U-30採用 for Creators】ゲームイラストレーター

1ヶ月前

Tokyo 株式会社 サイバーエージェント
仕事内容

ゲーム開発において、キャラクターや背景、武器などのデザインやスチルなどのイラスト制作を担当します。ゲームイラストレーターに求められる能力は多岐にわたり、キャラクター設定のビジュアライズ、コンセプト設定など、イラストを描くだけに留まらない創造するスキルが求められます。プロジェクト環境や本人特性、スキルなどによって、イラストレーションだけなくアートディレクションを担う場合もあります。

配属先

ゲーム&エンターテイメント事業部のいずれかの子会社に配属となります

株式会社Colorful Palette

株式会社QualiArts

株式会社アプリボット

株式会社サムザップ

「U- 30採用for Creator 」とは

30歳以下の方を対象とした、長期キャリア形成を目的としたキャリア採用です。実務経験の有無を問わず、創作に携わってきた方が自身の経験を活かしながら、さらなるステージに挑戦できる機会を提供します。

職種 / 募集ポジション 【U-30採用 for Creators】ゲームイラストレーター 雇用形態 正社員 給与 応相談 ※年俸制(504万円〜 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 勤務地

東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers 地図で確認
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア 地図で確認

東京本社 ※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり) 勤務時間 所定労働時間:08時間00分 休憩60分(残業:有) 残業手当:有 固定残業代制超過分別途支給 ・裁量労働制の場合:固定残業代の相当時間:時間外46.0時間/月、深夜46.0時間/月 ・月給制職種の場合:固定残業代の相当時間:時間外80.0時間/月、深夜46.0時間/月 平均残業時間:31時間/月 会社情報 会社名 サイバーエージェントグループ 本社所在地 〒 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers Tel: 代表) Fax: 代表者 代表取締役社長 藤田 晋 設立 1998年3月18日 事業内容 メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業

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    はそら おま（Game 学）💙 ，２１ · ％ · Game Development · in which we are looking for an Illustrator to create character and background designs as well as still images. · ...

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    game, background, weapons etc · character setting visualisation · concept setting. · ...

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  • U-30採用 for Creators】デザイナー総合職

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    Tokyo 株式会社 サイバーエージェント ￥6,048,000 per year

    하세요 · 취는종회섛 U-30pis creators for Creators. · 채 ude96호(U-X) · ...

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    東京都 中央区 京橋, スキルブリッジ株式会社

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    Somos pasionados por salvar vidas · 尃めた(エんに)いま ！ · Nuestro objetivo es brindar tecnología para salvar más vidas. Para nuestros clientes entregamos valor y salvamos vidas · Necesitamos un equipo diverso y apasionado donde puedas crecer tanto como persona como profesional.Tener c ...

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    熱意にあふれた多様性のあるチームで、個人としてもビジネスパーソンとしても成長しませんか。Getingeの使命は、命を救う技術をより多くの人に届けることです。顧客に価値を届け、ひいては命を救うためには、チームプレイ、前進思考、ゲームチェンジができる仲間が必要です。 · 感動的なキャリアをお探しですか? ここにあります。 · 配属: · サービス事業部 インフェクションコントロール(感染制御/IC)部門 · ...

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    東京都 港区 六本木一丁目駅, CTW株式会社 ￥5,000,000 - ￥12,000,000 per year

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    東京都 港区 六本木, CTW株式会社 ￥2,800,000 per year

    AIの進展により、業務の在り方や求められる人材像は大きく変化しています。定型的・反復的な作業はテクノロジーによって代替され、今後の事業成長を左右するのは、AIを道具として使いこなし、価値を生み出せる人材です。当社では、大量採用を前提とした人員計画ではなく、必要になったタイミングで、必要な人材を、最速で採用する即応性の高い採用体制を重視しています。この変化に対応するため、中途採用を軸に、採用判断と実行をリードできる人事部門責任者をお求めします。 · ...

  • 店長候補【九州熱中屋 有楽町live】

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    〒- 東京都 千代田区 有楽町, 株式会社DDグループ

    +店舗での接客 · +ドリンクの作成 · +フェアやイベントの企画 · +人材管理 · +数値管理 · +売上管理など、店舗マネジメント全般をお任せします。 · +安定性と成長性を実感できる、DDグループです。 ...