仕事内容
【仕事内容】
当社取引先のIT企業が抱えるエンジニア不足の悩み・募集に対して、技術者の提案を行います。
取引先企業への訪問・オンライン会議・メールなどを通じて「こういったスキル・経験のある技術者を紹介してほしい」と依頼がありますので、それに対して適切なスキルを持ったエンジニアの調達が主な仕事です。
また、人材提案だけではなくプロジェクトを通じてエンジニアのキャリア生成などにも関わることができ、人と関わることが好き・得意な方にもってこいのお仕事です。
ラダーシステム株式会社は、IT人材事業、BPO推進事業、通信ネットワーク事業など、
ビジネスに必要な幅広いITサービスを提供し、1,000社以上のお客様の課題解決に貢献してきました。
現在、当社ではITエンジニア専門の人材営業を募集しています。
【具体的な仕事内容】
・取引先IT企業のエンジニア採用ニーズのヒアリング
・技術者のスキルや経験をもとに最適なマッチングを提案
・企業への訪問、オンライン会議、メール対応
・エンジニアのキャリア支援やプロジェクトフォロー
・長期的なパートナーシップの構築 など
取引先企業への訪問、オンライン会議への参加、メールでのやり取り等を通じて
「こういったスキル・経験のある技術者を紹介してほしい」と依頼をいただきます。
取引先のIT企業が抱えるエンジニア不足の課題に対し、適切な技術者の提案を行うことで
企業の成長とエンジニアのキャリア形成を支援するポジションです。
また、人材提案だけではなくプロジェクトを通じてエンジニアのキャリア生成などにも関わることができる為、
人と関わることが好き・得意な方にオススメのお仕事です。
求めている人材
【求めている人物像】
・行動力があり、主体的に業務を進められる方
・IT業界に興味があり、働いてみたい方
・成長意欲があり、実力で評価されたい方
・人の役に立ちたい方
【歓迎スキル】
・個人・法人問わず営業経験のある方
・SES営業・人材派遣の営業経験がある方
・ITエンジニアの経験がある方
・マネジメント経験がある方
・将来独立したい、社長になりたい方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 21日
勤務時間:9:00~18:00(休憩1時間)
休日休暇
完全週休2日制(土・日・祝)
【年間休日】
年間休日126日
【長期休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
【その他】
・産休・育休制度(取得・復職実績あり)
・慶弔休暇(5日以上の連休取得も可能)
・有給休暇
勤務地
<駅からの道順>
1.曙橋駅A2出口から外に出る。
2.右側にまっすぐ進み、坂を登る。
3.1階にリハビリ施設があるビルに入り到着。
交通・アクセス
曙橋駅より徒歩5分
給与詳細
基本給:月給 28万円 〜
固定残業代:あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・給与はご経験・スキルにより決定します。
・上記給与額には固定残業代(時間20時間/31,100円~)を含みます。
固定残業時間を超過した時間分は、別途支給します。
【昇給】
年2回(昨年度実績)
担当するエンジニアの人数が多くなるほど、歩合給がつきます
3カ月以上のプロジェクトが大半なので積み上げれば積み上げるほど多くなります
給与例
23歳/1年目(280万円)
25歳/2年目(420万円)
29歳/6年目(560万円)
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・お誕生日お祝い金制度
・おうち契約割引制度
・各種保険完備
・交通費全額支給
・健康診断
・資格取得支援
・キャリアアップ支援
- 「AI」「クラウド」「英語」など8500本以上の動画コンテンツが見放題
・お食事手当(※支給条件あり)
職場環境
ラダーシステムは「全ての人が働きやすく適正に評価される会社」を目指し、ITエンジニアの育成、エンジニアへのリスキリングを支援する会社です。
代表が26歳、その他従業員の半分以上が20代と若い会社であり第二新卒を中心にモチベーションの高い人が集まっています。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
ビル内1階に喫煙スペースがあります。
選考プロセス
一次面接後に合否を判断の上、二次面接にて条件提示をさせていただきます。
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Ota AI Robot Association Freelance¥1,200,000 - ¥2,700,000 per yearWe are seeking a Business Talent Acquisition Lead to drive recruitment efforts for business professionals who support our initiatives. · Define hiring needs for business roles · Develop hiring plans and define roles/positions in close collaboration with department heads · ...
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Ota-ku AI Robot Association ¥5,000,000 - ¥10,000,000 per yearWe are looking for a Business Talent Acquisition Specialist who will drive business-side hiring at our organization. · ...
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Tokyo Natulim Part time¥3,600,000 - ¥4,000,000 per year+Job summary · Develop effective advertising strategies and drive company growth. · +ResponsibilitiesCreate/migration of international listings. · Keyword analysis benchmarking content creation. · ...
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Ota-ku AI Robot Association ContractWe are looking for a Business Talent Acquisition Lead to drive the recruitment of business professionals who support and accelerate our initiatives in strategy, communications/PR, HR, general affairs, and internal IT. · ...
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Ota AIRoA (AI Robot Association)+AIRoA is committed to building a "robot data ecosystem" through the fusion of robotics and AI. · ...
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Ota AIRoA (AI Robot Association) ¥1,200,000 - ¥1,990,000 per yearWe are looking for a Business Talent Acquisition Lead to drive the recruitment of business professionals who support and accelerate our initiatives. · ...
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エンジニア採用サポート担当
2週間前
〒- 東京都 新宿区 市谷台町, ラダーシステム株式会社 ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year当社取引先のIT企業が抱えるエンジニア不足の悩み・募集に対して、技術者の提案を行います。 · 取引先企業への訪問・オンライン会議・メールなどを通じて「こういったスキル・経験のある技術者を紹介してほしい」と依頼がありますので、それに対して適切なスキルを持ったエンジニアの調達が主な仕事です。 · ...
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障がい者採用 データサポート担当
2ヶ月前
Tokyo, Tokyo UCB ¥3,000,000 - ¥6,000,000 per year患者さんのためにあなたの力を発揮してください · データサポートの役割でチームに参加していただける、意欲的な方を募集しています。このポジションは、データに興味があり、データの整理・クリーニング・分析用の準備などを実務を通して学びたい方に最適です。 · 複数のデータソース(データベース、スプレッドシート、社内システムなど)からデータを収集・統合する · データを整理・整形し、分析に適した形式にする · 基本的な可視化(グラフやチャート)の作成をサポートする · チームが正確かつ最新のデータセットを維持できるよう支援する · Excelの基本操作、およびピボ ...
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採用事務サポート・求人管理担当
2週間前
〒- 東京都 渋谷区 千駄ヶ谷, 株式会社HanaPrime ¥2,927,200 - ¥4,320,000 per year採用活動を支える「縁の下の力持ち」として、採用に関わる事務をお任せします。応募者対応や求人原稿の更新など、会社の成長を支える大切なポジションです。具体的には求人原稿をブラッシュアップしたり、各種媒体を管理したり…採用周りやその他一般事務の業務を担当いただきます。 · 応募対応(進行管理、連絡・日程調整など) · 求人原稿の作成・更新(フォーマットあり/経験不問) · ...
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東京都 新宿区, リクルートエージェント ¥552,000 - ¥732,000 per yearjinjer社の成長に不可欠な、難度の高いエンジニア採用ミッションに、エンジニア組織および他リクルーターと密に協業しながら、チームの推進役として挑んでいただける方を募集します · ...
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障がい者採用 データサポート担当
2週間前
Japan UCB ¥2,100,000 - ¥2,800,000 per year障がい者採用 データサポート担当 · このポジションは、データに興味があり、データの整理・クリーニング・分析用の準備などを実務を通して学びたい方に最適です。 · ...
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障がい者採用 データサポート担当
2ヶ月前
Tokyo UCB OTHER¥2,000,000 - ¥4,000,000 per yearデータサポートの役割でチームに参加していただける、意欲的な方を募集しています。このポジションは、データに興味があり、データの整理・クリーニング・分析用の準備などを実務を通して学びたい方に最適です。 · 複数のデータソースからデータを収集・統合する · データを整理・整形し、分析に適した形式にする · 基本的な可視化の作成をサポートする · チームが正確かつ最新のデータセットを維持できるよう支援する · ...
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Tokyo (株)PKSHA Technology ¥7,200,000 per yearエンジニア採用に関する戦略/戦術/実行を担当いただく方を募集します。アルゴリズムエンジニアの採用を担任していただきます。学生との面談に留まらず、母集団形成?内定承諾に至るまでの全てのプロセスを担当していただきます。 · · 母集団経営のための採用イベントや会社説明会の立案・企画・実行 · 現場開発メンバーとの連携 · 人材紹介エージェント様とのリレーション確立 · AIEnginner を採用している他社やコミュニティとの協業 · Candidate と面談することです。 ...
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採用担当
7日前
東京都 渋谷区 代々木, ツクリンク株式会社 Remote job· 当社の採用人事として、採用計画に対しての採用充足と、離職率低下のための社内活性化をミッションに勤務いただきます。 · 週1~2日は出社し、残りはテレワークとなります。 · ...
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採用担当
1ヶ月前
Tokyo J.PS株式会社 ¥7,000,000 - ¥12,000,000 per year+経営トップ直下の最重要プロジェクトとして、主に中途採用におけるハイクラス人材の採用戦略の立案からリクルーティング業務まで担当していただきます。 · +家賃手当6万円/月(社内規定在り)、宅地建物取引士資格手当 3万円/月(社内規定在り) · ...
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採用担当
3週間前
東京都 新宿区, 株式会社Intense Remote job¥2,500,000 - ¥24,000,000 per year人事採用担当、正社員、フルリモートも可。未経験から選択肢と可能性を広げる。 · 研修期間は平均10ヶ月、一人一人に寄り添い、一人一人に合わせたカスタマイズ研修制度。 · ...
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採用担当
2週間前
〒- 東京都 港区, 社会福祉法人博愛福祉会 ¥228,900 - ¥253,900 per year/人事未経験の職員も活躍中/ · ~子どもたちの笑顔を支える · 保育事業を支える重要業務ですので、会社としても全力でバックアップします · やる気のある方はぜひご応募ください。 · ...
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東京都 港区 六本木, タスク・イズム株式会社急成長中の建設テック企業「BRANU 株式会社」で、エンジニア採用担当として活躍しませんか?事業拡大に伴い、2026年度は年間100名超の採用計画。HRチームを現在の5名から9名体制へ強化し、プロダクト開発組織の採用をリードできる方を募集します。 · 社員成長率135%、540万社中上位5%の急拡大ベンチャーで、採用担当としてダイナミックな経験ができます。 · 完全週休2日制で年間休日120日以上。有給休暇や結婚・出産休暇など特別休暇も充実。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 · ...
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Tokyo (株)PKSHA Technology ¥6,000,000 - ¥7,200,000 per yearAIエンジニア採用人事として、エンジニア採用に関する戦略/戦術/実行を担当いただく方を募集します。アルゴリズムエンジニア (機械学習エンジニア/データサイエンティスト)の採用や学生との面談など全てのプロセスを担当します。 · ...
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東京都 千代田区, 株式会社BREXA Technology Remote job¥360,000 - ¥450,000 per yearITエンジニア採用担当 在宅ワークOK/年休123日/福利厚生充実/転勤なし · · aなたには、IT事業部門のエンジニア採用を中心とした、中途採用業務全般をお任せします。 · 部門ごとの「本当に欲しい人材」を引き出すヒアリング&要件整理 · カジュアル面談〜内定クロージングまで候補者との全タッチポイントを担当 · 人材紹介会社や求人媒体など既存チャネルの運用&改善PDCAを回す · ...
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Tokyo (株)PKSHA Technology ¥4,800,000 - ¥7,200,000 per yearAiエンジニア採用担当の募集です。 AIエンジニアを採用する戦略と実行を行うことに関して、以下のような内容で働くことができます。母集団経営のための採用イベントや会社説明会の立案・企画・実行 · ...