神奈川県 横浜市 戸塚区 戸塚町, RIZAPグループ株式会社

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須】

  • センサーや無線を用いた電子機器のファームウェア開発経験:8年以上
  • 外部開発ベンダーとの共同開発経験:3年以上

【尚可】

  • 機械学習によるアルゴリズムの開発経験
  • ヘルスケア関連製品や、ロボティクス製品の開発経験
  • 電子回路の設計経験
  • モバイルアプリ開発経験
  • FPGAロジック開発経験
  • エッジサーバーの構築経験
  • AWSまたはGCPを活用した、サーバーの構築経験
  • 3D CAD、3Dプリンターの使用経験

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・セルフスターターな方

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仕事内容


【神奈川】組み込みエンジニア(IOT統括部) ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

福利厚生充実働きやすい環境経験を活かして活躍できます

【職務概要】

同社で運営している『24時間使えるコンビニジム』は、現在「1,800店舗」を超え、

今後もさらに拡大を計画しております。

店舗内においては、トレーニングマシン及び、エステ等を始めとするサービス機器の拡充を推進しています。

また、データを活用したサービスのDX化にも取り組んでおり、その中において、

同社グループの理念である「人は変われる。」を、お客様一人一人に対して

強力にサポートするための、同社独自のハードウェア・ソフトウェアシステムを

開発する、新しい組織を立ち上げます。

【職務詳細】

店舗内に設置する機器やデバイスの、システム設計・センサーやアクチュエータ等のコア部品の選定から、センサーデータの加工分析、制御、通信部分のファームウェアの実装、協力される外部開発ベンダーの開発マネジメントまでをお任せします。

また、新しい付加価値の提案や、技術開発にも取り組んでいただきたいと考えております。

・組み込み機器のPoCの作成、ファームウェア設計/実装/検証

・センサーデータの加工分析、制御アルゴリズムの開発

・動作仕様書の作成

・外部開発ベンダーの開発マネジメント

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(3カ月(試用期間中の勤務条件:変更なし))

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:700万~1200万程度月給制:月額584000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:完全業績連動昇給:年2回(6月・12月)

【待遇・福利厚生】

副業可、時短勤務(育児・介護)、出産育児応援サイト、チャイルドケア制度、保育料補助制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種 、福利厚生倶楽部・外部企業優待、社員割引、社員持株制度、慶弔・見舞・弔慰金等

喫煙情報:屋内禁煙

【勤務地】

神奈川県横浜市戸塚区戸塚町 野村ビル1階

各線「戸塚」駅より徒歩10分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

始業9時00分、終業18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす

【休日休暇】

年間休日120日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(10日~※入社月・雇用形態により期間と日数は変動)、産前産後休暇、育児休業、看護休暇、生理休暇、介護休暇、慶弔休暇

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選考について


【選考プロセス】

書類選考面接2回内定(ポジションによっては3回面接)

※状況により変更になる場合あり

【キャリアパス・評価制度】

  • これまでのご経験を活かしたプロジェクトに携わっていただく、 もしくは皆さまの「ご希望」に沿ったプロジェクトに携わっていただける可能性も考慮しつつ、面談を実施させてください

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

美容・ヘルスケア事業、ライフスタイル事業、インベストメント事業

(全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための商品・サービスを提供し続けることを使命として事業を推進しています。)

【会社の特徴】

「RIZAPグループって、何の会社?」 CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。 実は、同社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名なアイテムもあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もあります。 グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。 しかし、M&Aを積極的に推進する背景には"「人は変われる。」を証明する"の企業理念が軸となっており、同社を起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライメc

【募集背景】

事業拡大に伴う人員不足解消のため

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    ソフトウェアテストリーダー経験、ソフトウェア開発プロセスに関する理解、品質改善活動や不具合分析の経験を求めています。DJ機器グローバルトップシェア/世界中のクラブシーンで「PioneerDJ」は定番のブランドとして親しまれています。また、当社ヘッドホン製品電気ハードウェア設計開発業務を担当することとなります。 · ...


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