<主な仕事内容>
《高年収~1,650万円◆リモートワークOK》
【MSLマネージャーとしてチームをリード】
※MSLチームを率い、科学的ディスカッションやプロジェクト管理を通じてパフォーマンス向上とヘルスケア貢献を担うポジションです。
・メディカルアドバイザーへのインサイト等の情報提供
・MSL活動に必要な人的リソースの確保と進捗管理、実施指示
・MSL活動における規制遵守確認(FM-SOP・厚労省ガイドライン等)
・担当疾患領域におけるMSLの知識維持・向上のための教育プラン立案・実行
・MSLの職務能力開発プランの計画・実行
・MSLのスキルアセスメント実施
・国内外視点での採用・定着戦略の開発・実行
・組織改善点に関するエグゼクティブディレクターへの提言
<注目ポイント・魅力>
・所属部署では新規立ち上げ領域も有し、今後拡大が見込まれるチーム
・年収~1,650万円の高報酬パッケージ
・出張時以外はリモートワークも可能な柔軟な就業環境
<応募要件>
【必須要件】
・理系修士号(ライフサイエンス分野)または医師、薬剤師、薬学博士
・ビジネスレベルの英語力(ライティング・オーラル)
・3年以上のMedical Affairsにおける職務経験
・MSLとしての職務経験
<スキル・資質>
・戦略理解と実行力
・問題解決力
・交渉力
・他者への影響力
・チーム鼓舞力
・高い倫理観・コンプライアンス意識・誠実さ
【歓迎要件】
・人材マネジメント経験
・担当疾患領域における臨床知識・職務経験
・コーチング・指導力
・支援型・包摂型リーダーシップ
<会社概要>
【世界トップクラスヘルスケアカンパニー】
・医療用医薬品や医療機器を開発・販売する世界トップクラスのヘルスケアカンパニーです。
・豊富な予算と科学的アプローチを活用し、研究開発や事業で成果を上げています。
・米誌Fortuneなどで『働きがいのある会社』として上位にランクインしており、国内外で高く評価されています。
<労働条件・その他>
雇用形態:正社員
年収:1,200万円~1,650万円
勤務地:東京都 ※リモートワーク制度あり
業界:製薬
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Tokyo Apex ¥12,000,000 per yearラボマネージャーとして日常オペレーションの管理、科学的・規制面での品質維持、および研究所専門家チームの指導をご担当いただきます。 · ・衛生検査所の日常オペレーション管理 · ・科学者・技術者チームのリーダーシップおよび管理 · ・分子診断ワークフローの品質維持 · ・SOP作成、スケジュール管理、ワークフロー最適化・プロセス改善 · ・CAP・ISO・GLP/GMPおよび国内規制の遵守 · ・グローバルチームとの連携による新規検査導入プロジェクト支援 · ラボオペレーション・チーム管理の経験 · 分子診断(PCR/NGS/シーケンシング)の知識 · 臨 ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥1,600,000 per year市場動向を踏まえた報酬制度の企画・予算管理を通して、戦略的な報酬施策をリードしていただきます。昇給・賞与・インセンティブなどの報酬予算の策定・管理、全社的な報酬戦略の策定・推進、報酬・福利厚生ポリシーの作成・更新・法令遵守対応などを行います。 · 昇給・賞与・インセンティブなどの報酬予算の策定・管理 · 全社的な報酬戦略の策定・推進 · 報酬・福利厚生ポリシーの作成・更新・法令遵守対応 · 職務評価・グレーディングの実施 · 外部市場データや国内トレンドの分析、報告書作成 · 福利厚生制度や外部ベンダーの管理 · 従業員からの報酬・制度に関する問い合わせ ...
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Tokyo Apex ¥3,000,000 - ¥9,000,000 per year· 《フルリモートワークOK◆高年収~1,800万円》 · 【AI×プロダクトデータ活用で業界変革を目指す日系スタートアップ】、グローバル展開を視野に成長中の注目企業です。エンジニアチームの成長をリードしていただきます · · … ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥1,600,000 per year《高年収~1,600万円◆リモートワークOK◆グローバル直属ポジション》 · グローバルチームと連携してご活躍 · 市場動向を踏まえた報酬制度の企画・予算管理を通して、戦略的な報酬施策をリードしていただきます。 · ・昇給・賞与・インセンティブなどの報酬予算の策定・管理 · ・全社的な報酬戦略の策定・推進 · ・報酬・福利厚生ポリシーの作成・更新・法令遵守対応 · ・職務評価・グレーディングの実施 · ・外部市場データや国内トレンドの分析、報告書作成 · ・福利厚生制度や外部ベンダーの管理 · ・従業員からの報酬・制度に関する問い合わせ対応 · 昇給・賞 ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥18,000,000 per year国内外の法務・コンプライアンスを統括し、クロスボーダー案件を含む法務事項全般を担当するポジションです。◆レポートライン:Japan Head of Legal · · 【必須要件】 · ・大卒以上 · ・ビジネスレベルの英語力 · ・5年以上の法務経験 · ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥1,700,000 per year導入支援コンサルタント《高年収~1,700万円◆~週3日リモートワークOK》 · プラットフォーム活用による顧客支援 · 大規模オンボーディングや統合・自動化支援 · 新サービス提供での顧客体験向上 · 再現性ある実装手法・プロセス構築の推進 · 大卒以上 · 流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 · 5年以上のIT分野におけるテクニカルポジションでの実務経験 · ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥3,500,000 per year最高法務責任者 / CLO(Chief Legal Officer) 《高年収~3,500万円◆リモートワークOK》 · 利用規約・プライバシーポリシーの策定・運用推進 · 契約関連文書の整備と品質管理 · 個人情報保護や広告規制など法的課題への対応 · トラブル発生時のリスク対応・調整 · 内外部リソースを活用した法務体制の最適化 · 新規事業・M&Aに伴う法務支援・統合プロジェクト推進 · 海外事業展開における法務サポート · 知的財産戦略の立案・実行・管理 · 契約・外注・ナレッジ管理体制の構築と運用 · 弁護士資格 · 15年以上の法務実務経験 ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥1,500,000 per yearフォートログメイント、フォートログメイントを不明を試不でいなたいだいのフォートログメイントできべるだいは、フォートログメイントを不明を試不でいなたいだいのフォートログメイントできべるだいは、フォートログメイントを不明を試不でいなたいだいのフォートログメイントできべるだいは。。 ...
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Tokyo Apex ¥15,000,000 - ¥24,000,000 per yearAPAC全域のラボ運営を統括し、顧客志向かつ収益意識の高いチームを率いるリーダーポジションです。 · アプリケーション開発のリード · レポート・KPI・システムオーダー管理による収益最大化 · ...
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Tokyo Apex ¥1,000,000 - ¥1,500,000 per year新規AIサービス開発の推進とエンジニア組織立ち上げへの参画を通じ、事業成長をリードいただくポジションです。 · エンジニア組織の立ち上げフェーズからの参画 · 将来的にCTOとして全社技術戦略を担うチャンス · 高年収~1,500万円 · フルリモートを含む柔軟なリモートワーク制度 · 学士号 · エンジニア組織のマネジメント・統括経験(3年以上) · 自社サービスの運用経験 · アジャイル開発経験 · バックエンド開発経験(言語不問) · スタートアップでの開発経験 · 新規プロダクト開発のリード · エンジニア組織・開発体制の設計・運営 · ...
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