仕事内容
\ この求人のポイント /
年収650万~800万円を想定
社長1名で回している営業を、次のフェーズへ(営業の仕組みづくりから関われる)
新規開拓の「型化」(ターゲット・トーク・提案・KPI・運用ルール)を主導できる
顧客伴走まで一貫(受注して終わりではなく、成果につなげる営業へ)
商材経験は不問。集客・マーケ領域の経験者は特に歓迎
意思決定が速い(社長直下で改善実行のサイクルが早い)
働き方:リモート中心/週2出社
仕事内容
自社プロダクトである、AIを組み込んだ集客ツールを、サロン/治療院などのToC向け店舗へ提供しています。
※導入店舗は300店舗以上。
これまで営業〜導入後のフォロー(カスタマーサクセス)まで、社長が1人で担いながらプロダクトを磨いてきました。
そして現在、検証フェーズを終え、いよいよ事業成長にアクセルを踏む段階に入っています。
そこで今回、営業活動を「個人の頑張り」ではなく、再現性ある仕組み(型)として組織化し、拡大していくために増員します。
募集ポジションは、単なる営業担当ではなく、将来的に営業組織の責任者を目指せる「責任者候補」としての採用です。
主な業務内容
・新規開拓の設計・実行(ターゲット設計、チャネル設計、アプローチ設計)
・商談設計(ヒアリング項目、提案の型、クロージングの型の整備)
・提案資料・トークの整備(勝ちパターンの言語化、改善)
・KPI設計・数値管理(リード商談受注の歩留まり改善)
・受注後の顧客伴走(導入・活用支援、課題整理、改善提案)
・(適性に応じて)営業チーム化に向けた採用・育成・仕組み化
「営業は個人技」ではなく、型を作って、誰でも再現できる状態を一緒に目指します。
現在は反響営業が多いですが、今後新規開拓や、代理店開拓など様々なことに一緒に挑戦をしていきたいです。
この仕事で身につくもの (責任者候補感 強め)
・新規開拓を仕組み化する力(ターゲット設計/導線設計/提案の型/運用ルールづくり)
・集客・マーケ領域の実務知見(提案〜導入後の改善まで)
・顧客の状況を整理し、成果につながる打ち手に落とす課題解決力
そしてこのポジションならではの経験として、
・事業拡大フェーズの営業責任者候補として、営業の勝ち筋づくりに深く関われます
・社長直下で、営業を01(立ち上げ)/110(拡大)へ伸ばすプロセスを経験できます
将来的には、数字だけでなく「仕組み」と「人」の両面で、
営業組織をリードする役割を目指せます
キャリアパスイメージ
【入社〜半年】
現状の営業プロセスを把握しながら、新規開拓〜商談の型を整備・改善
【半年〜1年】
勝ちパターンを再現性ある形にし、数字を安定させる(KPI運用・提案の磨き込み)
【その先】
志向に合わせて広げられます。
・営業の責任者(仕組み+数字の両方を持つ)
・顧客伴走の責任者(オンボーディング〜継続の型化)
・事業開発(提供価値や売り方のアップデートにも関与)
社長直下のため、ビジネスの構造(誰に・何を・どう届けるか)にも触れながら、役割を広げていけます。
求めている人材
求める人物像
- こんなキーワードにピンときた方、まずは面談でお話しましょう
・新規開拓を「気合」ではなく、型(仕組み)で勝てる状態にしたい
・プレイヤーで数字を作いつつ、トーク・提案・KPIも整えていける
・受注して終わりではなく、顧客に伴走して成果を作る営業がしたい
・社長直下のスピード感ある環境で、裁量を持って動きたい
・集客/マーケ領域に関心があり、価値ある提案を磨きたい
- 必須:こんな経験がある方(いずれかに近い経験でOK)
・法人営業で、新規開拓を再現性ある形に整えた経験
(例:ターゲット設計/トーク整備/提案の型化/KPI運用 など)
- あると活かしやすい経験(あくまで一例)
・集客・マーケ・広告・Web/SaaSなど、近い領域の提案経験
・顧客伴走(導入支援、活用支援、継続・アップセル)の経験
・営業組織の立ち上げ/営業育成/営業プロセスの整備経験
上記に"全部当てはまる必要"はありません。
まずは方向性が合うか、面談で気軽にお話できれば嬉しいです。
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
勤務時間:9:00~18:00
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日120日以上
交通・アクセス
地下鉄 鶴舞線「大須観音駅」4番出口より徒歩2分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:年俸 568万円 〜 699万円
固定残業代:あり
1年あたり82万円 〜 101万円(固定残業時間:1年あたり240時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・月給は年俸を12で割った金額を毎月支給します。
- 月給54万円~
※上記金額には、固定残業代(20時間/月)が含まれています
・昇給、昇格あり
・決算賞与あり
給与例
Aさん 20代
650万円(月給+手当+賞与)
Bさん 30代
850万円(月給+手当+賞与)
選考プロセス
- 応募画面に進んで応募をお願いします
・WEB面談対応可
・応募~内定まで1週間~3週間程度
<採用までの流れ>
[ご応募]
[担当者より面談調整などのご連絡]
[面談・面接実施(2回)]
遠方の方はリモート面接OKですので
お気軽にご相談ください。
[採用決定のご連絡]
[勤務開始]
現在勤務中の方も
面談日、入社日は
柔軟に調整可能ですので、
お気軽にご応募ください。
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