人事(採用・労務・教育)

2ヶ月前

兵庫県 西宮市 田近野町, 新明和ソフトテクノロジ株式会社

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須】

・人事労務としての経験が5年以上ある方

・人事処遇に関する制度の企画立案経験

・労働組合との折衝経験

【尚可】

・メンバーの育成やマネジメント経験

・採用業務経験

・教育企画経験

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・セルフスターターな方

____________________

仕事内容


【兵庫】人事労務 ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

プライム上場企業グループ/安定した経営基盤/柔軟な働き方

【職務概要】

同社の管理部門において、主に社員の労務管理、健康管理、安全衛生、人事労務業務全般に関する業務を担当します。

【職務詳細】

  • 労務管理

・昇給・賞与・給与・社会保険等の関連業務

・勤怠管理

・個別相談対応

・トラブル対応等

  • 健康管理/産業保健

・不調者対応

・休職・復職対応

・産業医との連携

・健康経営施策の企画・実行等

  • 安全衛生

・健康診断業務

・ストレスチェック業務

・衛生委員会運営等

  • その他人事労務業務全般

就業規則等規則類の作成・管理等

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヵ月)

____________________

待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:500万~700万程度月給制:月額280000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年1回

【待遇・福利厚生】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、寮・社宅、財形貯蓄、住宅財形融資、持株会、資格取得報奨金、退職金制度、出産・育児支援制度

喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

【勤務地】

兵庫県西宮市田近野町6-84

阪急今津線「仁川」駅より徒歩20分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

8:30~17:00

【休日休暇】

年間休日124日、完全週休2日制(土日祝)、年末年始、GW、夏季休日、有給休暇

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選考について


【選考プロセス】

書類選考1次面接最終面接内定

※状況により変更になる場合あり

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

システム開発事業/デジタルエンジニアリング事業/パッケージ・IT製品販売事業/ITマネジメント事業/メカトロニクス事業

【会社の特徴】

同社は1986年の創立以来、コンピュータとメカトロニクスの技術を磨き、グループの中で独自の地位を築いてきました。その事業領域は、業務改革を実現するITソリューションの提供からネットワークシステムの構築まで多岐にわたり、卓越した技術力は親会社の航空機事業、特装車事業、産業機器事業などで活かされています。

いま同社を取り巻くビジネス環境は、IT分野における技術革新によって劇的に変化しています。これからの時代には、さらなる業務の高スピード化や低コスト化が求められ、そのニーズもますます高まってきております。このようなニーズに対して、同社は熱意と誠意、そして高い技術力で応えます。

【募集背景】

増員

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