About Zscaler
Serving thousands of enterprise customers around the world including 45% of Fortune 500 companies, Zscaler (NASDAQ: ZS) was founded in 2007 with a mission to make the cloud a safe place to do business and a more enjoyable experience for enterprise users. As the operator of the world's largest security cloud, Zscaler accelerates digital transformation so enterprises can be more agile, efficient, resilient, and secure. The pioneering, AI-powered Zscaler Zero Trust Exchange platform, which is found in our SASE and SSE offerings, protects thousands of enterprise customers from cyberattacks and data loss by securely connecting users, devices, and applications in any location.
Named a Best Workplace in Technology by Fortune and others, Zscaler fosters an inclusive and supportive culture that is home to some of the brightest minds in the industry. If you thrive in an environment that is fast-paced and collaborative, and you are passionate about building and innovating for the greater good, come make your next move with Zscaler.
The Zscaler Sales and Go-to-Market team is a global group of professionals who are passionate about delighting our customers, nurturing trusted partnerships, and sharing their expertise to drive a secure, cloud-enabled digital future and further cement our position as the world leader in cloud security. Sales, Customer Success, Sales Enablement, Solution Architects, Business Development, Transformation, and Technology Partnerships all work together to demonstrate the power and agility of Zscaler cloud transformation to the world.
Responsibilities
We're looking for an experienced Partner Business Manager to join our Global Partner and Alliances Sales team. Reporting to the Senior Director of Alliances and Channels, you'll be responsible for:
- Creating network with Hitachi Group by shaping joint go-to-market (GTM) activity with partner leadership, sales executives, and our own internal sales organization
- Developing product and sales competency within managed partners, and influencing their GTM and sales strategy with Zscaler's "CLOSE framework" to lead partner sourced pipeline
- Creating confidence at an executive level, leading to creation of downstream sales support and technical practice creation
- Overseeing and participating in regional & executive QBR's for sales team & between Zscaler and partners
What We're Looking For (Minimum Qualifications)
- 5+ years of channel management experience of Hitachi Group
- 2+ years of channel sales and change management experience in vendor environment
- Expertise using 2-tier channel model and technology alliance partners to achieve quota
- Understanding of the SMB marketplace and what successful VARs need to do to lead new profitable business across the region
- Solution-selling experience (vs. product-centric sales)
What Will Make You Stand Out (Preferred Qualifications)
- Experience with progressive, born-in-the-cloud partners
- Relationships with national security and network VARs
At Zscaler, we are committed to building a team that reflects the communities we serve and the customers we work with. We foster an inclusive environment that values all backgrounds and perspectives, emphasizing collaboration and belonging. Join us in our mission to make doing business seamless and secure.
Benefits
Our Benefits program is one of the most important ways we support our employees. Zscaler proudly offers comprehensive and inclusive benefits to meet the diverse needs of our employees and their families throughout their life stages, including:
- Various health plans
- Time off plans for vacation and sick time
- Parental leave options
- Retirement options
- Education reimbursement
- In-office perks, and more
Learn more about Zscaler's Future of Work strategy, hybrid working model, and benefits here.
By applying for this role, you adhere to applicable laws, regulations, and Zscaler policies, including those related to security and privacy standards and guidelines.
Zscaler is committed to providing equal employment opportunities to all individuals. We strive to create a workplace where employees are treated with respect and have the chance to succeed. All qualified applicants will be considered for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy or related medical conditions), age, national origin, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws.
See more information by clicking on the
Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal
link.
Pay Transparency
Zscaler complies with all applicable federal, state, and local pay transparency rules.
Zscaler is committed to providing reasonable support (called accommodations or adjustments) in our recruiting processes for candidates who are differently abled, have long term conditions, mental health conditions or sincerely held religious beliefs, or who are neurodivergent or require pregnancy-related support.
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Greater Tokyo Area Tencent ¥9,000,000 - ¥12,000,000 per yearSenior Business Development Manager/Director · Develop strategic partnerships with our gaming and entertainment Key Account partners in Japan. · Analyze Japanese game market and assist our head of Japan Business Development in developing commercial partnership and investment stra ...
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Tokyo Tesla ¥5,000,000 - ¥15,000,000 per yearSe busca un Senior HR Business Partner para Tesla Japan, responsable de liderar la función de recursos humanos y contribuir a la misión de la empresa. · Construir relaciones con los líderes de negocio y los stakeholders para identificar y resolver problemas. · Liderar la función ...
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Minato City, Tokyo, Japan Mercari, Inc.人都Dai-3-sei HR Business Partner (HrBP) 4 · 当前 · ...
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Tokyo griddable ¥6,000,000 - ¥15,000,000 per yearField Enablement Business Partnerとして、担当部門のビジネス成果拡大と目標の達成を支援するために、戦略的なEnablementプログラムを策定し、各種ステークホルダーと連携し、成果を出せる組織にすることを目的とした職務です。Salesforce JapanのEnablementチームはSalesforceの製品・営業プロセス・販売戦略を深く理解し、戦略実現に必要な能力や実行スキルの向上、各種営業ツールを活用した営業生産性の最大化を目的としたさまざまなEnablementプログラムを作ります。このポジションでは、大手企業の方 ...
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HR Business Partner
13時間前
Tokyo moomoo Full timemoomoo証券は、NASDAQ上場企業であるFutu Holdings Limited(FUTU)の一員として、安定性と信頼性を兼ね備え、先進的な金融テクノロジーを駆使した次世代金融情報・オンライン証券取引アプリ『moomoo(ムームー)』を提供しています。 · ...
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Tokyo HAK JAPAN ¥3,000,000 - ¥6,000,000 per year経営のパートナーとして組織の成長を牽引するHR Business Partnerを募集しています。 · 事業戦略に基づく人材戦略の立案・推進 · 組織課題の特定、構造的課題の分析と改善施策 · タレントマネジメント(サクセッションプラン/ハイポ育成) · パフォーマンスマネジメント体系の運用改善 · リーダー層へのHRアドバイザリー・コーチング · エンゲージメント向上施策の企画運用 · 労務リスクマネジメント/法務・グローバルHR連携 · HRBPとしての実務経験5年程度 · 経営層/事業リーダーとの折衝・提案経験 · 組織開発・人材開発の企画/推進経 ...
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Tokyo Korn Ferry世界有数のライフサイエンス企業をサポートする、RPO Talent Acquisitionチームの一員として活躍できる素晴らしい機会です。 · ...
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HR Business Partner
2ヶ月前
Tokyo HYBE JAPAN ¥4,000,000 - ¥12,000,000 per yearHYBEは「We believe in music」というミッションのもと、音楽に基づく世界最高レベルのエンターテインメントライフスタイルを目指しています。現在、事業の急成長に伴い、Weverse Japanの人事部の立上げも視野に入れているため、「HR Business Partner」を募集しております。 · ...
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Tokyo Domo ¥900,000 - ¥1,200,000 per yearDomo Japan のパートナーセールスチームは、グローバルテクノロジー企業との主要なテクノロジーパートナーとの関係構築・管理を担うとともに、国内のシステムインテグレーターとのチャネル開拓を通じて、Domo の市場展開を加速し、パートナーとの共同成長を推進しています。 · ...
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〒- 東京都 新宿区, Hilton Grand VacationsHRBPスペシャリストは、組織内でチームメンバーが円滑に業務を進められるようサポートするHR担当者として活動します。タスクを迅速に実行し、適切なチームやHRコンタクトセンター(At Your Service)と連携して対応します。またプロアクティブに助言や必要なリソースを提供しながら、HRプロセスにおける一貫性とフォローアップを遂行する能力があります。 · ...
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HR Business Partner
2週間前
Minato Mercari, Inc. ¥8,000,000 - ¥10,000,000 per yearメルカリグループが次の成長フェーズへジャンプアップしようとしている過渡期・変革期に深く関わりながら課題解決に取り組めるチャンスがあります。 · 人事経験2年以上、及び事業サイドやスタートアップにおける幅広い業務経験 複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方 エグゼクティブレイヤーからメンバーレイヤーまで、幅広いステークホルダーと効果的な対話ができる高いコミュニケーション能力 ...
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Tokyo Box ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per yearBoxは、クラウドコンテンツマネジメント市場におけるリーディングカンパニーです。私たちのミッションは「to power how the world works together」です。 · ...
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Tokyo, Tokyo Avanade ¥4,500,000 - ¥9,000,000 per yearビジネス開発のマネージャーとして、顧客アカウントや地域におけるビジネスチャンスを評価し、発展させます。 · ...
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Tokyo Quanmatic Inc. ¥8,000,000 - ¥13,000,000 per year+w워세요 · +챺안 · ++& + ...
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Tokyo Korn Ferry ¥6,000,000 - ¥8,000,000 per yearRPO Senior Talent Acquisition Partnerは、ケミカル/コンシューマー企業を支援するRPOチームの一員として活躍いただけるポジションです。Hiring Managerと密に連携し、信頼されるビジネスパートナーとして、戦略的かつ実行力のある採用支援を行っていただきます。 · ...
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Tokyo (株)マイベスト ¥6,000,000 - ¥9,000,000マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて、組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。... · ...
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Tokyo, Tokyo AnyMind Group ¥2,900,000 - ¥3,900,000 per yearJob summaryAnyMind Groupの台湾・台北拠点へ常駐をしながら、台湾国内へ進出している日系クライアントへのマーケティングソリューションの提案・実行を通じ、クライアントの事業成長へ貢献します。デジタルマーケティングやインフルエンサーマーケティング、ECマーケティング等、包括的なマーケティング・EC施策の立案〜実行へ携わっていただきます。 · ...
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Shinjuku Michael Page ¥9,000,000 - ¥12,000,000 per yearこの企業は、産業/製造業界に属する中規模の会社で、革新的な製品と高品質なサービスを提供しています。顧客満足を重視し、業界内での存在感を高めています。 · 新規ビジネスの機会を特定し、適切な戦略を立案・実施する · 既存顧客との関係を維持し、信頼関係を深める · 市場調査を行い、競合他社の動向を分析する · 営業目標を達成するための計画を策定し、実行する · チームと連携し、プロジェクトの進行管理を行う · 企業の製品やサービスのプレゼンテーションを実施する · 顧客ニーズに応じたソリューションを提案する · 報告書や分析レポートを作成し、上層部に提出する ...
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Tokyo, Tokyo AnyMind Group ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per yearAnyMind Groupのベトナム・ホーチミン拠点へ常駐をしながら、ベトナムへ進出している日系クライアントへのマーケティングソリューションの提案・実行を通じ、クライアントの事業成長へ貢献します。デジタルマーケティングやインフルエンサーマーケティング、ECマーケティング等、包括的なマーケティング・EC施策の立案〜実行へ携わっていただきます。 · ...
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Tokyo KPay Group ¥70,000,000 - ¥100,000,000 per yearKPayは、シンプル、スマート、シームレス、セキュアなテクノロジー・ソリューションであらゆる規模のビジネスを支援するフィンテックのリーディングカンパニーです。香港、シンガポール、日本で52,000以上の加盟店にサービスを提供しているKPayは、財務管理、業務運営、デジタルトランスフォーメーションのためのワンストッププラットフォームを構築することで、加盟店の成長の可能性を引き出します。 · KPay サービスの導入を自ら推進し、加盟店の新規開拓を担うと共に、チームの先頭に立って営業活動を牽引する。 · 新規顧客の獲得や既存顧客の深耕を通じ、自身のチームの売 ...
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Greater Tokyo Area JD ¥10,000,000 - ¥20,000,000 per yearJDインターナショナルでは、日本の消費財・食品・飲料分野における中堅・中小企業への投資案件を推進する、戦略性と分析力に優れた投資マネージャーを募集します。 · 市場・投資分析: · 対象業界及び企業に関する詳細な調査・分析を実施し、市場動向、競合環境、企業運営を評価し、投資テーゼを構築します。 · 投資対象選定の基準とプロセスを確立・改善し、データに基づいた候補企業の提案を行います。 · 越境ビジネスに関する詳細分析を実施し、持続可能な成長とJDのグローバルエコシステムとの相乗効果を促進するための戦略的提言を行います。 · 学歴: · 大学卒業以上(金融 ...