応募資格について
【必須資格・経験】
物流業界にて以下いすれかの経験(目安2年以上)
・生産技術
・設備保全
・生産管理
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仕事内容
物流センター内の設備管理(神奈川)【日本郵政×楽天/物流DXプラットフォーム構築】
【仕事内容】
同社のフルフィルメントセンターにて、物流設備の安定的な機器稼動および品質改善業務を行っていただきます。
【業務内容】
・安全/品質/生産性の基準に則り、物流設備標準作業手順書の作成およびオペレーターへのトレーニング
・機器仕様に応じた予防保全/修繕による機器稼働を止めないこと
・物流設備に関連するKPIを取得し、具体的な施策を実施し改善すること
・月別の予防保全計画および予算を立案し、メンテナンスを遂行すること
<ミッション>
・新規倉庫での物流設備作業標準書作成およびトレーニング、安定稼動の実現
・既存倉庫での物流設備稼動品質向上および能力改善/改造による生産キャパシティ数向上
<ポジションの魅力>
週1回に全国の部署がオンライン上で集まり社内連携を深め技術面の向上を意欲的に行っております。また拠点ごとに入れている設備が違うため、希望を出せば別拠点の視察なども積極的に行える環境です。
上長や先輩社員の指導サポートも豊富で未経験からでも活躍実績が多数あります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
拠点長は30代~40代で、メンバーの方は20代~30代が中心の組織です。
実績を基に早期キャリアアップが可能な組織となります。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:550~800 万円 月給制 基本給:320000円残業代:固定残業代制 固定残業時間:40時間 固定残業代:105800円 超過分は全額支給 変動手当:食事手当 15800円通勤手当:あり 実費支給(上限なし) 賞与:あり 年2回(6月、12月:業績支給) 昇給:あり 年2回(6月、12月)
【待遇・福利厚生】
退職金制度、従業員持ち株制度、社内セミナー、階層別研修/業務知識取得研修、専用のシャトルバス/マイカー(ガソリン代支給)通勤可※会社規定に基づく、社内英語教育制度
【勤務地】
<勤務地詳細>
RFC中央林間
住所:神奈川県大和市中央林間7丁目12-2 ニッセイロジスティクスセンター横浜町田
勤務地最寄駅:東急田園都市線/中央林間駅 徒歩17分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30 実働時間:7時間30分 休憩時間:1時間 月平均残業時間:10時間~20時間
【休日休暇】
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 シフト制,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇
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選考について
【選考プロセス】
面接2~3回
書類選考面接内定
※上記プロセスの内容や順番は変更となる場合がございます。
会社情報
【事業内容・会社の特長】
日本郵便株式会社と楽天グループ株式会社の合弁会社
【事業内容】
・倉庫業
・第一種貨物利用運送事業
貨物自動車運送(国内 一般事業)
・第二種貨物利用運送事業
鉄道貨物運送(一般事業)
【募集背景】
組織拡大に伴い、増員募集となります。
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Tokyo Sony Honda Mobility ¥4,500,000 - ¥9,000,000 per year+Job summary · This position plays a leading role in maximizing the customer experience during the ownership phase of AFEELA (After Sales), and in building new operations based on a global D2C model. · +Responsibilities · ...
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