【人事労務(管理職候補)】年間休日125日/鋼管の専門商社

扶桑鋼管株式会社

鋼管の流通で国内トップクラスシェアを誇る専門商社

情報更新日:2025/12/12

掲載終了予定日:2026/03/12

この求人のポイント

人事労務の経験を活かす人事・総務部門の業務を幅広くお任せ。長期的なキャリア形成が可能です。

\年休125日/しっかり働いた後はきっちり休めます

\転勤なし/千葉県へのUIJターン転職にぴったり

\国際的な業務にも/外国人労働者の受入もお任せ

\福利厚生も充実/会員制福利厚生制度など

\将来のキャリアパス/経営に近い業務も挑戦可

\創造性を発揮/働きやすくなる仕組みづくり

\年間休日125日/鋼管を扱う専門商社の人事労務職の募集駅チカ徒歩5分圏内という好立地

1968年設立の鋼管専門商社である当社。建設機械や産業機械に不可欠な機械構造用鋼管の流通で国内トップクラスの実績を誇ります。全国約1,500社との取引実績と海外3拠点を展開する安定した事業基盤が強みです。社会に必要不可欠な製品を扱い、景気に左右されにくい安定性も魅力。 今回は、組織体制の強化を図るため、管理部門の新たなメンバーを募集することになりました。ぜひこれまでのキャリアを活かして活躍しませんか?

仕事内容

• 人事労務担当として、就業規則や人事制度の企画・運用、労務管理、安全衛生管理など、幅広い業務を担っていただきます。

具体的には

人事労務を中心とした管理部門の業務をお任せします。

• 社内制度(就業規則・人事制度等)の企画立案、運用
• ISO、安全衛生の管理
• 労務関連業務(勤怠管理、給与計算など)
• 外国人労働者の受入

【雇入れ直後】上記業務

【変更の範囲】会社の定める業務

入社後の流れ

状況に応じて次の業務もお任せする可能性があります。

• 資産管理、決算関連業務などの経理業務
• 総務業務
• 各種事務管理や官公庁への申請
• 関連法規改正への対応から
• 就業環境の改善
• 福利厚生の拡充
• 社員が前向きに働ける環境の構築 など

会社として改善、整備が必要な部分の検討、推薦をメインで実施いただきたいと考えております。

対象となる方

<必須要件>大卒以上。人事労務のご経験者で、就業規則や人事制度などの企画・運用に携わったご経験をお持ちの方を募集します。

<必須要件>

大卒以上

人事・労務管理担当として、就業規則、人事・評価制度、福利厚生、採用などに関する企画立案、運用に携わったご経験

<こんな方からのご応募お待ちしております>

ご自身の経験を活かして、制度改善や環境構築に主体的に取り組める方

安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方

チームワークを大切にしながら業務に取り組める方

この業務の魅力

この業務は、管理職候補として、会社の制度や組織づくりに深く関与できる裁量の大きな仕事です。従業員の労働環境をより良くするための制度企画や改善提案を主体的に行うこと可能です。働きかけが会社全体の成長や従業員の満足度向上に直結するという、やりがいを強く感じられるポジションです。

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

主体的に課題を発見し、その解決に向けて行動できる方に向いています。制度の企画立案や改善が主要な業務となるため、現状を分析し、より良い組織を構築していく意欲のある方が活躍できる環境です。

この仕事に向いていない人

決められた手順に従って業務を遂行する定型的な業務を好む方には、向いていないかもしれません。課題に対して解決策を模索したり、新しい制度を企画したりといった、創造性や主体性が求められる場面が多くあります。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)

※残業は月平均20時間程度です。

勤務地:本社/千葉県浦安市美浜1-9-2 浦安ブライトンビル 2F

【雇入れ直後】上記事業所

【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

千葉県

交通アクセス:JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩3分

給与:月給320,000円~415,000円

※上記月給には、月30時間分の固定残業代(60,800円~95,000円)を含みます。超過分は別途支給します。

※試用期間3か月あり(期間中の待遇に変更はありません)

昇給・賞与:昇給/あり

賞与/年2回(7月、12月)

諸手当:通勤手当

家族手当

住宅手当

出張手当

休日・休暇:【年間休日125日】

週休2日制(土日)

祝日

GW休暇

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

有給休暇

福利厚生:各種社会保険完備

退職金制度

厚生年金基金

社員持株会

共済会

養老保険制度

資格支援制度

永年勤続表彰

会員制福利厚生制度(リロクラブ)

社宅・家賃補助制度(規定あり)

健康診断(35歳以上は人間ドック)

外部相談窓口

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

この求人の特徴

U・Iターン歓迎

転勤なし

産休・育休取得実績あり

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴

U・Iターン歓迎

転勤なし

産休・育休取得実績あり

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

人事・総務・法務・広報・IR・内部監査

商社

マネージャ採用対象外

設立:1968年7月

従業員数:211名

資本金:2億4,000万円

事業内容:当社は、建設機械、各種産業機械や建設・土木の部品として使用される機械構造用鋼管や特殊管鋼管の卸売り及び各種加工を手掛けています。

海外にも3つの拠点を持ち、商社機能も保有します。50年間積み上げたノウハウと保有する機能をフルに活用し、常にお客様ニーズの一歩先を見据えたご提案を致します。

本社所在地:千葉県浦安市美浜1-9-2

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。

本求人は、株式会社マイナビが運営する

「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、

応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。

応募受付後の連絡:応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス:

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

面接

面接日時などにつきましてはご相談の上、決定いたします。

内定

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

問い合わせ先:鋼管の流通で国内トップクラスシェアを誇る専門商社

住所

〒

東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

マイナビ転職キャリアパートナー内 扶桑鋼管株式会社採用事務局

備考

上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/扶桑鋼管株式会社採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

バックオフィス業務を幅広くお任せ

当社は、機械構造用鋼管および特殊鋼鋼管という、決して一般的とは言えない素材を通じて、社会生活の質の向上や人々の幸福に貢献しています。

海外にも3つの拠点を持ち、商社機能も保有します。

今回募集する人事労務職は、そんな当社のバックオフィス業務を幅広く担うポジションです。総務・人事・経理・会計など幅広い分野をお願いする予定です。業務を通じてキャリアの幅を広げ、経営に近い視点を養うことができる点も、大きな魅力です。

新浦安駅近くの本社に配属され、転勤はなし。千葉県へUIJターン転職をお考えの方にもぴったりの職場です。ぜひ、働きやすさとキャリアアップが両立できる当社で、キャリアをさらに伸ばしませんか?

マイナビ転職編集部より

同社は1968年設立の専門商社です。機械・産業機械・工事部品に欠かせない鋼管を幅広く取り扱っています。年間休日125日、平均残業時間20時間程度と働きやすい環境も特長です。今回募集の人事労務職は、将来の管理職候補として、同社のバックオフィス機能を幅広く担当します。安定して働ける職場で、これまでのご経験を活かして働きませんか?