仕事内容:

利用園児12名の小規模保育園での保育所保育指針に基づく、子ども主体の丁寧な保育の実践がお仕事となります。

アピールポイント:

働きやすい職場です

保育士・保育職員・その他スタッフも基準以上の配置となっており、業務負担が一般的な保育所や小規模保育事業所よりも軽減されています。休憩もしっかりとれ、残業、休日出勤、お持帰り仕事もありません。有給もしっかりとれます。このようにスタッフ全員が日々の保育に集中できる様に、長く働きやすい職場であるように労務環境を整え心身への過度の負担がかからないように法人がしっかり就労環境を管理しております。子育て中の女性に優しい充実した福利厚生があります

多様性の観点から髪色自由化

求める人材:

保育士として、チームワークを大切に誠実に責任感をもって従事できる方

学校の長期休み(春休み、夏休み、冬休み)でも通常勤務が可能な方

勤務時間・曜日:

【勤務開始時期】

相談の上

【勤務日】

月曜日~金曜日+(土曜日はシフトにより月1~2回程度)1日8時間・週40時間、年間月平均163時間

[勤務時間]

①基本 7:30~18:30内で早番・通常・遅番のシフト勤務

土曜日隔週または変則月1~2回程度のシフト勤務

1ヶ月単位の変形労働時間制(36協定)

月の規定勤務時間 年間平均月163時間

休暇・休日:

[休暇・休日]

週休二日制(土曜日出勤の場合は平日休み)

日曜・祝日・年末年始(12月29日~1月3日)

夏季はシフト調整にて連休取得可

年間休日数120日以上

[残業・休日出勤・お持ち帰り仕事]

一切無し

勤務地:

当園:神沢二丁目1409番地

アクセス:

〇地下鉄桜通線神沢駅2番出口を出て、滝ノ水公園方面へ徒歩約15分。

〇市バスの場合(市バス路線バス情報)

桜通線鳴子北駅バス停から市バス:藤田保健衛生大学病院行き乗車、神沢二丁目下車徒歩約0分。

〇名鉄バスの場合

名鉄鳴海駅-鳴子みどりが丘線にて黒石住宅下車徒歩1分

給与:

【給与】

※下記のランクに基づく(処遇改善加算含)

Aランク 280,000円~:主任クラスの保育業務ができる方

Bランク 260,000円~:副主任・リーダークラスの保育業務ができる方

Cランク 245,000円~:0歳~5歳までの標準的なの保育業務ができる方

Dランク 230,000円:初心者・ブランク者、その他

※各種処遇改善加算について

[処遇改善Ⅲ手当]

処遇改善等加算Ⅰ、Ⅲ手当(助成金の2/3):2,000円~50,000円/月額(月額助成金により変動有)。処遇改善等加算Ⅲ手当一時金(助成金の1/3):年1回 金額未定

【賞与※処遇改善一時金】

半年毎の業績・業務能力評価により処遇改善一時金支給、年2回(10月、4月に支給)

※支給月に在籍している正社員対象

※前年度法人実績年間40万~100万

[処遇改善Ⅰ、Ⅲの一時金]

処遇改善Ⅰ手当一時金支給または処遇改善等加算Ⅲ手当一時金(助成金の1/3):年1回 金額未定

[交通費]

対象者のみ自動車通勤:(2km以上)上限5,000円、公共交通機関利用者:交通費の1/2 上限10,000円)

【年収の目安】※処遇改善一時金(決算賞与に該当)を除く

1年目(新卒):280万円+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:280万円~300万円

3年目:300万円+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:300万円~350万円

6年目(専門分野別リーダー):350万円+処遇改Ⅱ+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:350万円~380万円

9年目(副主任または専門リーダー):380万円+処遇改Ⅱ+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:380万円~420万円

12年目(副主任または専門リーダー):400万円+処遇改Ⅱ+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:400万円~450万円

15年目(主任):450万円+処遇改Ⅱ+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:450万円~550万円

20年目(管理者):500万円+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:500万円~550万円

30年目(園長または法人管理職):550万円+処遇改善Ⅲ+一時金(処遇改善) ※範囲:550万円~650万円

※能力評価、国の公定価格および補助金施策により増額等の変動あり。

待遇・福利厚生:

[昇給]

入社後、1年経過以降の4月、評価基準に基づき(自己評価・社内客観的評価、キャリアパス研修、研修受講、実践力、協調性、自己研鑽、チーム貢献度)

[社会保障・福利厚生]

健康保険、厚生年金、労災、雇用保険、退職金制度

[有給]

採用後6ヶ月経過後、法定日数、年間半数以上消化推奨(有給取得率100%)

[事業所内保育(企業主導型保育)]

事業所内保育園空きがある場合は優先利用可(保育料50%~100%補助※相談の上)

[延長保育補助・病時保育料補助(自己負担分)]

〇職員のお子様が勤務により認可保育所又は幼稚園の早朝の延長保育を利用の場合は、延長保育料の自己負担分を勤務日利用分を50%以上補助いたします。(詳しくは、お問合せください。)

〇勤務の為、病時保育を利用した場合も自己負担分を勤務日利用分を50%以上補助いたします。

[異動・出向等]

相談の上 (就労条件等は同等)*グループの近隣認可保育所、認可小規模保育事業所

[キャリア支援]

認可保育所研修・外部(県・市)研修・関連資格取得費用補助

[施設環境]

全職場床暖房・プラズマクラスター完備

[駐車場(無料)]

※利用料金(7,000円~10,000円)は園が全額負担します。

大型駐車場完備(車通勤OK)

その他:

【選考の流れ】

①indeedの履歴書をメール添付

②選考通過者は施設見学+面接の日時を決定いたします。(弊社より応募者様へ連絡)※正式な履歴書(写真付き)、資格保有の方は各種資格者証を持参ください(保育士など)

③面接から3日以内に合否判定通知をお送りいたします(メール又はお電話にて)

※弊社からの返信が3日以上無い場合は弊社へのメールが届いていない場合がありますのでお手数ですが、必ず弊社へお電話にてお問合わせください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 230,000円 - 300,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

資格と免許:

• 保育士免許 (必須)