仕事内容:

【基本情報】

・職種:社会福祉士(正職員)

・勤務地:岐阜県可児郡御嵩町御嵩1239番地10

・雇用形態:正社員

・給与:月給220,000円〜246,000円(経験による前歴加算を考慮)

・勤務時間:8時30分〜17時15分(休憩時間60分)

・アクセス:JR可児駅、名鉄新可児駅から車で15分

【業務内容】

社会福祉士として、地域福祉を推進する幅広い業務に携わっていただきます。

■社会福祉事業の企画・運営 地域のニーズに応じた福祉事業の企画立案から実施まで担当します。

■住民参加型の福祉活動支援 地域住民が主体となった福祉活動を推進し、支援します。

■総合相談業務 地域住民からの様々な相談に対応し、適切な支援につなげます。

■法人運営業務 社会福祉協議会の運営に関する事務全般を担当します。

■連携・調整業務 地域の関係機関・団体との連携を図り、包括的な支援体制を構築します。

【当協議会について】

社会福祉法に位置づけられた地域福祉の増進を図ることを目的とする団体で、行政機関ではなく、住民の代表の方で構成される理事会・評議員会を備えた社会福祉法人格と公共性を合わせ持った民間の団体です。

誰もが安心して暮らすことのできる町「みたけ」を目指して、住民の皆様やボランティア、福祉・保健等の関係者、行政からの協力を得ながら、地域における福祉課題の解決のため、福祉の専門職集団として「地域共生社会の実現」に向けた事業を行っています。

【応募資格】

・社会福祉士資格をお持ちの方

・経験者歓迎

【こんな方に向いています】

・地域の皆さんと関わる仕事がしたい方

・社会福祉士の資格を活かしたい方

・地域福祉の推進に貢献したい方

・多職種連携の環境で成長したい方

・長期的に安定して働きたい方

アピールポイント:

■安定した職場環境で長期キャリアを実現

社会福祉協議会が運営する職場で、安心して長く働ける安定性があります。定年は65歳に達する日以後最初の3月31日までとなっており、長期的なキャリア形成が可能です。5年毎に永年勤続記念品の贈呈もあり、長く働く職員を評価する制度が整っています。

■充実した休暇制度でワークライフバランス実現

年間休日120日以上で、夏季休暇4日間、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)を含む完全週休2日制です。有給休暇は1年目15日、2年目以降20日付与され、1時間単位での取得も可能です。残った有休は1年のみ翌年に繰越可能で、介護休暇、子の看護休暇(年間5日間)、産前・産後休暇、特別休暇も整備されています。

■資格取得を支援する充実の制度

働きながら当会の推奨する資格を取得した場合、一時金30,000円を支給します。さらに取得費用の半額を補助する制度もあり、スタッフの成長を全力でバックアップします。福利厚生センターの認める資格を取得した場合には記念品の贈呈もあります。

■手厚い福利厚生で安心して働ける

全員加入の福利厚生センター(SOWEL CLUB)では、レジャー施設の割引特典や入学記念品などの特典を利用できます。年1回の健康診断とインフルエンザ予防接種は会社負担で受診可能です。社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)で、マイカー通勤も可能、無料駐車場を完備しています。

求める人材:

社会福祉士資格をお持ちの方

経験者歓迎

勤務時間・曜日:

8時30分~17時15分(休憩時間60分)

休暇・休日:

・年間休日:120日以上(夏季休暇4日間、年末年始休暇12月29日~1月3日までを含む)

・有給休暇:1年15日、2年目~⒛日

・1時間単位での有給休暇の取得可

・残った有休は、1年のみ翌年に繰越可

・介護休暇、子の看護休暇(年間5日間)あり

・産前・産後休暇あり

・特別休暇あり(当会就業規則の規定による)

勤務地:

岐阜県可児郡御嵩町御嵩1239番地10

アクセス:

JR可児駅、名鉄新可児駅から車で15分

給与:

【給与】

・初任給:220,000円〜(経験による前歴加算を考慮)

【各種手当】

・扶養手当:配偶者3,000円、子ども11,500円〜/人

・通勤手当:規程により支給(上限34,900円/月)

・住居手当:規程により支給あり

・時間外手当:支給要件に基づき支給

【賞与】

・年2回支給 ・1年目:2.99ヶ月分

・2年目以降:4.6ヶ月分

【その他】

・働きながら当会の推奨する資格を取得した場合:一時金30,000円支給+取得費用の1/2を補助

待遇・福利厚生:

・定年:65歳に達する日以後最初の3月31日まで

・5年毎に永年勤続記念品贈呈

・福利厚生センターの認める資格を取得した場合に記念品贈呈

・年1回健康診断(当会負担)

・インフルエンザ予防接種(当会負担)

・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)

・マイカー通勤(無料駐車場あり)

・通勤手当支給(上限34,900円)

・働きながら当会の推奨する資格を取得した場合は、一時金30,000円支給+取得費用の1/2を補助します。

・福利厚生センター(SOWEL CLUB)加入

【試用期間】

あり(6ケ月・条件変更なし)

【職場環境】

住民の皆様やボランティア、福祉・保健等の関係者、行政からの協力を得ながら事業を展開しており、多職種連携でより良い支援ができる環境が整っています。地域福祉の推進を目的とする専門職集団として、住民が主体となった地域づくりを推進しています。

その他:

【応募について】

■応募方法

・応募フォームよりお気軽にご応募ください

・ご応募後、速やかにご連絡いたします

■面接

・場所:御嵩町社会福祉協議会(岐阜県可児郡御嵩町御嵩1239番地10)

・お気軽にお越しください

■選考

・丁寧に選考を行います

・結果は速やかにお知らせします

■入社日

・ご相談に応じます

・現在お勤めの方も、引き継ぎ期間を考慮しますのでご安心ください

【試用期間】

・6ヶ月間(条件変更なし)

【通勤】

・JR可児駅、名鉄新可児駅から車で15分

・マイカー通勤可(無料駐車場完備)

【その他】

・ご不明点はお気軽にお問い合わせください

社内確認用ID###mitakecho1###

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 220,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間