Osaka 三菱電機ライフサービス株式会社 武庫の里ケアハートガーデングループホームときとも
未経験OK

尼崎市武庫の里 無資格未経験の方も歓迎 月3日希望休が取得可能です 三菱電機グループならではの充実した福利厚生があり、長く働いていただくことができます

未経験OK

尼崎市武庫の里 無資格未経験の方も歓迎 月3日希望休が取得可能です 三菱電機グループならではの充実した福利厚生があり、長く働いていただくことができます

未経験でも安心OJTで先輩社員がしっかりサポートします 当社ではご入社後は経験豊富な先輩社員が中心にOJTとなり、一人立ちできるまではペアで業務を行う体制をとっています。そのため、未経験の方やブランクがある方でも安心してお仕事を始めていただくことができますまた介護のお仕事の経験がある方もスキルに合わせた研修を日々行っていますので、スキルアップできる環境が整っていることも当社の魅力の1つです。 希望休は月3日取得可能長期休暇にすることも可能です 全ての社員が希望休を月3日取得することができます。早めに申請いただければ、土日と合わせて長期休暇にすることも可能で、こちらの制度を利用して趣味の旅行に出かけている社員もいます有休も比較的取りやすい職場環境となっており、「仕事はもちろん、プライベートも充実させたい」という方にはおすすめの職場です お任せする仕事内容 認知症グループホームでのお仕事です ご入居者とゆったり関わりながら、 身の回りのことや家事などの生活に関する支援と介護を提供します。 ご入居されているのは認知症状のある高齢者の方ですが、 わたしたちはできない部分をサポートします。 当社は、お一人おひとりとの関わりを大切にしています お一人おひとりのことを「知る」ことが何より大切です。 まずは、ご入居者の顔を覚えたり、楽しく会話したりすることからスタートしましょう ( グループホームは9名のご入居者に対して、スタッフは日中3人という 人員配置の決まりがあり、お一人おひとりとゆったり関わることが重視されています。) ホームの一日( 勤務はシフト制になります) ホームになれてきたら、できることからはじめていきましょう 起床→着替え→整容→朝食→趣味活動、入浴→昼食→ティータイム→入浴→夕食→就寝

まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします 2.面接(1~2回) 3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)

特になし

介護福祉士, 初任者研修(旧ヘルパー2級)

働く社員間のチームワークを大切にしたい方 職場の雰囲気や協調性を大切にしたい方 充実した福利厚生を活用し、長く安心して働きたい方 社内の研修制度を活用し、スキルアップしたい方 ポイント 当社では職場のチームワークや協調性を重視しており、働く社員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指しています。その効果として、10年以上勤続している社員もいます。お互いに支え、教え合う環境で働きたい方、ご応募をお待ちしています

  • Osaka 三菱電機ライフサービス株式会社 武庫の里ケアハートガーデングループホームときとも

    尼崎市武庫の里 初任者研修終了の方 月3日希望休が取得可能です 三菱電機グループならではの充実した福利厚生があり、長く働いていただくことができます · 尼崎市武庫の里 初任者研修終了の方 月3日希望休が取得可能です 三菱電機グループならではの充実した福利厚生があり、長く働いていただくことができます · 未経験でも安心OJTで先輩社員がしっかりサポートします 当社ではご入社後は経験豊富な先輩社員が中心にOJTとなり、一人立ちできるまではペアで業務を行う体制をとっています。そのため、未経験の方やブランクがある方でも安心してお仕事を始めていただくことができます ...


  • Osaka 社会福祉法人豊の里 グループホーム2ユニットひまわり

    未経験OK · 資格取得支援、研修制度充実子育てとの両立もできます · 未経験OK · 資格取得支援、研修制度充実子育てとの両立もできます · グループホームにおけるご利用者の介護、支援を行います。 法人ではロングタームケアを実践しており、ご利用者の状態にあったケア・支援をそれぞれの施設で行っています。 · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。 · 1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします 2.面接(2回) 3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します) · 介護福祉士、介護福祉士実務者研修修了、 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア市川真間グループホーム

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh029j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh029j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTで ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア市川真間グループホーム

    未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh029j14e01-04 · 未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh029j14e01-04 · シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程 ...


  • Osaka SSアソシエイト株式会社 グループホーム桜咲~sakusaku~

    未経験OK · 有給獲得100% 桜が綺麗な施設ではたきませんか? · 未経験OK · 有給獲得100% 桜が綺麗な施設ではたきませんか? · 生活全般の見守り、一部介助がメインの仕事です。食事、入浴、排泄、移動、移乗、口腔、整容等の介助になります。また、利用者様は認知症の方なので、精神面のフォロ―や傾聴等も重要な仕事になります。 · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。 · 1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします 2.面接(1~2回) 3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します) · 特にな ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 グループホーム市川

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTで ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア大野城の宿

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh025j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh025j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 夜勤に関して 慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート 困り事があった際は施設長へ連絡・相談でき ...


  • Osaka 株式会社セキ・ライフサービス グループホームみやじの森・風

    未経験OK 日勤のみ可 · 介護職×正社員 · 未経験OK 日勤のみ可 · 介護職×正社員 · グループホームでの介護業務 1ユニット9名の小人数対応 食事・入浴・排泄やレクリエーションの支援や利用者様との買い物等の外出支援です。 · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。 · 1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします 2.面接(1回) 3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します) · 特になし · 介護福祉士 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 word、excelの基礎的な知識 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア大野城の宿

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh025j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh025j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 夜勤に関して 慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート 困り事があった際は施設長へ連絡・相談でき ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア立川グループホーム

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア立川グループホーム

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア船橋グループホーム

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh034j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh034j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTで ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア市川真間の宿

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/sh018j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/sh018j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTで ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア川口新郷グループホーム

    未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/gh032j14e01-02 · 未経験OK · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/gh032j14e01-02 · シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体 ...


  • 大阪府 東大阪市, ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア八王子グループホーム

    未経験OK 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh005j09e01-02 未経験OK 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh005j09e01-02 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 夜勤に関し ...


  • Osaka 社会福祉法人太鷲会 特別養護老人ホームうさぎ

    未経験OK · 『無資格可・未経験可』(新2月)特養うさぎ介護職員 短時間パート・アルバイト募集 3~4時間程度(8:00~11:00 17:00~20:00)介護福祉士保持優遇。 · 未経験OK · 『無資格可・未経験可』(新2月)特養うさぎ介護職員 短時間パート・アルバイト募集 3~4時間程度(8:00~11:00 17:00~20:00)介護福祉士保持優遇。 · 1ユニット9~10名の利用者の方の支援を行います。 要介護3~5の入居者の方の生活全般の支援を行いま す。 食事介助厨房で作られたその方に合った温かい食事を提供 し、介助を行います。 入浴 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 グループホーム市川

    賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j09e01-01 · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j09e01-01 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート 夜間帯は1名体制ですが ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 グループホーム市川

    夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j14e01 · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh017j14e01 · シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) · まずは、マイナビ福祉・ ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア岩倉グループホーム

    未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh039j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/gh039j09e01-02 · 日常生活のサポート(食事、入浴、排泄、服薬などの介助) 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 他 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」)です 食材宅配を導入しており、食材と写真付きの献立・レシピが届くので調理が苦手な方も安心して働けます 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 夜勤に関して 慣れるま ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア川口新郷グループホーム

    夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/gh032j14e01 · 夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/gh032j14e01 · シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です。 食材宅配を導入しているので調理が苦 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア立川グループホーム

    賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-05 · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/gh027j09e01-05 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 夜勤に関して 慣れるまでは先輩 ...