介護職経験者のみ、副施設長の求人 管理者を目指す方限定 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい ...

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介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 · 利用者様の介護をしながら、副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいり ...

介護職経験者のみ、副施設長の求人 管理者を目指す方限定 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

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介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。 売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。 常に考え変わり続け、100年続くいい会社を創っ ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。 売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。 常に考え変わり続け、100年続くいい会社を創っ ...

2022年10月に開設した特養で副施設長を募集しています。 特別養護老人ホームでの副施設長業務をおまかせします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 · 経験者の方優遇します。 介護保険施設の管理職経験 社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事)であれば尚可 普通運転免許 同職種(特養等 ...

2024年7月、一之江に新規開設した特養で副施設長を募集しています 2024年7月新規開設の特別養護老人ホームでの副施設長業務をお任せします。 · 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 施設長補佐業務 スタッフマネジメント · 経験者の方優遇します。 介護保険施設の管理職経験 社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事)であれ ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

江戸川区内の特養 副施設長の募集 江戸川区内の特養 副施設長の募集 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 · 経験者の方優遇します。 介護保険施設の管理職経験 社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事)であれば尚可 普通運転免許 同職種(特養等の同規模の入所施設管理職)経験者の方優遇。 今 ...

将来はホーム長として活躍いただける方を募集 利用者様の介護をしながら、グループホームの副ホーム長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応 相談や事故の対応)、人財育成(面接・面談・OJT)、金銭管理( 小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお 願い致します。 · ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方を募集中 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を ...

2025年12月、江東区亀戸に新規開設する特別養護老人ホームでの副施設長を募集。 2025年12月新規開設の特別養護老人ホームでの副施設長業務をお任せします。 · 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 施設長補佐業務 スタッフマネジメント · 経験者の方優遇します 介護保険施設の管理職経験 社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福 ...

介護職経験者のみ将来は、管理者を目指す方 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってま ...