応援グッズ制作のECサイト運営に携わる【事務スタッフ】

小西マーク株式会社

未経験歓迎年間休日120日+有給土日休み高い定着率

【新着】

情報更新日:2026/01/23

掲載終了予定日:2026/03/19

この求人のポイント

\未経験スタート大歓迎/お客様と会社の架け橋となるオリジナルグッズのECサイト運営の仕事

• 売上好調に伴う『増員募集』を開始します
• 未経験歓迎経験や知識ゼロでも問題ありません
• アイデア歓迎オリジナル応援グッズ特化のECサイト
• 基本土日祝休みでプライベート充実賞与年2回

\完全週休2日制(土日)の月もあり/クリエイティブな事務職にチャレンジしてみませんか?

• 小西マークについてご紹介

プロスポーツチームから地域のスポーツサークルまで、多彩なマークの企画・制作を手掛ける当社。「マーク」のリーディングカンパニーとして、創業から65年、安定して成長しています。

• 未経験スタートも大歓迎

今回はEC事業の績拡大に伴う事務スタッフの増員募集を開始イチから丁寧に教育していきますので、未経験の方でも歓迎しますまったくの異業種から転身した先輩も多数活躍中です

仕事内容

【落ち着いたデスクワークにチャレンジ】受発注や伝票作成、発送業務などの事務ワーク全般をお任せ。SNS更新などのイマドキな業務に携わります

具体的には

[こんな業務をお任せ]

受発注に関するお客様対応(メール・電話)

指示書や伝票などの書類作成

発送に関する業務

自社ECサイトやSNSなどの更新 など

\自社ECサイト「マーケストラ」について/

一般のお客様向けに、

応援グッズの製造・販売を行っています。

横断幕、キャップ、腕章、ペナント、タオルなどに

オリジナルのデザインやロゴなどを配置して

他にはないものづくりをしています

WORK POINT

• 受発注業務は社内システムを活用
• 社内の別部門とも協力しながら

デザイン提案や納期調整なども担当

[着実に成長できる環境です]

入社後の流れ

配属先の編成

• 先輩たちの前職について

販売、サービス、保育士など、

知識や経験ゼロからスタートした

先輩が多数活躍しています。

社内のツールの使い方や専門用語など

基礎の"キ"から教えていきます

• 明るい雰囲気も当社の魅力

忙しくても、

ピリつくことはありません

のびのびと働ける職場です

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/男女不問】基本的なPCスキル コミュニケーションスキル|子育てなどのブランクがある方も歓迎します※原則転勤なし

【応募条件】

基本的なPCスキル

コミュニケーションスキル

\こんな方にピッタリ/

『事務職にチャレンジしてみたい』

『子育てが落ち着いたからまた働きたい』

今回は経験や性別、学歴は一切不問

あなたの"やってみたい"を

全力でサポートしますので、

気負わずにご応募ください

\一緒に働くメンバーについて/

現在、パート社員を合わせて

6名の社員が活躍中です。

子育て中の社員も多く、

みんなで協力し合いながら

業務を進めています

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:9:00~18:00(休憩あり)

※残業は月平均20~30時間です

勤務地:【最寄り駅から徒歩7分/U・Iターン歓迎】

[大阪本社]

大阪府大阪市城東区諏訪4-22-30

※地下鉄「深江橋駅」から徒歩7分

• 原則転勤なし
• U・Iターン歓迎

<自社ECサイト>

<公式Instagram>

マイナビ転職の勤務地区分では…

大阪府

交通アクセス:地下鉄「深江橋駅」から徒歩7分

給与:月給20万円(一律住宅手当含む)+諸手当+賞与

※上記はあくまで最低支給額です

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します

※試用期間は3ヵ月(期間中の待遇変更はありません)

モデル年収例

年収360万円/35歳 経験4年 主任

昇給・賞与:定期昇給/年1回(4月)

賞与/年2回(8月・2月)※業績による

• 創業以来、継続支給中です

諸手当:通勤手当(上限月4万円まで)

時間外手当

一律住宅手当(7,000円)

追加住宅手当(7,500円 or 10,000円 or 13,000円※対象者のみ)

家族手当(配偶者1万5,000円/月、子供一人につき5,000円/月)

休日・休暇:<年間休日120日+有給>

<休日>

【1月~8月】

週休2日(土日)

※土曜出社は月2回

【9月~12月】

完全週休2日(土日)

※休日出勤時は代休取得

<休暇>

夏期休暇

年末年始休暇

有給休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇(男女ともに実績あり)

など

福利厚生:各種社会保険完備

永年勤続表彰制度

NPBチーム年間シートあり

野球クラブあり

• 関西スポーツ業界の野球大会にも出場

髪色・服装自由

この求人の特徴

急募

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

服装自由

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴

急募

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

服装自由

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

一般事務・受付・秘書

生活関連

マネージャ採用対象外

設立:1958年(昭和33年)12月

代表者:代表取締役 荒木 大輔

従業員数:86名(2024年12月)

資本金:4,800万円

売上高:18億円(2024年12月期実績)

事業内容:各種マークの製造、販売

制服などの校章、社章、素材は様々ながら、あらゆるマークに関するものを製造、販売しています。毎日必ずあなたも小西マークの製品を目にしているはずです。

• プロ野球、サッカー日本代表等のマーキングの受注生産

プロ野球、Jリーグ、海外クラブチームのオフィシャルマークの販売も行っています。スポーツの試合で使うユニフォームに欠かせない背番号やネームを扱っています。国内主要スポーツ競技関連のマーク造りに専念し、受注から生産、販売までお客様のニーズに合わせて行います。永年にわたり蓄積された独自のノウハウと高度な技術力は、高い評価を得ています。

本社所在地:大阪府大阪市城東区諏訪4-22-30

本社・事業所、関連会社:【本社・事業所】

• 大阪本社(大阪府大阪市城東区)
• 東京支店(東京都墨田区)
• 岡山出張所(岡山市南区)

【関連会社】

• 宮崎マーク有限会社
• 有限会社小西マーク札幌

主要取引先:アディダスジャパン株式会社

• 株式会社アシックス
• エスエスケイ株式会社
• ゼット株式会社
• 株式会社ダンロップ
• 株式会社デサント
• 株式会社ドーム
• 東レ株式会社
• ミズノ株式会社
• ヨネックス株式会社

ほか、多数

企業ホームページ:http://www.konishi-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:「応募フォーム」よりご応募ください。

下記「この求人に応募する」ボタンをクリック

できるだけ多くの方とお会いします。

当社に少しでも興味をお持ちの方は、

ぜひご応募ください

ご不明な点がございましたら

下記の『質問フォーム』から

お気軽にお問い合わせください。

ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し

他の目的での利用や第三者へ

譲渡、開示することはございません。

応募受付後の連絡:選考後、通過された方にのみ、メールもしくはお電話にて面接日のご連絡を差し上げます。

採用プロセス:当社HPもぜひご覧ください

http://www.konishi-

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

面接

面接日時は相談に応じます。

内定

応募から内定までは2~3週間程度です。入社日等相談に応じます。

面接回数:2回

面接地:[大阪本社]

大阪市城東区諏訪

【交通アクセス】

地下鉄「深江橋駅」から徒歩7分

問い合わせ先:未経験歓迎年間休日120日+有給土日休み高い定着率

住所

〒

大阪府大阪市城東区諏訪4-22-30

採用担当(マイナビ転職を見たとお伝えいただくとスムーズです)

備考

【交通アクセス】

大阪メトロ中央線「深江橋駅」から徒歩7分

会社・仕事の魅力

この仕事の先には楽しそうな笑顔があります

「選手を奮い立たせる横断幕を作りたい」

「応援用のペナントを作りたい」

お客様にとっては、想いがこもったマーク。

注文の際も、ワクワクは格別。

完成後には、とっても喜んでくださるおお客様。

マーク、ロゴには不思議な力があり

スポーツをする選手、応援する人に

誇りや勇気、そして力を与えます。

誰かを笑顔にする仕事は、気持ち良いもの。

あなたも、そんなやりがいを感じてみませんか?

マイナビ転職編集部より

今回の事務業務には、受発注に加え、ECサイトの運営にも携わることができますECサイト運営は、ちょっと工夫で売上が左右されることもあり、多様な意見・アイデアが歓迎していただける職場です。

そのため経験がないからこそ、出てくる考え方、今まで同社にいなかったから見えるアイデアは貴重となるでしょう。入社する方にはその面白さとやりがいも感じてほしいと思います。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q会社の魅力を教えてください 社内に意見BOXがあり、社員一人ひとりの声を反映してもらいやすいことです『やってみたい』と声をあげれば、何でも挑戦できる社風があります。 # Qどんな働き方ができますか? 私自身、育休から復帰して働いていますが、まわりからのサポートがあり、とても助かりました。有休も取りやすく、プライベートも時間もきちんと確保できていますずっと働き続けたいと思う環境です。 # Qこの仕事のやりがいは? メールや電話で、名指しで直接お客様からお褒めのお言葉をいただけるのは嬉しいですね。メールなどの指示を汲み取るのは難しいときもありますが、お客様との丁寧なラリーを心がけています。