研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。
ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。
(パート)介護職/小規模多機能/未経験OK/週4 実務者研修
パート・アルバイト
名鉄名古屋線「栄生駅」から徒歩約11分
時給1,077円 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円) 各種社会保険完備 退職金制度 組合制度 持株会制度 制服貸与 キャリア支援制度等
実務者研修(旧ホームヘルパー1級) ブランクのある方でも歓迎
シフト制 a 8:00~17:00 b 9:00~18:00 c 10:00~19:00 d 17:00~翌10:00
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シフトによる
敷地内禁煙
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未経験OK 主婦・主夫活躍中 日勤帯のみ 資格取得支援あり 社会保険加入 賞与あり 昇給あり 扶養内OK ブランクOK シニア活躍中 敷地内禁煙
株式会社ケア21 採用担当
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Higashiosaka 株式会社ケア21小規模多機能の介護職を募集入社時にしっかりした研修アリ · 研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 · ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では な ...
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Higashiosaka 株式会社ケア21小規模多機能の介護職を募集入社時にしっかりした研修アリ · 研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 · ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では な ...
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Higashiosaka 株式会社ケア21小規模多機能の介護職を募集入社時にしっかりした研修アリ · 研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 · ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では な ...
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Higashiosaka 株式会社ケア21小規模多機能の介護職を募集入社時にしっかりした研修アリ · 研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 · ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では な ...
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Higashiosaka 株式会社ケア21小規模多機能の介護職を募集入社時にしっかりした研修アリ · 研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 · ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では な ...
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Osaka セントケア東京株式会社 セントケア看護小規模荻窪未経験OK 日勤のみ可 · 週1日から働ける副業可資格取得支援や充実の研修制度があるから介護職デビューの方も無資格の方もキャリアアップができる環境です · 未経験OK 日勤のみ可 · 週1日から働ける副業可資格取得支援や充実の研修制度があるから介護職デビューの方も無資格の方もキャリアアップができる環境です · 看護小規模多機能型居宅介護では 登録定員29名のお客様にデイサービスのような役割の「通い」訪問看護・訪問介護のような役割の「訪問」ショートステイや老人ホームのような役割の「泊り」 この3つのサービスを複合してご提供することで地域の中のご自宅で安心し ...
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Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア江戸川の宿未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh022j14e01-04 · 未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh022j14e01-04 · シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者 ...
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Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア江戸川の宿未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh022j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh022j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) ...
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Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア八王子の宿未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh001j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh001j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) ...
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Osaka セントケア東京株式会社 セントケア三鷹新川未経験OK · 少人数制の介護施設だから介護職デビューがしやすい環境です資格取得支援や充実の研修制度あり無資格の方もキャリアアップを目指せる · 未経験OK · 少人数制の介護施設だから介護職デビューがしやすい環境です資格取得支援や充実の研修制度あり無資格の方もキャリアアップを目指せる · 小規模多機能型居宅介護では 登録定員29名のお客様にデイサービスのような役割の「通い」訪問介護のような役割の「訪問」ショートステイや老人ホームのような役割の「泊り」 この3つのサービスを複合してご提供することで地域の中のご自宅で安心して生活が継続できるよう支援します。 ...
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Osaka 有限会社あおいあおい未経験OK · 週休3日制(週平均32時間制)導入に向けた拡充応募。充実した人員体制で理想のワークライフバランス実現が目指せます · 未経験OK · 週休3日制(週平均32時間制)導入に向けた拡充応募。充実した人員体制で理想のワークライフバランス実現が目指せます · ご利用者様のニーズに寄り添った計画に基づいて、通い(デイサービス)、お泊り(ショートステイ)、訪問介護における介護ケア(入浴や食事介助、レク、送迎など)を多職種と連携をとりながら、協力して行います。日々の記録など書類業務もあります。 · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよ ...
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Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア大泉学園の宿未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) ...
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Osaka 医療法人社団福寿会 コスモス苑 看護型小規模多機能オープニングスタッフ募集 未経験OK 日勤のみ可 · 「介護職員」オープニングスタッフ大募集『信頼』と『安心』、皆様の健康を支えていきます · オープニングスタッフ募集 未経験OK 日勤のみ可 · 「介護職員」オープニングスタッフ大募集『信頼』と『安心』、皆様の健康を支えていきます · 入所者様の日常生活の補助やレクリエーション · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。 · 1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします 2.面接(1回) 3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します) · 特になし · ...
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Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア立川の宿未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh017j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/sh017j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) ...
