仕事内容:

未経験OK20代~50代活躍中

完全土日祝休みで年休120日以上

フリードリンク完備のカフェテリアあり♪

送迎付き社内託児スペースあり

有給休暇の取得率は100%

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【お願いする仕事】

医療注射針や工業用パーツのほか、シャープペンのペン先などに使用する ステンレス製チューブの製造です。

《具体的な仕事内容》

・ステンレスの板を細いパイプに加工

・サイズや厚みを整える

・専用の機械で洗浄や温度調整

・直線に整えて2mサイズにカット

・傷や曲がりがないかをチェック など

※いずれの業務も入社後に先輩社員がOJTで丁寧にお教えしますので、ご安心ください

《配属先》

・造管(ぞうかん)

・肉決(にくぎめ)

・洗浄

・焼鈍(しょうどん)

・伸管(しんかん)

・直線

・検査

※配属により40kgほどの運搬作業や、簡単な計算、細かな作業が発生する場合があります。

※面接の中でご本人の適性を見て、配属について相談をしたりしながら配属を決めております

業務のマニュアル化& IT化された社内ツールが完備されています。

未経験の方がスムーズに仕事を覚えて 活躍できる環境を整えています。

先輩が丁寧に教えますので、約 3ヶ月程で独り立ちが可能です

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《所属部署について》

全従業員の70%が所属する「製造技術部」の一員として活躍していただきます。

部署の男女比は男性社員が約60%、女性社員が40%となっています。

未経験スタートの先輩も多く、分からないことは何でも聞ける雰囲気ですのでご安心ください。

《キャリアステップについて》

◇入社1年目

社内ルール等を学びながら、先輩からのOJTで基本的な製品知識・設備操作・作業手順を段階的に習得していきます。

◇入社2年目〜

習熟度に応じて、製造計画に関わる納期管理・在庫管理などの業務にもチャレンジ可能。

また、ご希望や適性に応じて、部門のリーダーといったポジションにも挑戦することができます

幅広い業務に挑戦したい方も、特定の作業をじっくり極めたい方も、

また将来的に裁量を持ってチームをまとめる役割に挑戦したい方も、

ご本人の意向や適性を踏まえながらキャリアの方向性を一緒に考えていける環境です。

私たちと一緒に長く活躍できるキャリアを描いていきましょう

アピールポイント:

【成長できて、稼げる会社です】

充実の研修カリキュラム

入社後、まずは当社や事業について 基本から学んでいただきます。

その後はOJTで仕事の流れを覚え、 必要な技術を習得し、簡単なものから ひとりで業務をお任せしていきます。

その間は会社全体でのサポートを 約束しますのでご安心ください

社員を大切にする会社です

弊社では、働きやすい環境づくりにも力を入れています。

・2018年:くるみん認定 取得

→仕事と家庭の両立支援に関する取り組みが評価され、「くるみん認定」を取得しました。

・2025年:健康経営優良法人 認定

→社員の健康管理や働きやすさの向上など、健康を軸とした職場環境づくりが認められ、「健康経営優良法人」にも認定されました。

社員ひとりひとりを大切にし、

安心して長く働ける環境づくりをこれからも継続していきます。

頑張り次第で高収入も可能

月給に加えて各種手当がつくため、 頑張りに応じて稼げる環境です

昇給は年1回、賞与は年2回あります。

【子育て世代のキャリアを応援します】

無料の社内託児スペースあり

2024年から生後半年以上を対象にした 「KIDS INNOVATION CENTER」を開設。

手島精管の車で学校や保育園などへ送迎サービスもあり

仕事が終わるまで、お子さんが社内で遊び、学べる場所をご用意します。

休暇制度でサポート

産前・産後休暇の取得率は100%、 育児休暇も75%の取得実績あり。

大切な時期にはしっかり休んで 子育てに専念してくださいね。

【さらにお休みが増えました】

2025年1月から休日が増加

土日祝が休みの「完全週休2日制」で年間休日が120日以上になりました。

さらに、有給休暇の取得率は100%

産休も100%、育休は75%と高水準です。

家庭や私生活を大切にできます。

【他にも各種制度が充実】

ドリンクバー完備のカフェテリア

お昼休憩はドリンクバー完備のカフェテリアで過ごされる方が多いです。

お好きな飲み物を飲んでいただきリフレッシュできます

各種のお祝い制度

社員本人の誕生日祝いのほかお子様の進学時の入学祝い、 配偶者の誕生日の花束贈呈など、 ご本人・ご家族の記念日を 一緒にお祝いしています。

求める人材:

高卒以上の方であれば、製造業が未経験でもOK

製造業の経験者はもちろん歓迎です

◇経験不問特別な資格も不要育成前提の採用です

◇20代~30代の未経験者や40代~50代の経験者が活躍中

《必須条件》

◆地道な努力を継続できる

◆コツコツ真面目に仕事に取り組める

《歓迎条件》下記の方大歓迎です

*第二新卒

*製造業・金属加工職の経験者

*大学工学部卒

*メディカル分野の経験者

*設備メンテナンスに精通している

*出荷・梱包検査業務の経験者

*交渉・会話がスムーズにできる

*臨機応変な対応ができる

*円滑なコミュニケーションが可能

*Excelでのファイル作成等ができる

《こんな方に向いています》

*細かい作業が好きな方

*積極的に学び、成長していきたい

*ものづくりが大好き

*何でも前向き&主体的に取り組める

*様々な分野での知識や経験を活かしたい

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あなたの将来についての考えや目標を ぜひお聞かせください

当社では、スキルやキャリアについて 本気で考えている方を全力でサポートし、成果に応じてしっかり評価する仕組みがあります。

従業員の家族まで大切にする会社で腰を据えて長く働き、 自分の力で《やりがいのある仕事》 にしていける方をお待ちしています

勤務時間・曜日:

・勤務時間:8:00~17:00(休憩時間 1時間)

・休憩時間:12:00~12:50/15:00~15:10

・勤務日:平日(月~金)

・残業平均(月20~30時間程度/都合配慮)

休暇・休日:

◎完全週休2日制:日曜/土曜/祝日

◎年間休日:120日以上

◎休暇制度

・GW/夏季/年末年始休暇

・年次有給休暇

・産前/産後休暇

・育児休暇

・子の看護休暇

・介護休暇

※子の看護・介護休暇に関しては、当社規定のもと有給(年次有給休暇とは別)

※産休の取得率100%・育休の取得率75%(昨年度実績)

勤務地:

群馬県館林市下早川田町306-1

手島精管株式会社 館林工場

※配属部⾨によっては 【KIC⼯場(群⾺県館林市⾜次町469-1)】での 勤務の可能性があります。(館林⼯場から⾞で10分)

・敷地内禁煙

・転勤なし

・UIターン歓迎

アクセス:

・栃木県佐野市から約15分

・足利市から車で約30分

・群馬県太田市から約40分

給与:

・月収:23万5,000円~

基本給20万円+業務手当+残業手当(20時間程度/実働時間により支給)30,000円~+諸手当

※初年度の基本給(試用期間終了後)は一律月給20万円スタートとなっておりますが、昇給は業績をベースに、個人の力量評価を反映して決定していきます。

※試用期間中(3カ月)の給与は「日給:9,524円」です。

【手当】

・通勤手当:通勤距離に応じて支給 (4,200円~31,600円)

・残業手当:残業時間に応じて支給 ※労基法に基づき月42時間以内

・業務手当:5,000 円~(入社3カ月以降支給)

※就業規則に規程された業績をベースに力量評価で決定。

・家族手当:該当者(扶養家族)がいる場合に支給

※配偶者 4000円、子供一人2000円、上限10,000円

【年収例】

350万円/入社1年目(月給+賞与+手当)

480万円/入社3年目(月給+賞与+手当)

※力量評価を取り入れているため、業績・評価次第で500万円以上も目指せる環境です

【賞与/昇給】

賞与:年2回予定

昇給:年1回1月 ※力量評価

待遇・福利厚生:

【保険制度】

・社会保険完備:健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

【その他】

・制服貸与

・60歳定年制(再雇用制度有)

・社内外研修制度

・カフェテリアスペース(フリードリンク完備)

・誕生日祝い

-誕生日を迎えた従業員には、ギフト券をプレゼント

☆従業員の家族も大切にしています

→配偶者の誕生日の際には…お花をプレゼント

→お子様が進学の際には入学のお祝いとして図書カードを贈呈

☆送迎サービス付き、社内託児スペース(KIC)あり

お子様の学校まで手島精管の車で送迎し、遊んだり勉強をしたりと好きに過ごせる空間で、ご両親の仕事が終わるまでお子様をお預かりしています

(託児所は館林工場から10分ほどの距離にあるKIC工場(館林市足次町)に併設されています。)

その他:

【代表/手島より】

現代表の手島由紀子です。

私は2014年の代表就任までに様々な経験を積んできました。

そのひとつが2度の渡米。

アメリカでイチから経営を学び、手島精管の成長の為に尽力してきました。

帰国後はより良い職場環境になるように社内改革を進めました。

地方の中小企業を少しでも先進的に成長させる為、お客様満足度を高める為にアナログなやり方から IT・デジタル化への改革を推進しました。

情勢の変化が激動的な昨今、時代と共に成長できる企業を目指しております。

◆ICチップでの勤怠管理

◆生産管理システム

◆社員育成スキルマップ

などを導入することで、業務の数値化・明文化を進めて情報共有をスムーズにするとともに 公正な評価体制も実現しました。

また、社員の成長に繋がる講習会を用意

最近では、積立NISAや投資アプリなど金融に関する教育も実施中です。

『中小企業=環境が整っていない』 という固定観念を払しょくし、 私たちがロールモデルになって これからの時代にアジャストした、新しい中小企業像をつくり上げましょう

【当社について】

医療に特化した部品メーカーとして医療用注射針やカテーテルといった 医療用デバイスの部品である ステンレスチューブを主に製造。

創業以来、実績を重ねて 国内外のお客様の信頼を獲得してきました。

アメリカにも販売拠点を設置し、 グローバルに成長し続けています。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 235,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 159時間