法務・コンプライアンス

3週間前

大阪府 大阪市 北区 中崎西, 株式会社ネクサスエージェント

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須】

企業法務の実務経験(3年以上) マネジメント・育成経験

  • 法務相談・リスクマネジメントの経験

【歓迎】

  • 不動産・金融業界特有の知識(宅建業法など)を、入社後に主体的に学び吸収できる学習意欲と柔軟性
  • 法務教育、研修企画や社内リテラシー向上の取り組みを企画・実行した経験
  • 弁護士資格・弁理士資格の保有者(尚可)
  • クリティカルシンキングに基づき、事実を構造化し課題を解決できる力

【その他 仕事内容】

3. 組織マネジメントとガバナンスへの関与

・契約、知財、コンプライアンスなど広い分野に対応できるバランスの良い組織を育成し、後進を指導。課長としてメンバーマネジメント・教育を担います。

・将来的なIPOを見据え、内部統制やガバナンス体制の整備に関するプロジェクトへの関与を担います。

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

  • セルフスターターな方

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仕事内容


【大阪】法務(課長候補) ※土日休み

【仕事内容】

法務の現場統括/IT法務/創業10期で売上高165億円超/IPO準備企業

契約・相談対応の安定化と、全社的なコンプライアンス強化に向けた仕組みづくりを主導します。

【職務詳細】

1. 予防法務と全社コンプライアンスの強化(最重要ミッション)

・トラブルが発生してからの後手の対応ではなく、トラブルを未然に防ぐための仕組み(業務フロー、ルール、チェックリストなど)を設計・導入・運用します。

・営業部門を中心に、コンプライアンス意識の不足によるトラブルを未然に防ぐため、研修活動を体系化し、企画・実行します。

・受動的な契約審査やトラブル対応にとどまらず、法改正や業界動向を先取りし、事業部門が安心して新たな取り組みができるよう能動的な提言を行います。

  1. 日常法務対応の安定化と仕組み化

    ・業界特有の契約や法令を含め、日常的に発生する契約審査、社内相談対応を独力で対応できる体制を確立し、業務の質とスピードを高めます。

    ・属人的な対応から脱却するため、業務フローやルールの整備によって、知識不足でもエラーを起こさない体制を構築します。

    ・経営判断に必要な法務的知見を社内に広めるため、社内メルマガや啓発プレゼンなどを通じた情報発信活動を主導します。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヶ月(条件面変更なし))

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:700万~900万程度月給制:月額500000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年1回昇給:年4回

【待遇・福利厚生】

社会保険完備、通勤手当(上限30,000円まで)、家族手当(扶養手当あり)、住宅手当(40,000円/月)、資格取得支援制度、資格手当(宅建50,000円/月)、産休・育休制度、社員旅行

喫煙情報:屋内禁煙

【勤務地】

大阪府大阪市北区中崎西二丁目4番12号 梅田センタービル22階

神戸本線・宝塚本線・京都本線「大阪梅田」駅より徒歩6分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間0分)※事業場外みなし労働時間制

【休日休暇】

【年間休日114日】完全週休二日制(土日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、産前産後休暇(取得・復帰実績あり)、育児休暇(男女共に取得・復帰実績あり)

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選考について


【選考プロセス】

書類選考一次面接最終面接(最終面接前に適性検査あり)内定

※状況により変更になる場合あり

【キャリアパス・評価制度】

このポジションは、法務が「ブレーキ」ではなく「前向きに事業を支えるパートナー」であるという文化を社内に根付かせ、IPOやガバナンス強化といった中長期的な安定運用に寄与する重要な使命があります。

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

収益不動産売買仲介不動産の売買、賃貸、管理及び仲介相続コーディネート

【会社の特徴】

【特色】

社員が業務に集中しやすい環境づくり、業務支援に力を入れている会社です

  • 外部研修制度(企業研修、マナー研修、ビジネススキル研修)
  • 社員用リラックスルーム完備(個人ロッカー、冷蔵庫、電子レンジ、ウォーターサーバー、コーヒーメーカーを使用可能)
  • 環境支援(業務に必要な機器や備品を会社負担で購入)
  • 資格支援制度(試験費用および講座受講費用を全額会社負担)※社内規定あり
  • オフィス内禁煙

【募集背景】

事業拡大に伴い増員

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