運用、書類選考、面接調整、説明会・インターン企画などを実践。

早期から裁量を持ち、実務を通じて人事スキルを磨いていきます。

3~4年目/採用戦略の中核へ

採用計画・KPI設計・施策改善を主導し、

組織拡大をリードする人事として活躍。

社内イベント企画や制度づくりなど、組織づくり全般にも関われます。

5年目以降/経営に近いポジションへ

人事責任者・マネージャーとして、

事業成長を見据えた人材戦略・組織設計を担います。

経営視点で「ヒト・組織」を動かす経験が積めます。

※業務内容の変更範囲:無し

・・・・・・・・・・

  • 当社では未経験から、会社の中核を担う人事へ成長できる仕組みを整えています

1.経営陣直下のポジション

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当社の人事は、代表・取締役と日常的に連携するポジションです。

採用方針や施策についても、トップの意思決定に近い距離で学びながら実行できます。

「言われたことをやる人事」ではなく、会社づくりに主体的に関われる環境です。

2.明確なキャリアプラン

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1年後・3年後・5年後を見据え、

採用担当 採用戦略の中核 人事責任者・マネージャー

と段階的に成長できるキャリアプランを描いています。

無駄なく経験を積み、早期から裁量あるポジションを目指せます。

【未経験から成長できる環境】

人事・採用は、会社の成長を左右する重要なポジションです。

だからこそ当社では、未経験からでも挑戦できる育成体制を整えています。

入社後はOJTを通じて、

採用の基礎知識、媒体運用、選考フロー、候補者対応などを一つずつ習得。

早い段階から実務を任せるため、実践を通して成長スピードを高められます。

【営業・サービス業・事務職などの経験を活かせます】

人事というと専門職のイメージを持たれる方もいますが、

実はこれまでの社会人経験を大いに活かせる仕事です。

例えば、

営業で培ったヒアリング力・提案力

接客・サービス業での対人コミュニケーション

事務職での調整力・スケジュール管理能力

これらはすべて、採用活動・社内調整・組織づくりに直結するスキルです。

「今までの経験を土台に、もう一段階ステップアップしたい」

そんな方に最適なポジションです。

※本求人は、株式会社ヒトナラによる職業紹介での求人ご紹介となります

求める人物像


【応募歓迎条件】

・会社づくり・組織づくりに深く関わる仕事に興味がある方

・採用を通じて事業成長に貢献したいと考えている方

・論理的に考え、数字や成果を意識しながら計画的に成長したい方歓迎

※第二新卒・既卒者大歓迎

職種


未経験からの採用人事職

雇用形態


正社員

勤務体系


固定時間制

就業時間


09:00~18:00(実働8時間)

休憩60分(例 12:00〜13:00)

時間外


月平均30時間以下

休日


・年間休日:120日

・土日祝休み(完全週休2日制)

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・有給休暇

・産休・育休

・介護休暇

・GW休暇

※5日以上の連続休暇の取得OK

給与


月給:250,000円 〜 270,000円

固定残業:なし

賞与:年2回

昇給:年2回

  • 想定年収:350万円~400万円

【年収アップ例】

  • 年収370万円~450万円/入社1年目
  • 年収450万円~600万円/入社3年目
  • 年収600万円~800万円/入社5年目

試用期間


試用期間:あり

期間:6ヶ月

月給:230,000円 〜

固定残業:なし

基本給:23万

※期間中の給与に変更有

通勤手当


交通費支給(月3万円まで)

待遇・福利厚生


・交通費支給(月3万円まで)

・残業手当(100%支給)

・社会保険完備(健康保険/介護保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)

・時短制度

・服装自由

・U・Iターン支援あり

・資格取得補助

・退職金制度

・健康診断

・資格手当

・資格取得制度

加入保険


健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

受動喫煙防止措置


喫煙室あり

転勤


なし

学歴


大卒以上

就業場所


東京都港区芝大門1-1-23AXON HAMAMATSUCHO 7F

変更の範囲:会社が定める勤務地

沿線・最寄駅


・都営三田線「御成門駅」徒歩4分

・都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」徒歩4分

・JR山手線・京浜東北線・東京モノレール「浜松町駅」徒歩8分

勤務先名


株式会社ギーカーズラボ

勤務先本社所在地


東京都港区芝大門1-1-23 AXON HAMAMATSUCHO 7F

勤務先事業内容


・データ分析受託事業

・データ分析コンサルティング事業

・データ分析人材紹介事業

※認証資格:有料職業紹介許可番号(13-ユ

勤務先従業員数


40名(グループ全体:170名/平均年齢27.1歳)※2025年2月現在

応募書類等


履歴書(写真付き)・職務経歴書

採用人数


5名(人)

会社名


株式会社ヒトナラ

業種


人材派遣・人材紹介

代表者名


日淺 二郎

所在地


京都府京都市下京区東塩小路町614 関電不動産京都ビル 2F

事業内容


有料職業紹介

有料職業紹介許可番号:26-ユ-300741

電話番号




  • 〒- 東京都 港区 芝大門, 株式会社ヒトナラ ¥3,500,000 - ¥4,000,000 per year

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    未経験からの人事職 · 今後の組織拡大に向けて、採用業務を一緒に強化してくれる方を探しています。 · 代表とも日常的にやりとりできる距離感で、「採用フローをもっと改善したい」「こんな打ち手を試してみたい」といったアイデアを、スピード感をもって実行できるフェーズにあります。 · 単なるオペレーションにとどまらず、組織そのものをどう作っていくか、会社としてどこを目指すのか、といった経営目線の議論にも積極的に参加していただけます。 · ...

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  • 〒- 東京都 渋谷区 広尾, 株式会社ポピンズ

    人事の経験やスキルは不問。事務経験を活かして人事領域の業務にチャレンジしたい方、新たな環境・新たな仕事で心機一転、頑張りたいという方をお待ちしています。 · ...


  • 東京都 港区 芝大門, BigEyesコーポレーション株式会社

    化粧品・理美容用品の小売事業を展開する当社にて、人事・採用業務を中心としたバックオフィス業務をお任せします。主な業務内容は求人媒体の選定、応募者対応、面接サポート、採用進捗管理などです。また、アピールポイントとして成長中の企業で組織づくりに関わることができるとともに、新人が採用される際に丁寧な指導を受けられる環境であります。 · 求める人材として未経験OKや第一種運転免許取得から1年以上が必要ですが基本的なPCスキルを持っていることが前提となります。営業経験や人材経歴がある方も歓迎されます。 · ...


  • 東京都 目黒区 中目黒, アールイズ・ウエディング株式会社 ¥360,000 - ¥420,000 per year

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  • 東京都 新宿区 神楽坂, タスク・イズム株式会社

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    ロジスティードグループ内唯一のIT企業として物流ITソリューションの開発〜導入・物流現場のDXを推進しています。このためコーポレート部門での仲間を募集いたします。 · Careerアップ · 社内のサポートではなく一緒に会社を作りあげていく主役として働いて頂きたいと考えています。本人の意欲次第で様々な仕事に携わっていくことができます。 · ...


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