正社員募集中 入社祝い金ありヤマトグループ 平均残業時間20時間、ライフワークバランスのよい職場環境です年間休日120日/完全週休2日の休日体制で、月の平均残業時間は20時間ほど当社は有給休暇の取得しやすさも魅力のひとつ。有給休暇は初年度より13日付与していますさらに、3,000名を超える社員の有休取得率は79%以上プライベートとの切り替えがしっかりできる環境です · 労務のご経験:5年以上 · ...

企画管理本部 企画管理部にて人事労務職全般。戦略的採用計画等をお任せします。 · まずは人事採用リーダーとして、メンバーマネジメント及び幅広い職種(主にエンジニア)の中途採用業務をメインとして、ご経験にあわせて労務管理・人事総務関連業務をおませ致します。 · ...

機械構造用鋼管および特殊鋼鋼管の卸売り及び各種加工を手掛け、社会生活の質の向上や人々の幸福に貢献する専門商社です。バックオフィス業務を幅広く担うポジションです。総務・人事・経理・会計など幅広い分野をお願いする予定です。 · ...

· 管理部門の中核へ · 労務経験を活かし、管理部を担う · 課長職候補として活躍しませんか? · ...

私たちプライム1スタジオは、映画・ゲーム・コミックといったポップカルチャーを題材にした、ハイエンド大型スタチューを手がける玩具・グッズメーカーです。世界に誇れるブランドの製品を、あなたの手で共につくっていきませんか? · 土日祝休み · ...

本社の管理部門として活躍できる · 労務管理職候補を募集中 · これまでの経験を活かしながら · マネジメントスキルをアップできます。 · ...

同社は2013年の創業以来急成長を続ける医療・介護ベンチャー企業です。中核事業は各地で高いニーズを受け、売上高は2022年9月期に230億円(実績)、23年9月期に306億円を見込み、25年9月期には500億円超を達成する計画を掲げています。 · ...

現在、当社はIPOを見据えた事業拡大や組織強化に向けて、会社の未来を担う人材を積極的に採用しています。社員の働きやすい環境を整備し、会社の円滑な運営を支える重要な役割です。 · 𰀇幅広いスキルを持った人材が求められています。 · ...

ポジションの求人です · ~業界No.1東証プライム上場の長谷工グループ◎/安定した環境で人事領域のキャリアUPを実現/年休130日/土日祝休み/充実した福利厚生と安定した経営基盤から社員定着率95%を実現◎~ · 將来の役職(マネジメント)候補としての採用です。 · ・人事制度の企画・運用 · ・労務管理 · ・給与計算業務 · ・社会保険 · ...

完全週休二日制、交通費支給、服装自由 · 土日祝休み · SOLAグループ内の労務業務全般および社内環境の企画・運用・改善など。勤怠管理システムの運用、社会保険加入•喪失手続きなど。 · ?有給休暇 · ...

日本のモノづくりを支える特殊鋼の専門商社で、管理部門のリーダー候補を募集 · 安定基盤のもとで長期的なキャリアを形成したい方達が応募ください · ...

人事企画担当(管理職)として以下業務をお任せします。各種制度を変更した場合、経営数値に与えるインパクトをシミュレーション結果から分析し、経営陣に情報提供をします。また、社員給与データの集計、シミュレーション及び分析を行います。 · ...

· お客様以上にお客様の「その先」を考える · 当社は「CLIENT FIRST」を理念として掲げております。 · 全てのスタッフがお客様以上にお客様の「その先」を考えることを日々徹底して、特にWEB広告領域において各クライアント様の抱える様々な問題解決に取り組んでいます。 · イシン株式会社が運営する、今後の成長が期待されるベンチャー企業100社を厳選紹介する法人向け有料会員制サービスにて、 · 今後日本経済を牽引していくベンチャー企業として、2022年度『ベストベンチャー100』に選出されました。 ...

先を · 3.8 ~ 4.0 万円年収 ( 基本給 : 237,600円~265,000円 ) · 土日祝休み · 完全週休二日制 年間休日 :126 日以上 · ...

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新卒または中途の採用をメインに、面接対応から内定者フォロー、さらには自社のSNS運用まで幅広くお任せします。主なお仕事内容【メイン業務:採用活動】新卒・中途採用の面接対応内定承諾~入社までのフォロー応募者とのコミュニケーション【サブ業務:総務サポート】※慣れてきたらお任せします在庫管理・職場環境を整える業務社員からの要望対応社員イベントの手配・業者やり取り【その他業務】自社SNS運用(Instagram・TikTok・Xなど)経営業務にも携わるチャンスあり · ...

採用部門の0→1フェーズを推進する「採用オーナー」ポジションです。まだ仕組みもマニュアルも整っていません。そのため、スピードと実行力で動ける方を求めています。制度設計よりも今この瞬間に採ることが使命です。採れるまでやり切る、その推進力こそが最大の価値です。 · ...

「新人事制度導入・労務管理」のポジションの求人です。ご経験により、担当領域や対応レベルは相談してお任せいたします。 · COEチームは人事部門内で、労務、給与、海外人事を担うチームです。30~40代のマネージャー3名と、20代~30代の中途入社者を中心に14名が所属しています。 · ...

経験者募集バツグンの安定感を誇る建設会社で活躍【人事職】佐藤工業株式会社 · 都民の生活に役立つ社会インフラの整備、著名な建造物の建設など実績は豊富です · 公共と民間で案件多数社会に貢献する総合建設会社です。課長補佐や後輩育成にも携わることができます月給34万円~+昨年度賞与5.5ヶ月分の好待遇環境残業は月20H以下年休123日創業から160年を超える歴史信頼が誇り社会インフラの整備、著名な建造物の建設など実績は豊富です ...

プラント解体工事の施工管理をお任せします。 · 老朽化などにより解体が必要となった製鉄所、発電所、化学プラントなどをご担当いただきます。 · ...

総務人事部の正社員募集です。 · 仕事内容は以下の通りです。 · 労務管理(勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社管理等) · 採用業務(求人作成、応募者対応、面接調整、採用計画等) · 人事制度・規程の運用・見直し · 社内イベント、研修の企画・運営 · ...