設計(土木)

1週間前

東京都 千代田区 鍛冶町, 株式会社近代設計

応募資格について


【必須資格・経験】

~所定労働時間7時間15分~

【必須】

・RCCM、1級土木施工管理技士、技術士の資格

【尚可】

・土木設計のご経験

~建設に関わるすべての技術を世の中のために~

近代設計は東証プライム上場のグループ企業の一員として技術の研鑽、向上を図り社会インフラ整備に貢献しています。グループの中で特に道路に係るインフラ整備・維持管理に特化し、道路の新設計画・設計、リニューアル、建設に係る支援、維持管理までを総合的に取り組んでいます。グループとしてシナジー効果を創出しながら安定した経営を可能にしています。

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・セルフスターターな方

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仕事内容


土木設計技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

プライム上場G企業/賞与6ヶ月年間休日休暇124日以上原則土日祝休

===おすすめポイント================

・育児関連の制度で子が3歳に達するまで短時間勤務制度を利用可能

・基金型の確定給付企業年金など福利厚生が充実しております

=============================

【職務概要】

土木設計技術者として、国交省や地方自治体のプロジェクトを中心とする道路、橋梁、トンネル、地下構造物、都市計画の調査、計画、設計、施工管理を担当いたします。

【職務詳細】

・道路、橋梁調査、計画、設計

・無電柱化事業に関する計画、設計

・道路構造物の点検、補修、補強設計

  • 教育環境:

未経験者には、まずCADの使い方から指導を行います。スキルに応じて、先輩社員のもとで図面作成アシスタントとして業務を行います。経験を積んでから主担当技術者や管理技術者として、責任のあるポジションにつき業務を遂行します。施工管理などの現場経験を通じ、幅広いスキルを身につけることが可能です。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(3~6ヶ月)

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:750万~900万程度月給制:月額435000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年1回

【待遇・福利厚生】

通勤手当、退職金制度、傷害保険、公的資格手当制度、育児休業、全国設計事務所健康保険組合加入、福利厚生施設、出張手当、現場日当、出向手当

喫煙情報:屋内禁煙

【勤務地】

東京都千代田区鍛冶町1-9-16 丸石第2ビル

JR各線「神田」駅徒歩5分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

9時15分~17時30分 (所定労働時間7時間15分)

【休日休暇】

完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間休日124日、年末年始休暇(12月29日~1月4日)、夏季休暇、創立記念日(6月1日)、有給休暇(積極的な消化を推奨)、慶弔休暇、特別休暇※休日勤務の場合は代休取得可能

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選考について


【選考プロセス】

書類選考(Web予備面談あり)支社面接(対面)役員面接(対面)内定・入社

※状況により変更になる場合あり

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

建設コンサルタント事業 都市設計事業

橋梁分野 道路・都市計画(景観・環境)分野 都市施設分野(共同溝・電線共同溝、上下水道、地下空間利用、トンネル) 発注者支援

【会社の特徴】

1969年創立の同社。東証プライム上場のE・Jホールディングスのグループ企業として、環境に配慮した専門技術のコンサルティング業務を提供する会社です。特に、近年は国が推し進める国土強靭化政策の一端を担い、道路や橋梁の整備を多数手がけています。同社は建設コンサルティング会社として、企画、計画・設計、施工管理から維持管理に至るまで、道路整備・保全にかかる一連の業務に携わっている会社です。クライアントは国交省やNEXCO、地方自治体が中心。今後は、道路や橋梁などの老朽化から補修・補強案件が増えると予想されるため、同社が担う役割もさらに大きくなっていくことが予想されます。

【募集背景】

増員の為

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